募集情報
ブライダル業界専門の人材コーディネーター／月給40万～75万円／完全週休2日制（土日祝休み）／営業経験・人材業界勤務経験のある方歓迎
アピールポイント: 【ポジションの魅力】 営業経験や 人材業界勤務経験を生かして 裁量の大きい環境下で スタートアップの成長を 楽しむことができます。 また、風通しの良い少数組織だから、 キャリア関係なく 良い意見やアイデアは即実行します。 さらに当社は業績連動型の為、 自分の頑張りが しっかりお給料にかえってきます。 各部署2～3名体制で、 女性スタッフが中心になります。 【入社後の流れ】 経験に応じて研修を行います。 座学研修はもちろんですが、 私達の仕事における大切な キーポイントになる求人原稿制作と 先輩と求職者様の面談の場に 同席をして頂く研修がメインです。 【福利厚生】 原則定時退社で残業はほぼありません。 また完全週休2日制で土日・祝日はお休みのため 仕事とプライベートを両立しながら 楽しむことが出来ます。 【将来のキャリアパス】 年功序列の風土がないので、 社歴関係なく、 チャンスがたくさん巡ってきます。 積極的に管理職を 登用していく予定です。 経営ボードの仕事に興味のある方、 ぜひご応募ください。 ■スタッフ紹介文 ・Yさん（入社11年目／2児の母） 前職はアパレル関係の仕事をしており、 未経験で入社。 業界は未経験でしたが、 サロン様や求職者様からの 「ありがとう」という言葉に 沢山支えられました。 「あなたが担当でよかった」 そう言っていただける関係を築くため、 スタッフ一人ひとりが 自分の役割を果たしています。 年齢やキャリアに関係なく、 “誰もが組織の中で必要とされる存在” として活躍できる。 それが当社の強みだと思います。 ・Sさん（入社6年目／1児の母） ブライダル専門学校卒業後、 結婚式場にて 3年間ウエディングプランナーを経験。 その後、2019年に入社。 1年間の産休・育休を取得して 復帰して2年目になります。 人生一度はする転職。 企業様・求職者様から”ありがとう” と熱いメッセージをもらった時は この仕事のやりがいを感じます♪ 有給休暇も取得しやすく、 希望休も通りやすい環境です。 またライフステージに合わせて 柔軟な働き方も可能です。 「困っていたら自然と声をかけ合う」 「休みのときはお互いフォローし合う」 そんな、思いやりのあるメンバーたちと 一緒に働けることが、 長く続けられる理由のひとつです。 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*- 即戦力としての経験を存分に発揮し、 ブライダル業界の発展を 一緒に支えていきませんか？ ご応募お待ちしております。 *-*-*-*-*-*-*-*-*-*-*
