• 正社員

株式会社三光システム

職種/仕事内容

仕事内容 ＜体制強化のための増員募集！＞ ◆顧客と直接取引 ◆自社内完結型開発 ◆成果を正当に評価 ◆年間休日125日 安定した基盤のもとで、 年金関連システム開発に携わり、 スキルを磨きませんか？ 成果に応じた報酬×昇給制度もあり！ ＝＝＝＝＝＝ 【具体的な業務内容】 ■年金関連システムの開発プロジェクトにおける進行管理・支援 ■製品リリース判定テストの実施・評価 ■障害の分析・改善施策の立案・実行 ■システム要件定義、プログラミング、テスト、納品 など ＞＞入社後の流れ OJTを通じて業務に必要な知識・技術を習得。 先輩社員が丁寧にサポートしていくので、 安心してスキルを身につけることができます。 ――将来的には… 「開発スキル」×「専門知識」を 兼ね備えた人材としてのキャリア形成を期待しています。 ＝＝＝＝＝＝ 【POINT】 ・顧客との直取引により、要件定義～開発～納品まで全工程を自社で完結 ・裁量労働制×成果重視の評価制度で、自分の努力が正当に評価される ・年間休日125日、メリハリを持って働ける環境 安定した環境で更なるスキルを磨きながら、 SEとしての高みを目指しませんか？

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR「鬼無駅」より徒歩5分

勤務時間

専門業務型裁量労働制 勤務時間詳細 みなし労働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間／日：8時間 休憩：60分 ＜標準的的な勤務時間帯＞ 8：30～17：30 ※残業少なめ！月平均15～20h程度

給与

月給210,040円～345,060円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 18万1650円 〜 29万8430円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万8390円 〜 4万6630円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 【昇給】 あり 【賞与】 あり 前年度実績：4.6ヶ月分 【手当】 ・家族手当 ┗月／配偶者：5,000円、18歳未満の被扶養者1名：2,000円 ・住宅手当 ┗家族と同居の世帯主／月：1万円、単身者：5,000円 ・資格手当 ┗IT国家資格／月3,000円～2万円 ・役職手当 【給与例】 給与例 ＜年収例＞※平均年収615万円 ■750万円／45歳 月給45万円＋手当＋賞与 ■498万円／35歳 月給38万円＋手当＋賞与

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土日祝） ※会社カレンダーによる 全社交流のため、年2回振休対象の土曜出勤あり 【年間休日】 125日 【休暇制度】 ・有給休暇（10日～） ┗1時間単位で取得可能 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・特別休暇（結婚・配偶者の出産・弔事ほか）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・成果報酬制度 ┗付加価値に対して6%のインセンティブあり ・改善提案制度 ・業績手当制度 ┗業務貢献度（付加価値）に応じた成果報酬制度 ・交通費支給 ┗マイカー通勤の場合／月：3,000円～2万7,000円 ┗公共交通機関の場合／月：4万円までの実費 ・資格報奨金 ┗一時報奨金として2万円～30万円 ※各受験料については初回のみ会社負担（資格取得支援制度あり） ・教育研修制度 ・退職金制度 ・社員寮 ┗自宅から通勤困難な独身者 ※本人負担／月1万円 ・表彰制度（永年勤続表彰、最優秀部門賞、三光システム三賞） ・社員持株制度 ・慶弔見舞金