正社員
jinjer株式会社

【20代活躍中】インサイドセールス(法人向け)

月給400,000円～500,000円
勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~16:00 夜間勤務：月間平均残業時間：

社員登用あり
急募
固定時間制
昇給あり

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

募集情報
応募情報
会社情報

募集情報

32歳以下の方大歓迎！【キャリア採用】インサイドセールス/リーダー候補】業務用クラウドサービス「jinjer」

アピールポイント: 【募集背景】ジンジャーは人事労務・勤怠管理・給与計算ワークフロー・雇用契約・社保手続き・年調収集・経費精算など人事労務業務に関する業務の効率化を支援するクラウドサービスです。人事労務に関わる全てのデータをジンジャーに集約し、「1つのデータベース」に集約・管理することで、各サービスにおける情報登録や変更の手間を削減し、人事労務の効率化を企業全体の生産性向上を実現させていくことに、ジンジャーの存在価値があると考えています。インサイドセールス部は、更なる事業成長を目指して採用を強化しています。大手企業の開拓強化や、新プロダクトの拡販などを行うため、更なる組織体制の整備が必要となっています。 jinjerのphilosophyである「世界で最もお客様を大切にする」を最も体現する組織としてお客様と伴走するパートナーとして一緒に働いてくれるメンバーを募集します。【業務内容】クラウド型人事労務システム「ジンジャー」ジンジャーは、人事労務・勤怠管理・給与計算・ワークフロー・経費精算など、人事労務の効率化を支援するクラウドサービスです。人事労務に関わるすべてのデータをジンジャーに集約し、「1つのデータベース」で管理することで、各システムでの情報の登録や変更の手間を削減します。 ■メディアの運営・人事業務に役立つ情報メディア「HRNOTE」・会員登録不要のクラウドサービス比較・資料ダウンロードサイト「DXログ」 ■コーポレートURL https://jinjer.co.jp/service/ 【ポジションの魅力】・お客様や組織、プロダクトに対して　熱量が高いメンバーが集まっており、切磋琢磨できる環境です。・THEMODEL型組織の司令塔的存在となる　「次世代のインサイドセールス組織」の実現に向けた試行錯誤を経験できます。・新しいアプローチや仕組みの変更に対して前向きで機会が生まれ続ける事業環境のため、　実績および社内外からの信頼次第で様々な機会に挑戦出来ます。

職種/仕事内容

仕事内容: 【業務内容】マーケティング部が獲得してきた顧客リードに対して、課題のヒアリングや、改善した方が良いポイントの啓蒙などを行い、商談機会を創出していただきます。【具体的な業務内容】インサイドセールスとはSaaS型ビジネスモデルの普及とともに、『インサイドセールス』という役割や部門は近年日本でも急速に起用が広がっています。インサイドセールスはマーケティングが獲得したリードへのアプローチを行います。単にリードを商談化をすれば良い、のではなく商談の質・量双に関わる『コントロールセンター』のような働きをします。インサイドセールスの目標達成は日々の行動をおろそかにしては成し得ないため地道で泥臭い仕事でもやり切る力、業務カイゼン力、セルフマネジメント能力が活きるポジションです。 50名を超える規模でインサイドセールスを行っており、更なる生産性の向上に向けて日々組織内でも「変化」と「挑戦」が行われています。

勤務地

jinjer株式会社
東京都新宿区西新宿6-11-3WeWorkDタワー西新宿　17F・18F

勤務地: 〈勤務地〉 ■東京本社〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-11-3WeWorkDタワー西新宿　17F・18F 転勤の可能性：可能性はあるが、最大限考慮

jinjer株式会社

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~16:00 夜間勤務：月間平均残業時間：

給与

月給400,000円～500,000円給与: 〈給与〉想定年収：480万円~600万円月給：40万円~50万円賞与回数：昨年度賞与実績：インセンティブ：〈年収例〉年収480万の場合月収40万（基本給29.5万＋職務手当10.5万）年収600万の場合月収50万（基本給36.9万＋職務手当13.1万）〈補足情報〉 ※ご経験・能力によって等級と金額を決定します ※固定残業代45時間分を含む（45時間を超える時間外労働時間分は別途支給） ※試用期間3ヶ月（使用期間中の条件変更はありません）昇給：2回（5月、11月）

