• 正社員

それいゆ定期巡回・随時対応型訪問介護看護 朝霧

仕事内容

定期巡回・随時対応型訪問介護看護の管理者月給34万5,000円以上／年間休日120日／月9休制／賞与年2回・昇給年1回／退職金制度あり 定期巡回・随時対応型訪問介護看護の管理者 兵庫県明石市相生町2丁目6-5 正社員 業務内容 【日の出医療福祉グループ／中途採用のお仕事】事業所の管理者募集！！ 【管理者候補募集】あなたの「マネジメント経験」と「介護への情熱」を、新たなステージで活かしませんか？ ●仕事内容 日の出医療福祉グループでは神戸市・明石市で定期巡回・随時対応型訪問介護看護サービスを、地域で暮らす高齢者の方に提供しています。利用者様が本当に求めている自立支援の仕組み作りを一緒に考えましょう。具体的には、人事採用、広報活動、マネジメント業務等を上長の支援を受けながらチームで行います。 ●はじめに 転職にまつわる管理者の不安、私たちが解消します。前職の給与水準、マネジメント経験の継続的な評価、組織運営への貢献、年齢に関わらない活躍。これまでのキャリアを最大限に活かし、安心してリーダーシップを発揮できる環境で、介護の未来を共に創造しませんか？あなたの挑戦を全力でサポートします。 ●配属エリア 配属予定地は神戸市（垂水区）明石市（朝霧）周辺となります。 ●安心と成長をサポート 年齢に関わらず、経験豊富なベテランが活躍し、ICT機器活用で業務効率化を推進。メンター制度や職員相談窓口、風通しの良い組織文化で、新しい環境での人間関係をサポート。事業内容の相談も気軽に相談可能。サポートメンバーが管理者をバックアップします。 ●転職の不安に寄り添う 転職への一歩は大きな決断です。私たちは、あなたのマネジメント経験を正当に評価します。明確な評価制度と安定した法人基盤で、経済的な不安を解消。介護への情熱とキャリアの積み重ねを最大限に活かせる、多様なキャリアパスもご用意しています。 ●研修・フォロー 役職者育成研修の実施 役職者として、働く際に、「どんな考え方で働いたらいいのか分からない」、何を学んでいったらいい」という不安に対して、グループでは研修制度を整えていますので、安心です。 メンター制度 仕事の事で不安や困った事もメンターに相談しやすい仕組みを整えています。ちょっとした事が不安という方も話をお聞きし、解決に導きます。 オンライン研修を日の出医療福祉グループとして導入。スマホを用いて研修参加しやすい環境を用意いたしました。 ●グループ概要 日の出医療福祉グループは医療・介護・保育サービスを提供しており、地域の福祉の向上に貢献してまいりました。 グループ詳細 ◇総売り上げ：176億円以上 ◇事業所数：170事業所以上 ◇従業員数：3,300人以上 今後も新規事業所を各地に 展開してまいります。 ●その他事項 1.従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲 2.転勤の可能性：あり（正職員のみ） ※就業規則における異動の範囲 3.有期労働契約の更新基準（パート・契約職 員のみ） 更新上限：なし 更新基準：・契約期間満了時の業務量 ・従事している業務の進捗状況 ・能力、業務成績、業務態度 ・法人の経営状況 等 未定 ※本求人は、株式会社ダトラ エージェントルーによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 定期巡回・随時対応型訪問介護看護の管理者 雇用形態 正社員 勤務体系 変形労働時間制 勤務先事業内容 医療事業／介護事業／保育事業／障がい福祉事業／講座・セミナー（日の出塾）／特定技能／クリエイション事業／IT事業 ※社会福祉連携推進法人 日の出医療福祉グループ 主事業：1.地域福祉支援業務 2.災害時支援業務 3.経営支援業務 4.人材確保等業務 5.物資等供給業務