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正社員
宮崎ぶどう園

ぶどう園の栽培・運営スタッフ(正社員)

生産から販売、CAFEまで一貫して行うぶどう園。冬は1ヶ月以上の長期休暇あり。メリハリのある働き方に、魅力を感じる方のご応募をお待ちしております。

アクセス: 交通手段：車最寄り駅：城端線　戸出駅　車10分（約4㎞）
宮崎ぶどう園
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
富山県砺波市東保1115
アクセス: 交通手段：車最寄り駅：城端線　戸出駅　車10分（約4㎞）
月給240,000円～400,000円

勤務時間

変形労働時間制勤務時間・曜日: 勤務時間 ■農繁期間（4月下旬～7月下旬）7-18：30時（7月下旬～8月上旬は8-18時）/ 週休1日 ■販売期間（8月～9月）7-18：30時 / 週休1日 ■準農繁期（2月中旬～.3.4.10月～）8-17時 / 週休2日 ■農閑期（1.2月上旬11.12月）9-17時 / 週休2日以上（荒天時休み） ※農業のため季節、天候、状況に応じて変動あり月平均労働日数 20日（年によって変動あり）年間休日 115～125日（年によって変動あり）平均所定労働時間 /月　173時間（農業のため季節、天候、状況に応じて変動あり） ■ 1年単位の変形労働時間制（1年単位）で、労働の繁閑の差を利用して休日を増やすなど、労働時間を時期に合わせて変更します。＊労働基準法代４１条により、労働時間、休憩、休日に関する規定は適用除外となります。例：休日日数繁忙期（4.5か月）の休日日数/月・休日日数4～5日 / 月農閑期の労働時間（3.5か月）休日日数/月・休日日数11～31日 / 月農繁期は労働時間が長く休日も少なくなりますが、農閑期は勤務時間も短くなり、荒天時、積雪時など休みになるなど休日日数が増えます（冬季長期休暇有）準農繁期、農閑期の休日や、勤務条件の調整については柔軟に対応できます。ぶどうの生育に合わせた年間勤務形態（※特に農繫期に上記の勤務形態が可能な方）に、ご理解、対応可能な方のみの募集とさせていただきます。

休日休暇

休暇・休日: 【年間の動きと休日例】年間休日日数…115日～125日程度（年、天候によって増減します。）農繁期間（4月下旬～7月）＝6勤1休（日曜休み）（GW休みなし）販売期間（8月～10月中旬）＝6勤1休（平日休み）（お盆休みなし）準農繁期間（2中旬.3.4月中旬.10月下旬）＝5勤2休（土日休み）農閑期（1.2月上旬11.12月）＝5勤2休以上（土日祝＋荒天時＋その他休み）（12月下旬～1カ月以上の冬季長期休暇有）【月間休日数の目安】 1月　31日 2月　8～11日 3月　10～11日 4月　8日 5月　5日 6月　5日 7月　5日 8月　4日 9月　5日 10月　5～7日 11月　13～16日 12月　11～14日有給休暇...6か月経過後の年次有給休暇日数7日～有給使用期間（10月下旬～4月上旬の間に限る）（時季変更権）

勤務地

宮崎ぶどう園

富山県砺波市東保1115

宮崎ぶどう園

勤務地: 富山県砺波市東保1115

アクセス

アクセス: 交通手段：車最寄り駅：城端線　戸出駅　車10分（約4㎞）

仕事内容

アピールポイント: アピールポイント当園は1982年より、「ぶどう本来のおいしさを届けたい」という想いのもと、完熟ぶどうをその場で販売する対面直売にこだわり続けてきた個人経営のぶどう園です。（ぶどう狩り・市場出荷は行っていません）直売所にはCAFEを併設し、販売期間（8月～10月）には注文を受けてから1杯ずつ搾る新鮮なぶどうジュースやアイスを提供しています。化学肥料は使用せず、良質な有機質肥料による土づくりを行い、栽培地の約8割をハウス栽培とすることで農薬使用を抑え、糖度が高く、安全・安心なぶどうを生産しています。当園のぶどうは・砺波市名産「となみブランド」認定・富山県認定「とやま食の匠」選出需要増加・栽培面積拡大に伴い、宮崎ぶどう園を将来にわたり支えてくださる正社員を募集します。ぶどうの生産だけでなく、直売所での接客、CAFE業務、アルバイトスタッフの指導管理も担当していただきます。幅広い業務がありますが、最も大切なのは「美味しいぶどうを作る技術を身につけたい」という意欲です。