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉休日：土日祝休み年間休日：日休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇、有給休暇、慶弔休暇補足情報：■休日/休暇・完全週休2日制（土・日）、祝日・年次有給休暇（入社日に5日、6ヶ月後に5日付与）・リフレッシュ休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・Hugタッチ休暇└子供の入学式や卒業式、発表会など、　「成長を見逃したくないタイミング」で、特別休暇を取得できる制度です。　中学校入学前までのお子様を持つ社員に対して、　入学式や卒業式、運動会、授業参観などの行事への参加を理由に　事前に申し出ることによって利用できます。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉交通費支給、社会保険完備、資格取得制度補足情報：■諸手当・通勤手当（上限月額3万円、日額1,500円）■福利厚生・各種社会保険完備・財形貯蓄制度・資格取得支援制度・育児サポート手当（月上限5万円）└育児休業から復職される方のお子さまが保育所等に預けないと勤務できない場合で、　認可保育所に預けられず、無認可保育所等に預けざるを得ない場合の　保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています ■その他・行事・定例会・社員総会(年1回)

その他

その他: ＜選考に関して＞カジュアル面談の有無: 会社説明会の有無: 適性テストの有無: ＜選考フロー＞書類選考→面接2回～3回→内定→オファー面談＜補足情報＞選考フローは上記を予定しておりますが状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。有料職業紹介事業者名:リバース株式会社有料職業紹介許可番号:13-ユ-308689 本求人はリバース株式会社にて採用支援をしている求人です。本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、リバース株式会社に個人情報を提供するものとみなされます。雇用形態: 正社員給与・報酬: 400,000円 - 500,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

応募情報

対象となる方

求める人材: 【必須】・新規営業経験2年以上（個人・法人、商材の有形・無形は問わず） ■事業内容業務用クラウドサービスjinjerの提供 jinjerは、人事向けプラットフォームから、バックオフィスプラットフォームへと進化。企業成長を支えるバックオフィス全域のDX・生産性向上を実現します。 2021年現在、jinjerの契約継続率は99.5％と非常に高い支持を受けています。 ------------------ 【人事向けプラットフォーム】人事労務、勤怠管理、給与計算などをはじめとする、すべての人事業務をラクにするクラウドサービスを提供しています。 ●jinjer人事雇用契約/ワークフロー/マイナンバー/モチベーション管理/年末調整/労務手続き/健康管理 ●jinjer勤怠勤怠管理/休暇管理/スケジュール管理/各種申請承認 ●jinjer給与給与前払い/Web給与明細【経理向けプラットフォーム】経費精算、支払い依頼、請求書管理などをはじめとする、すべての経理業務をラクにするクラウドサービスを提供しています。 ●jinjer経費精算申請/申請承認/経理処理/経費設定 ●jinjer請求書帳票作成/自動作成予約/商品登録/郵送代行【電子契約プラットフォーム】書類作成、電子契約、書類管理などをはじめとする、すべての電子契約業務をラクにするクラウドサービスを提供しています。 ●jinjerサイン電子契約/契約ステータス管理/電子帳簿保存対応【コミュニケーションプラットフォーム】 WEB会議、資料共有、ウェビナーなどをはじめとする、すべてのオンラインコミュニケーションをラクにするクラウドサービスを提供しています。 ●jinjerミーティングブラウザ通話/ワンタイムルーム/資料共有/録画共有 ●Jinjerウェビナー画面共有/視聴用ルーム内チャット/参加者リスト表示 ■今後の事業展開『バックオフィス業務をラクに、シンプルに。』ジンジャーは、人事向けプラットフォームからバックオフィスプラットフォームへと進化。働き方改革を推進しているにもかかわらず日本でDXに取り組む企業は28%。アメリカの約半数に及びません。業務のデジタル化の遅れは、世界での競争力を押し下げる大きな要因になり得るでしょう。特に、人事・給与・会計をはじめとしたバックオフィス業務におけるクラウドサービス利用は37％にとどまります。一方で、クラウドサービスを利用する企業の生産性は未利用企業の1.3倍。 jinjerはバックオフィスのDXを促進し、日本企業の生産性の維持・向上を目指します。企業成長を支えるバックオフィス全域のDX・生産性向上を実現します。