• 正社員

買取専門店 諭吉松浦志佐店

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店舗管理/運営/支援、その他販売/フロアスタッフ ✅ 未経験から月給30万円でスタート（固定残業代を含む） ✅ 査定は専用ツールとマニュアルに沿って進めます ✅ 福岡本社で1ヶ月の研修（研修中の住まいは会社が用意） ✅ 基本は定時に退社 ✅ 直近3年の定着率は98％ ■接客や販売の経験が、査定の仕事で活きます 「買取専門店 諭吉」で、ブランド品や宝石、時計などのお品物を査定・買取するお仕事です。 査定は最新のツールとマニュアルに沿って進めるため、専門知識がなくても始められます。 判断が難しいお品物は、社内の専門部署にすぐ相談できます。 ＜主な業務＞ ・ご来店されたお客様の受付、お出迎え ・お持ち込みいただいたお品物の確認と査定 ・買取金額のご案内 ・お品物のデータ入力、配送の手配 ・開店準備 ＜入社後の流れ＞ まず福岡本社で1ヶ月の研修を受け、座学で査定の基本を身につけます。 研修期間中の住まいは会社で用意します。 その後、配属店舗で5ヶ月のOJTを受けながら、実際の査定に取り組みます。 【アピールポイント】 ＜★月給30万円からのスタートに、インセンティブが加わります＞ 入社1年目から月給30万円です（固定残業代を含みます）。 試用期間の6ヶ月も月給30万円で、待遇は変わりません。 頑張りは、インセンティブとして毎月還元されます。 一般職の平均年収は、3年目で510万円（うちインセンティブ150万円）、5年目で660万円（同300万円）です。 店長職では、3年目の平均年収が720万円、5年目が1,020万円です（いずれもインセンティブを含む平均）。 ＜★基本は定時退社。直近3年の定着率は98％＞ 勤務は10:00〜19:00で、基本は定時に退社します。 仕事のあとの時間を大切にできるよう、定時退社を徹底しています。 ＜★県外からの転職もサポートします＞ 県外から転居される方は、引越し費用と新居の初期費用を会社が全額負担します。 家賃の半額補助もあります（どちらも県外からの転居者が対象）。 【★1日の流れ（イメージ）】 ◆10:00 出勤・開店準備 ・店舗の掃除や、お品物のディスプレイを確認します ◆10:30〜13:00 接客・査定 ・ご来店されたお客様をお迎えし、お持ち込みのお品物を査定します ◆13:00〜14:00 休憩 ◆14:00〜18:30 接客と事務作業 ・お品物のデータ入力や配送の手配を行います ◆18:30〜19:00 閉店作業・退勤 ・片付けをして、基本は定時に退社します 【★ステップアップの道のり】 STEP1：基礎研修（入社〜1ヶ月） ・福岡本社で、座学と査定の基本を身につけます STEP2：店舗デビュー（2ヶ月〜6ヶ月） ・先輩のOJTを受けながら、実際の査定に取り組みます STEP3：一人立ち（半年〜1年） ・マニュアルを活用し、自分の力で査定します STEP4：店長・マネージャーへ ・店舗運営や後輩の育成をお任せします 【★先輩の声（入社2年目・前職はアパレルの販売員）】 給与の低さと将来への不安から転職を決めました。 知識ゼロからのスタートでしたが、福岡での研修で基礎を学べたので不安はありませんでした。 今では査定のスキルも身につき、インセンティブのおかげで月収は前職の倍近くになりました。 お休みもしっかり取れるので、趣味の時間も増えています。