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社会福祉法人 恩賜財団 済生会 神栖済生会病院

看護師/病院/看護師資格必須 SBKPN

月収21.7万円〜23.7万円! 年間休日125日! 認定看護師資格取得支援!

  • アクセス: 車通勤の方 ・JR成田線 下総橘駅より約15分 ・神栖市役所周辺からアクセス良好 ・駐車場完備で通勤便利 公共交通機関ご利用の方 ・JR成田線 下総橘駅が最寄り駅 ・駅から病院までは車で15分程度 ・通勤手当：実費支給（月上限25,000円） ※車通勤が主流ですが、通勤手当も充実しています。

    社会福祉法人 恩賜財団 済生会 神栖済生会病院

    ※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

    茨城県神栖市知手中央

    アクセス: 車通勤の方 ・JR成田線 下総橘駅より約15分 ・神栖市役所周辺からアクセス良好 ・駐車場完備で通勤便利 公共交通機関ご利用の方 ・JR成田線 下総橘駅が最寄り駅 ・駅から病院までは車で15分程度 ・通勤手当：実費支給（月上限25,000円） ※車通勤が主流ですが、通勤手当も充実しています。

  • 月給217,500円～236,900円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間 (1) 8時30分〜17時30分 (2) 16時30分〜9時30分 ・休憩時間：60分（(1)）、180分（(2)随時） ・残業：あり（月平均10時間程度） ・夜勤：あり（月4回程度） ・夜勤体制：看護師3人、看護助手の補助あり 勤務曜日 シフト制での勤務になります。4週8休、変則2交代制です。

休日休暇

休暇・休日: 休日 ・週休二日制 ・年間休日125日 ・年末年始休暇（12月30日～1月3日） 休暇制度 ・年次有給休暇あり（6ヶ月経過後10日） ・リフレッシュ休暇（正職員年間4日、通年取得可） ・誕生日休暇（誕生月に1日） ・育児休業制度（取得実績あり） ・看護休暇制度（取得実績あり） ・介護休業制度 ※シフトは変形労働時間制（1ヶ月単位）で編成されます
勤務地

勤務地

社会福祉法人 恩賜財団 済生会 神栖済生会病院

茨城県神栖市知手中央

社会福祉法人 恩賜財団 済生会 神栖済生会病院

※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

茨城県神栖市知手中央

アクセス: 車通勤の方 ・JR成田線 下総橘駅より約15分 ・神栖市役所周辺からアクセス良好 ・駐車場完備で通勤便利 公共交通機関ご利用の方 ・JR成田線 下総橘駅が最寄り駅 ・駅から病院までは車で15分程度 ・通勤手当：実費支給（月上限25,000円） ※車通勤が主流ですが、通勤手当も充実しています。

勤務地: 神栖済生会病院 茨城県神栖市知手中央７－２－４５ ・車通勤：可 ・無料駐車場：あり ・転勤の有無：なし ・受動喫煙対策：敷地内禁煙（屋内禁煙） ※UIJターン歓迎！地域に根差した医療に貢献したい方をお待ちしています。

アクセス

アクセス: 車通勤の方 ・JR成田線 下総橘駅より約15分 ・神栖市役所周辺からアクセス良好 ・駐車場完備で通勤便利 公共交通機関ご利用の方 ・JR成田線 下総橘駅が最寄り駅 ・駅から病院までは車で15分程度 ・通勤手当：実費支給（月上限25,000円） ※車通勤が主流ですが、通勤手当も充実しています。
仕事内容