仕事内容: ぶどうの栽培・販売・CAFE運営を中心とした業務です。生産から販売まで一貫して携わっていただきます。年間業務の流れ農繁期（4月下旬～7月下旬）・ぶどう栽培作業全般販売期間（8月～10月）・ぶどう販売、CAFE業務・接客、地方発送対応・収穫、選別作業など準農繁期（2月中旬～4月上旬）・ハウスの被覆、補修・ぶどう棚の清掃・稲わらまき、枝の誘引作業など農閑期（11月～2月中旬）・樹の剪定・肥料散布・ハウス補修作業など契約期間：期間の定めなし就業場所：事業所所在地と同じ

対象となる方

求める人材: * ぶどう作りに長期で意欲的に取り組める方 * 植物の成長を楽しめる方 * 農繁期・農閑期のメリハリある働き方に理解のある方 * 報連相ができ、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方 ※ぶどう栽培は年に1度しか経験できないため、数年程度の短期勤務を想定されている方の応募はご遠慮ください。 ※5月～9月は多くのアルバイトスタッフと協働します。黙々とした作業が中心ですが、現場でのチームワークを大切にできるコミュニケーション力も必要です。 ※ 自然相手の仕事に理解があり（天候によるスケジュールの変化など）に柔軟に対応できる方職歴不問／資格不問／スキル不問

仕事の特徴

変形労働時間制
交通費支給
昇給あり

給与/待遇

月給240,000円～400,000円給与: 月額 / ￥240,000～250,000（START） (農作業能力、飲食経験を考慮し賃金を決定します) 【初年度年収例】￥3,84,000 ～ 4,000,000（START）（賞与含む） / 賞与＝年1回4ヵ月分（12月支給）賞与あり / 年1回4ヵ月分（12月支給）通勤手当 / 月～￥15,000円迄（一部支給）昇給あり / 月￥5,000 円～10,000 円（昇給月7月）試用期間 / 栽培と販売作業期間を経験後に本採用試用期間中の給与 / ¥240,000/労災保険退職金制度あり(勤続10年～)

試用期間

試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険／仕事用品、作業着支給／ぶどう購入割引あり

その他

その他: ① お問い合わせ（TEL／MAIL） ② 履歴書・職務経歴書をメールまたは郵送にてお送りください。 ※志望動機および、これまでのご経験の中で当園で活かせる点を簡単にご記載ください。 ③ 書類選考後、面接を実施します。 ※選考結果は、書類選考を通過された方のみご連絡いたします。 ※応募から10日以上経過しても連絡がない場合は、誠に恐れ入りますが、今回はご縁がなかったものとしてご理解ください。雇用形態: 正社員給与・報酬: 240,000円 - 400,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間学歴: * 高等学校卒業 (望ましい)

応募情報

採用予定人数

1名

会社情報

会社名

宮崎ぶどう園

事業内容

農業・林業・水産業

所在住所

9391401 富山県砺波市東保1115

代表者

宮崎雄介

代表電話番号

09020908898

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アクセス: 交通手段：車最寄り駅：城端線　戸出駅　車10分（約4㎞）

月給240,000円～400,000円

勤務時間・曜日: 勤務時間 ■農繁期間（4月下旬～7月下旬）7-18：30時（7月下旬～8月上旬は8-18時）/ 週休1日 ■販売期間（8月～9月）7-18：30時 / 週休1日 ■準農繁期（2月中旬～.3.4.10月～）8-17時 / 週休2日 ■農閑期（1.2月上旬11.12月）9-17時 / 週休2日以上（荒天時休み） ※農業のため季節、天候、状況に応じて変動あり月平均労働日数 20日（年によって変動あり）年間休日 115～125日（年によって変動あり）平均所定労働時間 /月　173時間（農業のため季節、天候、状況に応じて変動あり） ■ 1年単位の変形労働時間制（1年単位）で、労働の繁閑の差を利用して休日を増やすなど、労働時間を時期に合わせて変更します。＊労働基準法代４１条により、労働時間、休憩、休日に関する規定は適用除外となります。例：休日日数繁忙期（4.5か月）の休日日数/月・休日日数4～5日 / 月農閑期の労働時間（3.5か月）休日日数/月・休日日数11～31日 / 月農繁期は労働時間が長く休日も少なくなりますが、農閑期は勤務時間も短くなり、荒天時、積雪時など休みになるなど休日日数が増えます（冬季長期休暇有）準農繁期、農閑期の休日や、勤務条件の調整については柔軟に対応できます。ぶどうの生育に合わせた年間勤務形態（※特に農繫期に上記の勤務形態が可能な方）に、ご理解、対応可能な方のみの募集とさせていただきます。

掲載開始日：2025/07/29

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原稿ID：dd9649a4280a1c5c

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