• 正社員

株式会社マヤマ　神奈川営業所

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械フィールド/サポートエンジニア、設備保全/メンテナンス、機械品質保証 ◤￣￣ 「家族との時間」も「一生モノの技術」も。 欲張りな転職、ここで叶えませんか？ ＿＿◢ ✅設立55年の安定企業 ✅年間休日120日以上 ✅30〜50代パパさん活躍中 ✅手厚い住宅・家族手当 ✅資格取得を全額支援！ ✅有給消化率９０％以上！ 【仕事内容】 成形現場で使用される各種産業機械を中心に、故障修理や修復作業・定期点検などのメンテナンス業務をお任せします。 ～具体的には～ ・機械装置の修理・点検・部品交換作業 ・定期メンテナンス作業 ・修理報告書や見積書の作成（専用システムを使用） ・制御関係および電気系統（回路）の不具合診断 ・生産効率向上へのアイテム提案・販売活動 ＊修理にとどまらず、工場の安定稼働と生産性向上を支え、お客様から直接感謝の言葉をいただける、達成感のある仕事です。 ～～＊1日のスケジュール例 08:30 出社・ミーティング 09:00 工場内での組立・修理作業。先輩の補助からスタート！ 12:00 お昼休憩 13:00 午後の作業開始！分解したパーツの洗浄や組み付けなど 16:30 片付け・報告書作成（タブレット使用） 17:30 退社／残業は少なめ。プライベートも大切にできます！ ★未経験から専門職へ 現場では30代・40代・50代が活躍中！ 前職は物流・建築・製造業など様々で、ほとんどが未経験スタートです。ベテランの先輩がマンツーマンで指導するため、一歩ずつ着実に「手に職」をつけられます。 ★未経験でも安心の理由 最初は工具の名前を覚えるところからスタート！ 先輩スタッフがマンツーマンで手順を教えるので、専門知識がなくても全く問題ありません。チームで作業するため、わからないことはすぐに周りに聞ける環境です。 ★【教育方法】 先輩と一緒に作業しますのでご安心ください。分かりやすく教育指導を行います。 いきなり独りで作業ということはないのでご安心ください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ワークライフバランスも重視】 ※有給消化率は90％以上。年末年始やGWは1週間以上の連休になることも。 ※週休二日制で年間休日は120日以上。 ※効率の良い生産を目指し残業軽減に継続取組み中（残業10～30ｈ） ※無理のない働き方で、安心して長く働いていただけます。 ＜風通し抜群！＞ スタッフ間だけでなく、社長とも距離が近いオープンな社風。1人ひとりをしっかり見つめ、実力を評価してくれるから頑張りがいがあります。 現在、30代・40代・50代のスタッフが仲良く働いています。 【中途社員が活躍中】 経験・知識は問いません。 物流業界、建築業界、製造業など前職は様々で、スタッフのほどんどが未経験からのスタート！ 機械に興味がある方、技術を身に着けて安定したい方はぜひご応募ください。 【頑張りを正当に評価】 一人ひとりのスキル向上をしっかり見守っています。頑張りに応じて毎年給与もアップ。 皆さんの今までの経験や頑張りを、当社はしっかり評価していきます♪ 住宅手当や家族手当も充実しており、生活の安定をバックアップします。 "╋━━━━━━━ 当社について ━━━━━━━╋" 成型関連機器メーカーのパートナーとして、長年にわたり実績を積み重ねてきた株式会社マヤマ。 機器の卸売を主軸に、納品からアフターサービス・カスタマーコールセンター・精密機器組立など様々な分野に貢献しています。 ＼＼マヤマの魅力／／ ■生活を支える手当 住宅手当や家族手当（配偶者1万円、子3000円）など、将来を見据えた福利厚生が充実！ ■高い有給消化率 消化率は90％超。「休むのも仕事」という文化があり、実際に取得しやすい環境です。 ■抜群の安定感 景気に左右されにくいプラスチック成型業界のメンテナンスというニッチな強みがあります。