募集情報
年間休日120日!初年度年収例360万~480万円
アピールポイント: <家族との時間も大切にできます。> 7年前に新社長が就任したのを機に「次の50年」を目指して、 私たちは給与のベースアップや休暇の拡大、福利厚生の充実etc. 様々な観点から社内環境の改善を行ってきました。 「会社の業績が伸びているのは、頑張ってくれている社員のおかげ」 という想いから、決算賞与の支給も始めました。 利益をできるだけ還元する体制も構築したんですよ。 GW・夏季・年末年始には長期休暇も。 残業も少なめなので、家族との時間も大切にできます。 お子さんの入学式や卒業式などの大切な学校行事には、 きちんと出席してほしいので、気軽に相談してくださいね!