• 正社員

株式会社 GC.Union

仕事内容

アピールポイント: ❖急成長ベンチャーでキャリアアップ! 創業1年で急拡大中。新規プロジェクトや組織体制強化に積極的に関われるため、早期キャリアアップやマネジメント経験も目指せます。 ❖未経験から営業のプロへ! 業界・職種未経験でも安心してスタートできる教育体制。SaaS・HR・メーカーなど多様な業界の知見が身につきます。 ❖働きやすさ抜群! 年間休日131日、土日祝休み、残業月平均10時間以内。ワークライフバランスを大切にしながら長く働ける環境です。 ❖多様な業界・商材に携われる! IT、広告、製造業、教育など幅広い分野の営業支援を経験でき、営業スキルと業界知識が同時に磨けます。 ❖充実の福利厚生・制度! 社会保険完備、資格取得支援、産休・育休、結婚・出産祝い、持株会、健康診断など安心して働ける福利厚生が充実しています。 ────────────────

仕事内容: 【法人向け営業代行】 あなたの挑戦が、企業の成長を支える力になる――そんなやりがいを実感できる仕事です。 株式会社 GC.Union は、営業代行・アウトソーシング事業で急成長中のベンチャー企業。創業1年で組織拡大を続け、今まさに新たな仲間を募集しています。 ■仕事内容 大手からベンチャーまで様々なクライアントの課題解決をサポート。SaaS・HR・メーカー・IT・広告・教育など多様な業界の営業支援を手掛けます。 【主な業務内容】 ・マーケティング支援（展示会、リード獲得など） ・インサイドセールス（架電・リスト作成・アポイント獲得） ・フィールドセールス（訪問・オンライン商談・クロージング） ・カスタマーサクセス（ユーザーサポート・定着支援・アップセル提案） 案件ごとに支援内容が異なり、主にインサイドセールスでのアポイント獲得やヒアリング、情報報告などを担当します。 ■クライアントとの関係構築 品質至上主義を掲げ、クライアントの期待を超える成果を追求。売上向上に直結するため、感謝の言葉を直接いただけるやりがいがあります。 ■キャリアパス ・1年目：営業の基礎を学び、成果を出すスキルを習得 ・2年目：リーダーとしてチームを牽引 ・3年目：マネージャーとしてメンバー育成や拠点運営 ・5年目：事業部長として経営戦略や人事戦略に携わる ■成長環境 平均年齢26歳、成長意欲の高いメンバーが集まる活気ある職場。未経験からでもしっかり成長できる教育体制が整っています。 ────────────────