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正社員
株式会社ヤマダホームズ　京滋支店

施工管理職(木造住宅)

【京都】《月給30.6万円～＋賞与+インセン上限無》

交通・アクセス西大路松原（バス停）より徒歩約2分地図を見る
月給306,080円以上

勤務時間

変形労働時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり21日勤務時間：9:00～18:00 (休憩時間 1時間00分) ※時間帯は各拠点により異なる場合あり。 ★残業管理も徹底しています。

休日休暇

休日休暇年間休日：116日シフトサイクル月間８日～11日の休日を期初に決めて頂きます。（内、毎週水曜日コア休日）シフト希望は最大限考慮！スタッフ同士で調整し合っています。 ※シフト確定時期シフト開始の2日前まで ◆慶弔休暇 ◆介護休暇 ◆子の看護休暇 ◆出産育児休暇等もございます。

勤務地

株式会社ヤマダホームズ　京滋支店

615-0022京都府京都市右京区西院平町２５　ライフプラザ西大路四条４階

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勤務地〒6150022京都府京都市右京区西院平町２５ライフプラザ西大路四条４階

アクセス

交通・アクセス西大路松原（バス停）より徒歩約2分

仕事内容

仕事内容雇用形態：正社員職種：その他建築/土木/プラント専門職、建築施工管理、設計/施工監理【急募エリア多数】同業界での経験を活かして働けます。 ◆注文住宅および分譲住宅の施工管理注文住宅・分譲住宅の各部門において施工管理業務を担当します。【主な仕事内容】 ◆関係部署（営業・設計）との打合せ ◆工程管理・工事スケジュールの作成・設計図の確認及びチェック・施工図面の作成及びチェック・職人や建築資材の手配・工事進捗の確認及び調整 ◆品質管理・現場で工事品質の確認、指示 ◆安全管理 ◆原価管理・材料費、工事費、人件費の管理 ◆お引渡し裁量権を持って活躍できるため工程スケジュールなども調整が可能。残業が重なることもありません。またシフト制を導入しているので、臨機応変な働き方ができるのもヤマダホームズならでは。プライベートの時間もしっかり確保できます。

対象となる方

求めている人材【必須条件】 ★短大・専門卒以上（高卒の場合は住宅の施工管理経験歴5年以上より要相談） ★住宅の施工管理経験者（3年以上） ★施工管理技士の資格取得者 ★要普通免許（AT限定可） ★PCの基本操作（Excel、Word・PowerPoint等）収入・家族との時間etc あなたの転職理由を当社で叶えませんか？【歓迎条件、求める人材】 ●建築士、宅地建物取引士の資格取得者 ●ハウスメーカーや工務店での勤務経験者 ●上場グループのハウスメーカーで働きたい方 ●住宅の施工管理の経験を積みたい方 ●ワークライフバランスも重視したい ●慣れ親しんだ地元で働き続けたい ●初めての転職を考えている ●周囲とコミュニケーションがとれる方 ●仕事に対し何事も諦めず挑戦できる方 ●自身の仕事だけでなく周囲のタスクにも気遣いできる方 ●自分の意見や業務改善案をしっかりと発信できる方 ―――――――――――― 活かせる経験・スキル ―――――――――――― ◎木造住宅・戸建住宅の施工管理 ◎注文住宅・分譲住宅の現場監督 ◎ハウスメーカー・工務店での勤務経験 ◎工程管理・品質管理・安全管理・原価管理 ◎設計図・施工図の確認やチェック ◎職人・協力会社との打合せや調整 ◎建築資材の手配、工事の進捗管理・Excel・Word・PowerPointでの資料作成・施工管理アプリを使った情報共有年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

職種

建築施工管理、設計/施工監理、その他建築/土木/プラント専門職

仕事の特徴

変形労働時間制
資格取得支援あり
学歴不問
住宅手当あり
経験者歓迎
有資格者歓迎
研修あり
賞与あり
ブランクOK
育休あり
交通費支給
資格取得手当あり
寮・社宅あり

給与/待遇

月給306,080円以上給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 26万6000円〜固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万80円〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★基本給：上記基本給には地域手当及び資格手当・調整給与を含みます。 ※地域手当：10,000～15,500円（居住地による） ※資格手当：10,000円（2級施工管理士） ※調整給与：35,000～150,000 ★調整給与は前職給や経験・能力・年齢を考慮します。 ★別途歩合給、諸手当の支給あり【その他手当】・歩合給（インセンティブ）・通勤手当・資格手当・登録手当・家族手当・住宅手当（社宅対象者のみ）試用・研修期間：6ヵ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【給与例】給与例 ◆歩合率が高いため、入社1年目でも年収500万円以上可能収入アップを目指している方もご応募ください。【給与例】年収561万円／一般（30歳）年収770万円／工事長（40歳）年収980万円／工事責任者（43歳）

試用期間

試用期間あり試用・研修期間：6ヵ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【社会保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険【福利厚生】・社宅制度有（入社後の異動の場合）・確定拠出年金・研修制度・定期健康診断・交通費規定支給・育児短時間勤務制度【評価制度について】当社では契約件数をはじめ、あなたの実績に応じて「昇降給」・「昇降格」へと評価を還元していく制度を確立。そこに社歴や年齢は一切関係なく、前職経験・スキルを活かして入社後早期から、キャリアを築いていける環境です。

職場環境・雰囲気

職場環境＜アクセスについて＞西院駅・丹波口駅・京都市右京区・中京区・下京区・西京区のほか、向日市・長岡京市・亀岡市方面からもアクセス抜群。喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

仕事内容の特徴

お客様との対話が少ない

お客様との対話が多い

マニュアル通りの仕事

創意工夫の多い仕事

1人作業が多い

チーム作業が多い

立ち仕事が多い

デスクワークが多い

力仕事が少ない

力仕事が多い

室内の仕事が多い

室外の仕事が多い

応募情報

選考プロセス

選考プロセス初めてIndeedを利用される方は、お持ちのLINEアカウントやGoogleアカウント、リクルートIDで簡単登録OK！約1分でらくらくエントリー可能です。履歴書の編集やPR資料の添付は不要です。履歴書・職務経歴書は選考過程でご提出いただければ問題ございません。《応募を迷っている方へ》後ほどご応募される方は求人内のブックマークボタンをタップ！後から求人を見返せます。《選考プロセス》【応募・書類選考】 ※Web書類選考を行います ※面接日程に関しては応相談 ▽ 【面接1～2回・適性検査】 ◎希望勤務エリアにて、実施予定 ※事業部によって2次面接を実施します ※履歴書（写真貼付）・職務経歴書を下記まで事前にご郵送、もしくは面接日にご持参下さい ※応募書類はご返却できません（当社責任廃棄） ▽ 【内定・入社】《書類郵送先》〒370-0841 群馬県高崎市栄町1-1 ヤマダホールディングス本社ビル11階採用担当宛て