• 正社員

株式会社AOKIホールディングス

職種/仕事内容

仕事内容 ■お薦めpoint 社内SE(セキュリティ) 開発・運用 ・セキュリティ製品導入経験をお持ちの方 ・脆弱性対策運用実施経験をお持ちの方（サーバ・クライアントPC） 【年収】年収350万円〜500万円 【勤務地】横浜市都筑区／グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅／週3日リモート勤務 【休日】年休110日／土日祝 【福利厚生】育児休業(満2歳まで)／育児短時間勤務(小学校就学後の最初の４月末日を迎えるまで)／出産立会い休暇／扶養家族ごとに家族手当支給(1名10,000円･2名14,000円･3名17,000円) など充実しています ◎東証プライム上場企業 ファッション事業の「AOKI」、「ORIHICA」や、ブライダル事業、エンターテイメント事業等幅広く展開 ■募集要項 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 社内SE(セキュリティ) 開発・運用 ……━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━…… 東証プライム市場上場の弊社IT推進部で、 情報セキュリティ業務運用保守業務全般をお任せいたします。 【業務内容】 ●定型業務 (1)セキュリティ対策ソフトウェア（サーバ）運用管理 ・ウイルス対策ソフトウェア ・EDR製品 ・クライアントPCのセキュリティ対策計画と実行 (2)サーバー攻撃対策管理 ・サーバおよびネットワーク機器の脆弱性チェックと対応状況管理 ・Web脆弱性診断（公開サイト）の実施と対策管理 ・サプライチェーンリスクアセスメント（顧客情報保有システム） ・インシデント対応（SOC監視） ●非定型業務 (1)セキュリティ製品導入検討 (2)サイバー攻撃対策企画・検討 【やりがい】 ・時代の流れに即してITを活用したマーケティングを推進している中、 新しいセキュリティの企画から運営までの一連の流れをトータルで管理していただけます。 ・事業毎、プロジェクト毎に多数のベンダー様と交流があるため、システム業界の最新技術や情報が得られます。 【入社後のキャリアパス】 ■主任： セキュリティ施策関連のプロジェクトリーダーとして、 セキュリティ製品導入やセキュリティポリシー適用といった様々なプロジェクトの進行役・ベンダーコントロールの実施 ■係長： AOKIグループ各社におけるセキュリティ施策の中長期計画から具体的なプロジェクトを立ち上げるための企画提案の実施、 各プロジェクトの評価やセキュリティ製品導入後の効果検証の実施 ■課長： グループのセキュリティ施策に関する中長期計画や投資計画の作成、 ネットワーク・サーバ等インフラ全体のセキュリティ対策デザイン 担当役員をはじめ、メンバーは明るく気さくな人たちです。部内の雰囲気は明るく風通しの良いところがウリです！ ◎就業環境： 当社では、時間管理は個人の裁量に任せていますが、 過重労働にならないよう企業としての方針も明確にすることで、 残業時間を月20時間程度に抑えています。 業務過多の傾向がある場合、毎週月曜の朝礼時に業務改善や効率化等を相談しており、 非常にフラットで意見が発信しやすい社風です。 この案件は日総ブレイン株式会社が仲介する紹介案件です。 【休日/休暇】 ◎年間休日110日 有給休暇(入社半年後〜)10日〜20日 週休2日制(土曜、日曜、祝日） ※店舗応援、業務進捗状況により??出勤?あり 他 販売応援：?AOKI店舗にて（繁忙時期に限ります） 年間10日程度(1月、2月、3月)。事前店舗研修あり 【勤務地】 神奈川県横浜市都筑区葛が谷 リモートワーク週3日程度あり 【交通手段】 グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅 徒歩3分

勤務地

アクセス

最寄り駅 都筑ふれあいの丘駅 アクセス グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅 徒歩3分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 9:30〜18:30(所定労働時間：8時間00分 休憩時間：60分) ・みなし労働時間/日：9時間 ・残業：月20時間程度 ※リモートワーク週3日程度あり

給与

年俸3,500,000円～5,000,000円 給与 年俸 3,500,000円〜5,000,000円 年収350万円〜500万円 月給235,000円〜318,000円 ※以下を月給に含んで支給しています みなし残業代：月20,000円〜53,000円／約12時間相当 ライフプラン手当：5,000円〜15,000円 ※現職の年収およびお迎えするポジションを考慮の上決定致します。 給与改定：年1回 5月 賞与：年2回 7月・12月 ※別途業績賞与支給の場合あり 昇給：有 試用・研修 試用・研修の有無：どちらもなし

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 特徴・メリット 交通費支給 長期 社会保険完備

その他

職種 社内システム開発、社内システム運用 雇用形態 職業紹介（正社員） 待遇/福利厚生 【社会保険】 健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険 【通勤手当】 規程に基づき?給（上限10万円） 【家族手当】 扶養家族ごとに支給(1名10,000円／2名14,000円／3名17,000円) 【退職金】 有 確定給付企業年金制度 【寮・社宅】 有 寮(単身者)、住宅手当支給(条件有) 【福利厚生その他】 ・グループ各店舗の割引優待制度、社員持株制度、財形貯蓄、確定拠出年金(選択制) ・ストックオプション、定期健康診断、表彰制度 ・育児休業(〜満2歳まで)、育児短時間勤務(小学校就学後の最初の４月末日を迎えるまで) ・介護休業(93日間)、介護短時間勤務(3年の間で2回まで) ・各種休暇制度(ハネムーン休暇、出産立会い休暇など) ・ノー残業day（毎週?曜?） ・?間ドック（40歳以上） ・健康保険組合加? ・保養所補助制度、テーマパーク等割引制度 ・共済会 ・社内資格取得試験(ライセンス) ・社外セミナー派遣 ・キャリアエントリー制度 ・社員の働く環境見直しのための労使・衛生委員会(毎月開催) ・社員食堂 ・コミュニケーション促進費(1〜2回)を部署ごとに支給 神奈川県を中心に管理部門系、営業・企画系のキャリア求人に強み 神奈川・横浜で約40年人材サービスを提供してきた日総ブレイン。 神奈川県内でお取引、ご紹介させて頂いた企業数は、のべ3,000社以上。 人事・経理・営業・内部統制・マーケティング・開発・品質管理など幅広い職種のご紹介実績がございます。 長年人材業界で活躍してきたコンサルタントがあなたの転職をサポートします。 ▼コンサルタント紹介 https://career.nsbrain.jp/contents/consultant 「気になる会社がある」「迷っている」ご相談したい方はぜひ遠慮なくエントリーください。 業種 ファッション・アパレル・アクセサリー(小売) 紹介先での雇用形態 正社員