• 正社員

(株)Anymo

仕事内容

アピールポイント: 【✨会社について】 株式会社anymoは、シニア・介護領域においてDX・人材・施設紹介など多様なサービスを展開するスタートアップです。 私たちが挑戦しているのは、日本最大級の社会課題である「超高齢社会」のアップデート。 今後さらに需要が拡大するマーケットだからこそ、事業も組織も急成長しています。 20代でも責任あるポジションを任され、自ら会社を創っていける環境があります。 【✨この仕事の魅力】 ■社会課題を解決する仕事 超高齢社会が進む日本では、介護施設へのニーズは今後さらに拡大していきます。 一方で、ご本人やご家族だけで最適な施設を見つけることは簡単ではありません。 だからこそ私たちの存在が必要とされています。 社会から求められ続ける仕事だからこそ、景気に左右されにくく、長く活躍できます。 ■医療・介護のプロとチームで支える 病院の相談員、ケアマネジャー、介護施設スタッフなど、多くの専門職と連携しながら課題を解決します。 一人ではなく、多くの専門家と協力して最善策を考えるため、本質的な課題解決力が身につきます。 ■営業力ではなく「提案力」が身につく モノを売る営業ではありません。 相手の状況を深く理解し、最適解を導き出すコンサルティング力が身につきます。 この力は将来どんな業界でも活かせる一生モノのスキルになります。 ■20代から会社づくりにも挑戦 急成長中のスタートアップだからこそ、 「もっとこうした方がいい」 「新しい仕組みを作りたい」 そんなアイデアは年齢に関係なく歓迎します。 組織づくりや新規事業にも挑戦できる環境です。

仕事内容: ✼┈┈┈┈┈┈ ここがPOINT ┈┈┈✼ ✅ 超高齢社会を支える社会課題解決の仕事 ✅ 病院・ケアマネと連携し最適な施設をご提案 ✅ 未経験から一生モノの提案スキルを習得 ✅ 成長市場だから20代で圧倒的に成長できる ✅ 月収80万円・年収960万円も目指せる◎ ✅ 感謝を直接いただける人生に寄り添う仕事 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 「社会に必要とされる仕事を、本気でやりたい。」 そんな20代へ。 日本では高齢化が急速に進み、介護施設を必要とする方は年々増え続けています。 しかしその一方で、 「どの施設を選べば安心なのか分からない」 「費用や介護度、生活スタイルに合う施設が見つからない」 「ニュースで介護施設の事故やトラブルを見るたびに不安になる」 そんな悩みを抱えるご本人やご家族は少なくありません。 私たち株式会社anymoは、そんな人生の大きな決断に寄り添い、一人ひとりに最適な介護施設をご提案する【介護施設紹介コンサルタント】です。 単なる営業ではありません。 病院やケアマネジャー、介護施設と連携しながら、 金銭面・生活スタイル・介護の必要度・ご家族の希望などを丁寧に整理し、その方にとって最良の選択肢へ導いていく仕事です。 "誰を紹介するか"ではなく、 "その人の人生をどう支えるか"を考える。 社会課題の解決に真正面から向き合いながら、20代で市場価値の高いコンサルティング力を身につけられる環境があります。 【✨主な業務】 ■病院・ケアマネジャーへの訪問 入居先を探している方をご紹介いただけるよう、地域の医療・介護機関と信頼関係を築きます。 ■ご本人・ご家族との面談 現在のお困りごとや将来の希望を丁寧にヒアリングします。 ■最適な施設のご提案 介護度・費用・立地・生活スタイル・医療体制などを総合的に判断し、最適な施設をご紹介します。 ■施設見学への同行 見学時にはプロとして客観的な視点でアドバイスし、不安を一つひとつ解消します。 ■入居までのサポート 病院・ケアマネジャー・施設と連携しながら、安心して新しい生活を迎えられるよう最後まで伴走します。 ただ施設を紹介するだけではありません。 人生の大きな転機に寄り添い、「あなたが担当で本当に良かった」と直接感謝をいただける仕事です。 【✨先輩社員の声】 ■20代・元アパレル販売 「前職では接客が好きでしたが、もっと社会に大きな価値を生み出せる仕事がしたいと思い転職しました。 施設探しは人生を左右する大切な選択です。 『あなたがいてくれたから安心して親を任せられました』 そう言って涙ながらに感謝していただいた時、この仕事を選んで本当に良かったと思いました。」 ■20代・元法人営業 「成果を出せば年齢関係なく役職に挑戦できます。 でも一番のやりがいは、数字だけではありません。 社会に必要とされる仕事をしながら、自分自身も圧倒的に成長できる。 そんな環境はなかなかないと思います。」 【✨1日のスケジュール】 09:00｜出勤・チームMTG 10:00｜病院・ケアマネジャー訪問 12:00｜ランチ 13:30｜ご家族との面談・施設見学 16:30｜施設への空室確認・提案資料作成 17:30｜振り返り・翌日の準備 18:00｜退勤 残業は少なめ。 仕事もプライベートも充実できます。 【✨入社後の流れ】 STEP1｜基礎研修 介護保険制度や施設の種類、営業の基礎をイチから学びます。 STEP2｜先輩同行 実際の面談や施設見学へ同行し、提案方法を身につけます。 STEP3｜独り立ち 担当を持ち、お客様をサポート。 慣れてきたら事業づくりや組織づくりにもチャレンジできます。