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株式会社採用戦略研究所　京都支社

職種/仕事内容

仕事内容 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 広告営業の経験を活かし、新たな挑戦を！ 京都支社の立ち上げメンバーとして活躍！ 土日祝休みでプライベートも充実 ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆ ≪会社情報/募集背景≫ 採用戦略研究所は、自社開発の採用管理システム 『トレマッセクラウド』をはじめ、求人広告を 通じて企業の採用課題を解決する広告代理店です。 今年7月に京都支社をオープンし、 立ち上げメンバーとしてご活躍いただける 営業職を募集しています。 法人営業や広告営業の経験を活かしながら、 クライアントの採用活動を幅広くサポートする このポジション。支社の成長を一緒に推進し、 キャリアアップを目指したい方をお待ちしています！ ≪お仕事内容≫ あなたの経験を活かして、 企業の採用課題を解決する広告営業に 携わっていただきます。 既存顧客を中心としたルート営業や 新規営業を通じて、クライアントに最適な 採用支援を提供します。 具体的には・・・ ●ルート営業と新規営業のバランスを 取りながら、顧客の採用活動を支援 ●求人広告の企画・原稿作成を担当 ●採用管理システム『トレマッセクラウド』を 活用したweb提案営業 ●採用効果を分析し、改善提案を行う ラウンダー業務 ≪この求人のポイント≫ ＼立ち上げメンバーとして活躍／ 概要: オープニングスタッフとして、新たな拠点を 一緒に成長させるやりがいのある環境です。 まだ少人数の京都支社では、意見やアイデアが 通りやすく、自分の発案が支社の成長に直結します。 営業手法や顧客対応の工夫を提案し、チームでの 連携を深めながら、自身のキャリアも支社の 成長とともに発展させていけます。 自由度が高い環境で主体的に働ける方には、 理想的なポジションです。 ＼年間インセンティブ100万円以上可能！／ 売上に応じてインセンティブが支給されるため、 自分の頑張りがダイレクトに給与に反映される環境です。 ・月間売上200万円⇒年間約70万円 ・月間売上300万円⇒年間約100万円 新規契約に対するインセンティブもあり、 努力の成果をしっかり評価します。 頑張り次第でそれ以上の収入も狙えるため、 モチベーションを高く保ちながら働けます。 「自分の成果をしっかり評価されたい」 「成果を形に残したい」という方に最適です。 ≪年収例≫ 350万円／25歳・入社2年 420万円／30歳・入社5年 550万円／35歳・入社10年 ＼柔軟な働き方でプライベート充実／ 月平均残業時間は20時間以下で、 スケジュール管理がしやすい環境です。 出勤時間もクライアントの予定に合わせて 柔軟に調整可能なので、朝の時間を 有効活用したり、予定に合わせた働き方が できます。完全週休2日制（土日祝休み）に 加えて年間休日126日もあり、プライベートの 充実を大切にしたい方にとって魅力的です。 仕事とプライベートのバランスを保ちながら、 自分のペースで働ける環境が整っています。 ＼経験が活かせる幅広い業務内容／ 求人広告の提案営業、原稿作成、採用支援まで、 広告代理店ならではの幅広い業務に 携わることができます。クライアントの課題を 深くヒアリングし、最適な解決策を提案する 営業スキルに加え、ターゲットに刺さる表現を 考えるクリエイティブな原稿作成能力も磨けます。 採用状況の振り返りや改善提案では、分析力や プレゼンテーション力も培われ、広告営業の スペシャリストとして成長するチャンスが あります。自身のスキルをさらに高め、 次のステージに進みたい方に最適です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 阪急京都線 烏丸駅 徒歩1分

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 【フレックスタイム制】(実働8時間) ※研修期間中(3ヶ月程度)は10:00～19:00の勤務となります。 ※研修後は11:00～15:00をコアタイムとしています。 ★クライアントの予定に合わせて、 ご自身で出勤時間を調整いただくことが可能です！

給与

月給260,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万4100円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万5900円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ■社会保険完備 ■通勤交通費支給（月額上限25,000円） ■営業交通費（会社負担） ■昇給あり ■インセンティブ制度 ■転勤なし ■忘年会・親睦会など有り（2023年忘年会はリッツカールトンで行いました） ■GW・お盆・年末年始大型連休あり（連休中の平日は有給取得推進日にしています） ■有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与） ■慶弔休暇あり ■出張手当あり ■1人1台スマホ・パソコン支給 ■タイムズカーシェア ■産前・産後・育児休暇 ■給与について ※月給額には各種手当を含んでいます。 【給与例】 給与例 給与月給26万円以上＋インセンティブ＋各種手当 ※上記の月給には、みなし残業代（3万9690円・30時間分）が 含まれます。超過分は別途全額支給いたします。 ≪年収例≫ 350万円／25歳・入社2年 420万円／30歳・入社5年 550万円／35歳・入社10年

休日休暇

休日休暇 ・土日祝日（完全週休二日制） ・夏期、年末年始（各5日程度） 連休中の中日は有給取得推進日としていますので、9連休など取得可です。 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ※参考：年間休日126日（2023年度） 有給休暇と合わせると年間130日を超えます。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■通勤交通費支給（月額上限25,000円） ■営業交通費（会社負担） ■昇給あり ■インセンティブ制度 ■転勤なし ■忘年会・親睦会など有り（2023年忘年会はリッツカールトンで行いました） ■GW・お盆・年末年始大型連休あり（連休中の平日は有給取得推進日にしています） ■有給休暇あり（入社6ヶ月経過後、10日間付与） ■慶弔休暇あり ■出張手当あり ■1人1台スマホ・パソコン支給 ■タイムズカーシェア ■産前・産後・育児休暇 ■給与について ※月給額には各種手当を含んでいます。

職場環境・雰囲気

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）