• 正社員

株式会社ライトライト

仕事内容

アピールポイント: 後継者がおらず、年間約5万件が廃業を迎える大廃業時代。その多くが中小企業・小規模事業者であり、地域経済の衰退に直結する社会問題となっています。そのような地域社会に光をあて、事業承継をオープンにするサービスを展開している「株式会社ライトライト」。事業を譲りたい方と、譲り受けたい方をつなぐ「relay（リレイ）」を運営しています。事業を引き継ぎたい方の想いを記事化し、後継候補者とマッチングしています。

仕事内容: ■社会問題である後継者不足を解決する仕事です 営業スタッフはrelayに掲載する案件の発掘、パートナー企業や提携する自治体・商工団体、金融機関などへのアプローチを担当します。具体的には、掲載に関する問い合わせ対応、後継者不足で悩む企業・店舗などへの案内、サービスのパートナー企業や提携する自治体・銀行・商工会議所へのアプローチ・商談などです。現在では140を超える自治体・商工団体との連携、20を超える金融機関との連携を実現しています。 ■キャリアの幅を広げることができます まずはOJTを通して、アプローチの仕方やrelayへの掲載段取りの流れを把握していきます。案件の発掘からはじめ、後々はパートナー企業、提携する自治体・銀行・商工会議所などへのアプローチにも幅を広げます。スタートアップ企業ならではの事業を軌道に乗せる力や、幅広いキャリアを身に付けることができます。 ■一緒に事業を成長させていくことができます 会社と共に成長できる面白さがあると話す、取締役の齋藤さん。「オープンな事業承継は誰もやっていない難しさはありつつも、問い合わせが多数あったり、奇跡的なマッチングが成立したりと、可能性を感じています。まだ立ち上げたばかりの会社なので、新しく入社する方とも一緒に施策などを考えていきたいです」