仕事内容

アピールポイント: 神栖済生会病院をおすすめする理由5選! * 充実の給与体系と安定した収入! 月収217,500円〜236,900円に加え、夜勤手当15,000円/回（月4回）で安定した収入が確保できます。基本給は経験を考慮して決定するので、これまでのキャリアを活かせます。 * ワークライフバランスを重視した休日制度! 年間休日125日、週休二日制に加え、誕生日休暇（誕生月に1日）、リフレッシュ休暇（正職員年間4日）など、充実した休暇制度でプライベートも充実できます。 * キャリアアップを徹底支援する教育体制! クリニカルラダーに基づいた看護師教育を導入。認定看護師・専門看護師資格取得への奨学金制度があり、スキルアップを目指す方を全面的にサポートします。 * 子育てと仕事の両立を応援する環境! 託児施設を完備し、育児休業取得実績もあります。看護休暇取得実績もあり、急な用事にも対応できる制度が整っています。 * 公的病院ならではの安定性と福利厚生! 社会福祉法人が運営する公的病院で、安定した経営基盤。退職金制度（勤続1年以上）、再雇用制度（65歳まで）、各種社会保険完備で長く安心して働けます。 ──────────────── 社会福祉法人 恩賜財団 済生会の特徴 明治44年設立の歴史と伝統 100年以上の歴史を持つ社会福祉法人として、全国で医療・福祉事業を展開。企業全体の従業員数は67,000人を超える大規模法人で、安定した経営と充実した研修制度が魅力です。 ワークライフバランス推進の取り組み H29年度：誕生日休暇新設、年間休日120日 H30年度：夜勤加算新設 常に働きやすい環境づくりに取り組み、職員の定着率向上に努めています。 ────────────────

仕事内容: 月収21.7万円〜23.7万円! 安定した収入でキャリアを築ける! 年間休日125日! ワークライフバランスを重視! 認定看護師資格取得支援制度でスキルアップ応援! 「看護師として様々な科で経験を積みたい!」 「専門資格を取得してキャリアアップしたい!」 「子育てと仕事を両立できる環境で働きたい…」 公的病院ならではの安定性と充実の福利厚生で、長く働き続けられる環境が整っています! ──────────────── ＼総合病院で多様な経験ができる! ／ 神栖済生会病院 看護師募集 月収217,500円〜236,900円 ──────────────── オススメPOINT 月収21.7万円〜23.7万円! 基本給は経験考慮で決定! 年間休日125日! 誕生日休暇やリフレッシュ休暇で充実の休日制度! 賞与年2回/計3.00ヶ月分! 昇給は1月あたり5,000円〜6,000円で成長実感! 認定看護師資格取得への奨学金制度! クリニカルラダーに基づいた教育体制! 託児施設完備! 育児休業取得実績ありで子育てと仕事の両立を支援! どんなお仕事? 神栖済生会病院にて、外来・病棟・手術室における看護業務全般を行っていただきます。 【業務詳細】 ・外来での患者様対応と看護ケア ・病棟での入院患者様の看護業務 ・手術室での看護サポート業務 ・夜勤業務（月4回程度） 看護方式：固定チームナーシング チームで連携しながら質の高い看護を提供できる環境です。看護助手の補助もあり、効率的な業務が可能です。 どんな病院? 社会福祉法人 恩賜財団 済生会が運営する公的病院。内科・循環器科・外科・消化器科・整形外科・小児科・眼科・耳鼻咽喉科・皮膚科・泌尿器科・放射線科・形成外科・婦人科など、多様な診療科を備えた総合病院です。地域医療の中核として信頼される病院で、働きやすい環境づくりに力を入れています。 * 他の病院と比べて、ここが違います! H28～H30年度にワークライフバランス推進事業に参加。仕事と生活を両立し、やりがいを持って働き続けられる職場をめざしています。特に中堅、若手職員の育成に力を注いでいるのが特徴です。 ────────────────

対象となる方

求める人材: このような方歓迎! ・様々な科で看護経験を積みたい方 ・認定看護師や専門看護師を目指している方 ・チームで連携しながら働きたい方 ・子育てと仕事を両立させたい方 ・地域医療に貢献したい方 応募資格 ・看護師免許（必須） ・普通自動車運転免許（必須・AT限定可） その他、ご応募の要件 ・経験不問（経験者は優遇） ・学歴不問 ・ブランクOK ────────────────

