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株式会社TH

仕事内容

アピールポイント: ★20～特に30代前半の男女活躍中★ * 未経験でも月給25万円～!!安心の研修制度あり!! * 残業なしでプライベート充実 *わからないことは聞き合えるアットホームな雰囲気 * 安定の週休2日制 * 20代～30代社員活躍中、平均年齢層30代!! 男女比率5:5 *頑張った分はしっかり還元されるので、初年度からバリバリ稼ぐ社員続出中！月収100万目指せます! 【インセンティブ制度について】 固定給ではいくら頑張っても評価されない、納得いく給与をもらうことが出来ない可能性もありますが、弊社のインセンティブ制度は、年齢や社歴、性別を問わず、誰もが上限の無い、高いインセンティブを受けとるチャンスがあります。 上限のないインセンティブがあることで、自身のモチベーションが上がり、常に新しい目標へ向かって頑張ろうと思えます。

仕事内容: 買取専門店最大手ブランドのFC店舗での運営業務全般 公式HP：https://th-evo.jp/recruit/ 雰囲気や詳細はこちらからも御確認頂けます。 是非ご覧ください！ 「今の職場で正当に評価されていない…」 「お客様を喜ばせることは好きなのに、給与には反映されない…」 「納得できる給与やインセンティブがもらえない…」 そんな想いを抱えている方、必見です！ 業界最大手【おたからや】のブランド力と、天井なしのインセンティブ制度で、努力が収入に直結。 TVCMでお馴染みの知名度があるから、未経験でも安心してスタートできます。 しかも先輩社員の9割が業界未経験！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 具体的には…  ・来訪されたお客様への接客 ・査定・買取のご案内  ・その他雑務 ============== 一日の主な流れ ▽9:45  開店準備(店内掃除) ▽10:00  開店(店舗により異なります） ▽接客・買取査定(お客様がお持ちになったお品物を査定します） ▽12:30   空いた時間でお昼休憩 ▽その他雑務(お客様が落ち着いたら買取したお品物の検品等を行います） ▽19:00 閉店 お疲れ様でした!(店舗により異なります） ============== 入社後の流れ ▽座学研修 ブランドバックや時計、貴金属や宝石、骨董品などに実際に触れながら基礎的な知識を学びます。 ▽店舗配属(研修期間2~3ヶ月※頑張り次第で研修期間最短１ヶ月 ★先輩社員マンツーマン指導による充実のバックアップ体制を用意しており未経験でも安心!! （実際の現場の雰囲気に慣れていただきながら座学研修の続きやロープレなどを繰り返し行い、接客に入ります） ※座学研修終了後、早々に接客に出ることはありませんのでご安心ください。「私は早く接客をしたい！」という方については、弊社の基準を満たし次第、接客をしていただくことも可能です！ ★研修期間が終了しても不安な時はいつでも相談できる環境が整っています!！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 現在営業職に勤めているが、頑張っても評価されない・納得いく給与/インセンティブが貰えない・・・そんなお悩みをお持ちの方必見です！ 他にも・・・とにかく稼ぎたい方！！ご応募お待ちしています！