募集情報
【神奈川県/平塚市・新町の求人情報】有料老人ホームの夜勤専従者大募集!wワーク歓迎
アピールメッセージ 【神奈川県/平塚市・新町の求人情報】有料老人ホームの夜勤専従者大募集!wワーク歓迎 日の出医療福祉グループのパートスタッフ求人情報 高収入!!
使ってみる
時給1,275円以上
アクセス 神奈川県平塚市新町5-45
サンホーム湘南新町 住宅型有料老人ホーム
時間帯 夕方・夜、深夜・早朝 勤務曜日・時間 【シフト勤務制】 実働時間:1日あたり15時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり4日以上 夜勤: 16:30~翌9:30 (実働15時間 休憩120分) 平均所定労働時間:1ヶ月あたり60時間以上 ※1ヶ月単位の変形労働制
【神奈川県/平塚市・新町の求人情報】有料老人ホームの夜勤専従者大募集!wワーク歓迎
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仕事情報 ● 仕事内容 住宅型有料老人ホーム(サンホーム湘南新町)内での介護職夜勤パートのお仕事です。活かせる資格と経験をお持ちの方はぜひご応募ください。経験者はもちろんのこと、有資格だけれども未経験という方も歓迎します。お客様と明るく誠実に向き合える方のご応募、お待ちしています。 アピールポイント 1)ノーリフティングを実践 腰痛などの身体的負担を減らせる仕組み どの施設でも取り組んでいます 2)リフレッシュ休暇あり!年休120日以上 介護業界でもしっかり休める体制 3) 子育て支援の充実 ・グループ内保育園利用で保育料補助あり ・産休育休・時短勤務制度あり ・男性の育休取得実績多数 フォローUP&キャリア支援 ・丁寧な研修を徹底 未経験者・経験者共に安心してください! ・外部研修への参加を奨励 (勤務時間内受講徹底) ・資格取得の費用を法人が負担 ・若手の管理者登用実績多数 ・1on1のメンター制度あり 面接時にあなたに合うメンターをマッチングし、職場になじめるまでフォローします。
サンホーム湘南新町 住宅型有料老人ホーム
神奈川県平塚市新町5-45
住所 サンホーム湘南新町 住宅型有料老人ホーム 神奈川県平塚市新町5-45
サンホーム湘南新町 住宅型有料老人ホーム
アクセス 神奈川県平塚市新町5-45
変形労働時間制 時間帯 夕方・夜、深夜・早朝 勤務曜日・時間 【シフト勤務制】 実働時間:1日あたり15時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり4日以上 夜勤: 16:30~翌9:30 (実働15時間 休憩120分) 平均所定労働時間:1ヶ月あたり60時間以上 ※1ヶ月単位の変形労働制
時給1,275円以上 給与 時給 1,275円以上 夜勤手当+6000円
【保険制度】 労災保険 メリット 交通費支給 | シフト制 | 社員登用あり | 車・バイクOK | 服装自由 | 髪型自由 | 即日勤務OK | フリーター歓迎 | 高収入 | 副業OK | 労災保険あり | 変形労働時間制
職種 サンホーム湘南新町 訪問介護スタッフ/夜勤専従 事業内容 通所・入居サービスを提供する介護事業所の運営 勤務地 サンホーム湘南新町 住宅型有料老人ホーム 採用予定人数 2名 <このような方ご応募ください> 経験者優遇! ブランク歓迎 U・Iターン歓迎 【hinode-kaigojob】 夜勤専従とは 利用者様の就寝中は館内の見回りがおもな業 務となることから、職員数は少なめです。勤 務日の間隔やシフトは応相談ですので、面接 の際に希望をお聞かせください。ご自分のペ ースで無理なく、ただし責任感を持って勤務 していただける方を期待します。 事業所の魅力 サンホーム湘南新町は、住宅型有料老人ホーム施設内で訪問介護業務を行う事業所です。ご入居者様の日常生活を総合的に支援させて頂きながらも、訪問介護事業所ならではのマンツーマンのケアができることが魅力。お客様の一番近くで生活をサポートさせて頂ける事業所です! 業務内容 朝・夕の食事介助、起床・就寝の更衣介助、夜間の巡視、介護記録の記入などが主なお仕事。可能な方にはお客様の日勤帯の様子を知っていただくため、日勤のシフトに数回入っていただくことをお願いする場合があります。 安定の経営基盤 通常の訪問介護とは違い、同グループの運営する有料老人ホーム内でのお仕事のため、移動にかかる時間や空き時間などで収入が減ることがありません。夜勤は住宅の宿直業務も兼任するため安定収入が魅力です。残業もほぼなし。プライベートとの両立が可能でなおかつ高収入! グループ概要 「日の出医療福祉グループ」は、兵庫県を中心に医療、介護、福祉を必要とされる方のために、安心して暮らせるよう包括的なサポートを展開しています。ひとりひとりの個性を大切にし、心あたたまるサービスを提供しています。 その他事項 1.従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲:職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲 2.転勤の可能性:あり(正職員のみ) ※就業規則における異動の範囲 3.有期労働契約の更新基準(パート・契約職 員のみ)更新上限:なし 更新基準:・契約期間満了時の業務量 ・従事している業務の進捗状況 ・能力、業務成績、業務態度 ・法人の経営状況 等
資格 〇初任者研修(旧ヘルパー2級)必須 〇自動車運転免許(AT限定可) <歓迎資格や経験等> ・実務者研修 ・介護福祉士、介護支援専門員など ・有料老人ホーム/グループホーム/サ高住 /訪問介護/病院等での介護やリハビリ スタッフ経験
試用期間なし
応募後のプロセス ご応募いただいた内容を確認の上、日の出医療福祉グループ 採用担当者より追ってご連絡いたします。 応募方法 当求人を最後までご覧いただきありがとうございます。ご応募は「応募する」ボタンより必要事項をご入力の上、お気軽にご応募ください。 代表問い合わせ先 求人担当 0463-74-5602
会社名
日の出ケア株式会社
代表者
中村 達志
所在住所
東京都目黒区目黒本町6丁目16番12号
代表電話番号
0364510771
事業内容
看護・介護
ホームページ
掲載開始日:2025/07/04
原稿ID:e31ff7b5f326ba1b