仕事の特徴

  • 変形労働時間制
  • 交通費支給
給与/待遇

給与/待遇

月給217,500円～236,900円 給与: 【給与詳細】 月給：217,500円〜236,900円 月給 = 基本給 + 各種手当（※夜勤手当・交通費は別途支給） ・基本給：187,500円〜206,900円 ・職務手当：10,000円/月 ・処遇改善手当：10,000円/月 ・ベースアップ手当：10,000円/月 その他、別途手当 ・夜勤手当：15,000円/回（月4回程度） ・住居手当：世帯主に支給 ・扶養手当：扶養親族に応じて支給 ・通勤手当：実費支給（月上限25,000円） 賞与・昇給 ・賞与あり：年2回/計3.00ヶ月（前年度実績） ・昇給あり：1月あたり5,000円〜6,000円（前年度実績） ──────────────── 給与モデル ️ 月収：217,500〜236,900円 （＝基本給＋各種手当／※夜勤手当・交通費は別途支給） ️ 夜勤含む収入アップが可能! 夜勤4回/月の場合、夜勤手当60,000円が追加! ──────────────── 【初任給例】 新卒看護師：月収217,500円〜 （基本給187,500円＋各種手当30,000円） ※経験のある方は考慮します。詳細は面接時にご相談ください。 ────────────────

試用期間

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 福利厚生 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・退職金制度（勤続1年以上） ・退職金共済加入 ・定年制：62歳 ・再雇用制度：65歳まで ・勤務延長：65歳まで その他支援制度 ・託児施設利用可能 ・入職支度金：30万円 ・奨学金返還支援制度あり ・兼業可（事前相談・申請要） ※福利厚生が充実しており、長く働き続けられる環境が整っています。
その他

その他

その他: ❖応募方法 [1] 『応募画面へ進むボタン』よりご応募 [2] ご応募後『栃木・茨城介護求人センター(株式会社P&J)』の担当者よりご連絡致します。 栃木・茨城介護求人センターとは? 栃木県・茨城県に特化して「医療・介護専門の求人を紹介している会社」です。地元の施設を熟知したキャリアアドバイザーによる転職サポートを、完全無料で受けられます。条件が合わなければ、いつでも辞退いただけますので、まずはお気軽にご応募ください。 ──────────────────── 株式会社P&J(ピーアンドジェイ) 323-0032 栃木県小山市天神町1丁目9番9号 有料職業紹介事業許可番号：09-ユ-300331 ──────────────────── 社内確認用：BKPN 0 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 217,500円 - 236,900円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
応募情報

応募情報

採用予定人数

10名

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

株式会社ピー・アンド・ジェイ

事業内容

人材派遣・職業紹介

所在住所

3230032 栃木県 小山市天神町１丁目９番９号

代表者

宮田直樹

代表電話番号

0285248115

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  • アクセス: 車通勤の方 ・JR成田線 下総橘駅より約15分 ・神栖市役所周辺からアクセス良好 ・駐車場完備で通勤便利 公共交通機関ご利用の方 ・JR成田線 下総橘駅が最寄り駅 ・駅から病院までは車で15分程度 ・通勤手当：実費支給（月上限25,000円） ※車通勤が主流ですが、通勤手当も充実しています。

  • 月給217,500円～236,900円

  • 勤務時間・曜日: 勤務時間 (1) 8時30分〜17時30分 (2) 16時30分〜9時30分 ・休憩時間：60分（(1)）、180分（(2)随時） ・残業：あり（月平均10時間程度） ・夜勤：あり（月4回程度） ・夜勤体制：看護師3人、看護助手の補助あり 勤務曜日 シフト制での勤務になります。4週8休、変則2交代制です。

    • 掲載開始日：2025/12/02

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    原稿ID：dfce8fb0d4be2cbd

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