• 正社員

株式会社RoCrave

仕事内容

アピールポイント: ✅ 未経験から正社員としてスタートしやすい環境 ✅ 20代・30代のメンバーが多数在籍 ✅ 学歴・業界経験不問／配送経験がなくても応募OK ✅ 現場の声を大切にする風通しの良い組織 ✅ 3ヶ月ごとの評価で、日々の頑張りを給与に反映 ✅ 昇給・昇格の機会があり、着実にステップアップ可能 ✅ アニバーサリー休暇など、私生活も大切にできる制度あり ✅ 希望に応じて、将来的な独立支援も相談可能

仕事内容: 01｜配送の現場から、運営を支える立場へ RoCraveは、軽貨物配送を通じて、地域の物流と、働く人の成長を支えている会社です。 今回募集するのは、ただ荷物を運ぶだけのドライバーではありません。 まずは配送現場を理解し、ゆくゆくはチーム運営や現場管理にも関わっていくポジションです。 最初から特別な経験は必要ありません。 大切なのは、現場を素直に学ぶ姿勢と、周りと協力しながら前に進める力。 配送の基本を身につけた後は、後輩フォロー、業務改善、チーム連携、案件管理など、 少しずつ“現場を支える側”へステップアップしていただきます。 02｜学歴や経験より、これからの伸びしろを見ています 学歴やこれまでの経験は問いません。 配送業界が初めての方も、正社員として安定して働きたい方も歓迎します。 RoCraveが大切にしているのは、過去の肩書きよりも、これからどう成長していきたいか。 「今の自分を変えたい」 「安定した収入を得ながら、将来につながる力をつけたい」 「ドライバーで終わらず、管理や運営にも挑戦したい」 そんな気持ちがある方に、向いているポジションです。 03｜配送だけで終わらない、チーム運営の仕事 この仕事では、まず配送現場を理解するところからスタートします。 そのうえで、少しずつチーム全体を見る仕事にも関わっていただきます。 たとえば、 ・新人ドライバーのフォロー ・配送ルートや稼働状況の確認 ・現場で起きる課題の改善 ・チーム内の連携サポート ・案件ごとの進捗管理 ・売上や稼働数字の確認 ・拠点やエリアの運営補助 など。 現場を知らないまま管理だけをするのではなく、 自分自身が配送の流れを理解したうえで、チームを支える立場を目指せます。 だからこそ、将来的にはリーダー、現場責任者、運営管理など、 配送ドライバーの先にあるキャリアも広げていけます。 04｜まずは現場理解からスタート 入社後はまず、大手EC通販の商品配送をお任せします。 軽貨物車を使用し、担当エリアのお客様先へ荷物を届ける仕事です。 置き配が中心のため、対面接客は比較的少なめ。 配送に集中しやすい環境です。 現場で経験することは、将来のチーム運営に必ず活きます。 ・どの時間帯に配送が詰まりやすいのか ・どんなルートが効率的なのか ・新人がどこでつまずきやすいのか ・現場でどんなフォローが必要なのか こうしたことを理解している人ほど、ドライバーから信頼されるリーダーになれます。 05｜お任せする仕事内容 大手EC通販の商品を、個人宅や指定先へ配送する仕事です。 軽い荷物が中心で、未経験の方でも始めやすい内容です。 【主な業務】 ・倉庫で荷物の受け取り、積み込み ・担当エリアでの配送業務 ・配送完了後の報告 ・配送ルートや業務の確認 ・慣れてきたら新人フォロー ・チーム内の連携サポート ・現場改善や運営補助 いきなり管理業務をすべて任せるのではなく、現場に慣れた段階で、少しずつ運営側の仕事にも関わっていただきます。 06｜働き方のリアルも、きちんと共有します 配送の仕事は、決して楽なことばかりではありません。 RoCraveでは、良い面だけではなく、実際の働き方も正直にお伝えします。 ・朝早い時間からの稼働が発生する日があります ・フルタイムで安定して働く前提の仕事です ・荷物の積み込み、運転、荷下ろしを日常的に行います ・状況により、現場フォローや代走対応をお願いする場合があります ・繁忙期や物量によって、柔軟な対応が必要になることもあります 体を動かす仕事ですし、責任感も必要です。 ただその分、現場で得られる経験は大きく、 将来的にチームをまとめるうえで確かな土台になります。 「楽に稼ぎたい」だけの方には向いていません。 でも、現場で力をつけながら、安定した収入と次のキャリアを目指したい方には向いています。 07｜3ヶ月ごとに、給与と役割を見直します RoCraveでは、日々の取り組みや成果をしっかり見ています。 3ヶ月ごとの評価制度があり、頑張りや成長に応じて、 給与アップや役割のステップアップを目指せます。 評価されるのは、配送件数だけではありません。 ・安定した稼働 ・安全運転への意識 ・報告や連携の丁寧さ ・チームへの協力姿勢 ・後輩フォロー ・現場改善への取り組み こうした一つひとつの積み重ねを見ながら、収入やポジションに反映していきます。 ただ長く働くだけではなく、成長した分、任される範囲も広がっていく環境です。 08｜現場の声が、仕組みづくりにつながります RoCraveは、現場の声を大切にする会社です。 配送現場で働くメンバーの気づきや改善案が、チーム運営や仕組みづくりに活かされることもあります。 たとえば、 ・このルートはもう少し改善できそう ・新人にはこの説明があった方が分かりやすい ・この時間帯の積み込みを見直した方がいい ・チーム内の連携方法を変えた方が効率的 そんな現場目線の意見を歓迎します。 ただ指示を受けて動くだけではなく、自分の気づきで現場を良くしていける。 そこに、このポジションの面白さがあります。 09｜こんな方に向いています ・学歴や経験ではなく、これからの頑張りで評価されたい方 ・未経験から正社員として安定した働き方を目指したい方 ・配送ドライバーとして収入アップを目指したい方 ・将来的にリーダーや管理側にも挑戦したい方 ・若いうちから責任ある仕事に関わりたい方 ・現場だけでなく、チーム運営にも興味がある方 ・体を動かす仕事に抵抗がない方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・素直に学び、改善していける方 10｜RoCraveで広がるキャリア 最初は、一人の配送ドライバーとして。 でも、その先にはチームを支える立場があります。 配送現場を知り、 人の動きを見て、 数字を理解し、 チームを整えていく。 その経験は、どこに行っても通用する力になります。 ただ運ぶだけではなく、現場を支え、チームを育て、事業を動かす側へ。 RoCraveで、あなたの次のキャリアを一緒につくっていきましょう。 11｜～スタッフの声～ 「ただ働く」から、「任される」へ。仕事の見え方が変わりました。 ── 29歳／元倉庫作業スタッフ・現 配送リーダー候補 前職は物流倉庫で、仕分けやピッキングをしていました。 仕事には慣れていたけれど、毎日同じ作業の繰り返しで、 「この先、自分に何が残るんだろう」と感じることが増えていました。 この会社に惹かれたのは、未経験から配送を始められるだけでなく、 将来的にリーダーや管理側にも挑戦できるところです。 入社後は、荷物の積み方やルートの回り方からスタート。 同世代のメンバーも多く、分からないことを聞きやすかったので、 少しずつ現場に慣れていけました。 今は配送だけでなく、新人さんのフォローやチーム内の連携にも関わっています。 ただ作業をこなすだけではなく、現場を良くしていく面白さを感じています。 頑張りを見てもらえて、できることが増えると次の役割も任せてもらえる。 「今より少しでも上に行きたい」人には合う環境だと思います。