派遣社員
株式会社東京海上日動キャリアサービス

事故の受付からお支払い手続き

越谷市×正社員へ！ ◆ブランク大歓迎！慣れるまでペア制 ◆風通し良くなじみやすい職場

交通手段東武伊勢崎線新越谷駅徒歩 8分ＪＲ武蔵野線南越谷駅徒歩 8分地図を見る
時給1,600円以上

勤務時間

固定時間制勤務時間・勤務時間：9:00～18:00（実働8時間）休憩1時間・勤務曜日：月火水木金/週5勤務（土日祝休み） └正社員登用後シフト勤務（日祝＋シフト休：月9日程度） ※残業なし └正社員登用後は月平均残業：20時間程度就労期間：7月～開始日相談可能長期（3ヶ月以上）

休日休暇

休日休暇完全週休2日制土日祝休み └正社員登用後は日祝＋シフト休（月9日程度）

勤務地

株式会社東京海上日動キャリアサービス

343-0845埼玉県越谷市南越谷

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勤務先名東京海上日動キャリアサービス

アクセス

交通手段東武伊勢崎線新越谷駅徒歩 8分ＪＲ武蔵野線南越谷駅徒歩 8分

仕事内容

仕事の内容越谷市×正社員へ！ ◆ブランク大歓迎！慣れるまでペア制 ◆風通し良くなじみやすい職場＠地域密着型の保険代理店 └新越谷駅・南越谷駅から徒歩圏内【お仕事内容】 ○事故の受付（電話・メールなど） ↓ ○状況のヒアリング └日時・場所・相手・損害内容など＊自動車8割、その他2割 ↓ ○事故内容を整理 ↓ ○保険会社へ事故報告～連携 ↓ ○お客様へのご説明～サポート・必要書類・保険で補償される範囲・今後の手続きやスケジュール ↓ ○示談・保険金支払いまでのフォロー・保険金請求書などの記入サポート・保険会社・修理工場・相手方との進捗調整 ○社内・営業担当との連携～情報共有など＊業務にあたり損保募集人資格が必要です【環境面等】・18名ほどの職場 └女性も多くご活躍中 └みんなで助け合う社風・主婦・主夫活躍中・お弁当持参OK ・制服貸与 └通勤時は自由な服装で♪ ○●嬉しいPOINTたくさん！●○ ・紹介予定派遣×正社員前提・転勤なし！U・Iターン歓迎・ブランクOK！フォロー体制◎ ・残業なし！毎日定時帰り・賞与・昇給あり・資格取得支援制度あり ○●ご応募検討中の方へ●○ 働きやすい環境づくりを大切にされている職場で安定してご勤務いただけます！ご応募をお待ちしております！

対象となる方

応募資格【必須条件】 ◆損保事務のご経験がある方 ◆パソコン：基本操作（入力～修正）学歴不問

仕事の特徴

無料研修
資格取得支援あり
固定時間制
交通費全額支給
社会保険完備
土日祝休み

給与/待遇

時給1,600円以上給与時給 1,600円交通費：全額支給

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金福利厚生 ◎弁当持参OK ◎屋内禁煙 ◎充実した福利厚生 ▼登用後は… 【入社時期】半年以内の派遣期間終了後【雇用形態】正社員【年収・給与例】年収：293万～298万円(月給：24万円) ※スキルとご経験により決定【休暇休日】＊年間休日120日・完全週休二日制（日曜日＋シフト休）・祝日・有給休暇・慶弔休暇・夏期休業・年末年始【待遇・福利厚生】・各種社会保険完備・通勤手当（上限なし）・損保歩合・昇給：年1回・賞与：年1回（支給実績：50,000～100,000円）・資格取得支援制度・制服貸与・転勤なし・定年60歳・再雇用制度あり（65歳まで） ※月給には20時間分の固定残業代（31,990円）を含む ※これを超える時間外労働分についての割り増し賃金は追加で支給

職場環境・雰囲気

職場環境屋内の受動喫煙対策あり（禁煙）

その他

その他 ○●TCSならではのPOINT！●○ 長期×安定で働きたい人に◎！「紹介予定派遣」って？＊最長６か月間、派遣社員として働き、その後双方の合意の上で正社員や契約社員等の派遣先企業の直接雇用となります。派遣期間中に、仕事内容や職場の雰囲気を見ることができるので「慎重に企業を選びたい」という方にピッタリ！また、担当コーディネーターによる適切な情報提供とアドバイスであなたのキャリアを一緒に考えていきますので ”派遣自体が初めて…” という方もご安心くださいね。お仕事No：dS2358 許可番号（人材派遣等）: 労働者派遣事業(許可番号：派 13-010312) 有料職業紹介事業(許可番号：13-ュ-010357)

応募情報

選考プロセス

応募について ●HPよりWeb登録をお願いしています。 URL：https://www.tcshaken.co.jp/staff/account/pre_register 1）面談（web/電話）ご希望のヒヤリングやご経験の確認を実施しております。 2）お仕事詳細説明ご相談承りますのでお気軽にお話しください。 3）就業決定雇用契約の締結など、必要な手続きを行います。 4）就業スタート！お仕事開始後も、担当が引き続きフォローいたします。ご面談はWebまたは電話で実施いたします。応募方法 ●まずはWebにてエントリーください。ご応募頂いたお仕事のご紹介が可能な場合は、メールまたはお電話でご連絡をいたします。