• 正社員

株式会社クボタ建設

職種/仕事内容

仕事内容: 【業務内容】 同社が固有技術を持つ上下水道を中心とした土木工事の施工現場にて、施工管理業務をお任せします。 【業務詳細】 まずは担当者として現場責任者補助業務を行いながら同社技術について学んでいただきます。最終的には現場責任者として施工計画を作成し、現場における品質、工程、安全、原価の4大管理等、施工に必要な技術上の指揮・管理・監督を行っていただきます。 ※業務内容変更の範囲】会社の定める業務内容に変更になる場合があります。 【配属部門】 工事部工事グループ合わせて全国で190名程度の組織となります。 【働き方の特徴】 ・社員へのスマホ・PC支給が進み、リモート会議や電子承認が社内で普及しつつあるため、業務効率が大幅に改善され、残業抑制にも繋がっています。 ・今後も2024年の残業上限規制に向け、社内では継続的に働き方改革を推進していく想定です。（自動測量やシールド工事のコントロールセンタによる管理など） ・PCログによる勤怠管理だけではなく、健康管理のためにスマートウォッチを貸与するなどの取り組みも進んでいます。 【同社の高い技術力（代表的工法）】 ・【ミニシールド工法】口径2ｍ以下の小口径トンネル構築工法として確立されています。2006年3月には、施工延長実績も432,000ｍを超え、最大1スパン施工延長も2,340ｍを可能としています。 ・【ダンビー工法】｢既存の管路を活かす｣というリサイクル思想に対応する技術です。内径800mm～3000mmまでの管路を非開削でスピーディに更生します。

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30～17:20 （所定労働時間：8時間0分）　　　（休憩時間 ：50分）

給与

月給240,000円 給与: 月額基本給 月給：240,000円～　（月給は固定手当を含めた表記）　　　　　 ・基本給：240,000円～ 諸手当 残業手当、家族手当、住宅手当、休日勤務手当、夜勤手当、役職給、作業所長手当、現場作業手当　など 賞与 あり 昇給 あり 予定年収 600万円～900万円（※諸手当/役職給 ・時間外休日勤務手当 ・夜勤手当 ・作業所長手当 ・現場作業手当など含めた金額です。） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、ご経歴を考慮して決定致します。

休日休暇

休暇・休日: 完全週休2日制（土日祝日） その他 年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔・育児・介護・看護等)　等

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ＜教育制度・資格補助補足＞：OJT中心。その他、階層別研修や専門教育・通信教育など専門的・体系的なカリキュラムが用意されています。技術者としてスキルアップを図りたい方には資格取得支援制度も用意されています。 ＜その他補足＞：確定給付企業年金、住宅融資金制度、慶弔見舞金制度、災害補償、えらべる倶楽部、共済会、労働組合　等

その他

その他: ＼24時間応募受付中！／ ★選考の流れ★ ご応募は画面下の【応募画面に進む】を押す ▼▼▼▼▼▼▼ 個人情報などの必要事項を入力し送信！！ その後、対面もしくは電話・WEBにて面談をさせていただきます。 面談では、現状をヒアリングさせていただき、ご応募いただいた求人の詳細をご説明いたします。また面談の中でその他の求人をご提案させていただく場合もございます。 ★弊社の転職サポート★※転職サポートの費用は一切必要ありません。 応募先が決まりましたら、書類選考通過のための応募書類（履歴書・職務経歴書）作成のサポートさせていただきます。 書類選考通過後は、面接や適性試験に不慣れな方には、対策などもサポートさせていただきます。 最終選考に合格され、内定を獲得された方には、弊社を通じて採用条件や入社日を内定企業と調整させていただきます。 内定企業から採用条件通知書をご提出いただきますので、内容をご確認の上、承諾の可否をご検討いただきます 内定承諾をいただいた後に退職日の決まられていない方は、現職の企業と退職日の調整をしていただきます。 現職の企業の退職日と内定企業への入社日が正式に決まりましたら、入社手続書類をご準備いただきます。 ====================================== 本求人は株式会社求人情報グループが掲載している求人です。 職業紹介事業者名：株式会社求人情報グループ 有料職業紹介事業：13-ユ-310631 個人情報の取り扱いについて利用規約：https://kyujin-group.co.jp/privacy.html 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 240,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間