• 正社員

大裕株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: [会社名称]：大裕株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：500万～700万円 [応募資格]：高卒以上 ～建設現場の省力化、自動化で売上拡大中／大手セネコン・メーカーとの取引多数のトップメーカー～ ■業務概要：同社の2本柱のうちの一つ、建設機器の自動化・省力化領域において、機械設計職としてクレーンや建機のアーム周辺の設計業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・特殊建設機器の設計・開発 ・特殊工法に必要な建機・アタッチメントの開発 ・無人化・ICT・CIMを用いた情報化システムの検討…など上記業務について、機械設計職の立場から推進していただきます。 ■業務の特徴：需要拡大中の市場で、同社の中でも2本目の柱となる事業として売り上げ拡大中の建機の自動化・省力化にまつわるご依頼に関して、一品一様のモノづくりを行います。 仮説材等整備装置と建設関連機械の自社製品の普及により社会に大きく貢献できる業務です。 ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ ・技術部：機械設計5名 そのうち建機の自動化領域を主として担当するのは2名 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考→面接1回

勤務地

アクセス

アクセス: 寝屋川市駅（京阪電気鉄道）から徒歩31分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 08:30～18:00 ※土日祝休み 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：39時間56分 休憩時間：60分（12:00～13:00） ＜試用期間＞ 3ヶ月

給与

年俸5,000,000円～7,000,000円 給与: ＜賞与回数＞3回 ＜賞与実績＞ ３ヶ月分 ■賞与：年3回（4月・8月・12月／計3ヶ月） ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日休暇

休暇・休日: [GW休暇, 夏季休暇, 年末年始休暇, 有給休暇, 慶弔休暇] ＜年間休日＞120日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,資格手当,退職金制度 通勤手当：3万円/月まで※マイカー通勤の場合は定期代で換算支給 家族手当：配偶者3千円/月、子供1人2千円/月 社会保険：民間労災上乗保険にも加入しています。 ＜定年＞ 60歳　再雇用制度あり（年齢制限なし） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJTを実施しております。 ＜その他補足＞ 皆勤手当て：月7千円 各種レクリエーション等 マイカー通勤可能(駐車場あり)

その他

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします（050-3354-9870）。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,000,000円 - 7,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間