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ケアネット徳洲会　ケア付き住宅徳洲会

仕事内容

仕事内容 仕事詳細 メインはご利用者様の健康管理業務です。 介護職員と連携し、ご利用者様の急変時の対応もお願いします。 ご利用者様の服薬管理、バイタルチェック、 経管栄養や喀痰吸引などが主な業務ですが、 機能訓練をお願いすることもあります。 その他、スタッフの一員として介護職員と一緒に レクリエーション・イベントの企画や 運営をお願いすることもあります。 正看護師の資格とこれまでの経験を活かして活躍してください。新しい環境で頑張りたい方を応援しています。 正看護師の資格とこれまでの経験を活かして活躍してください。 新しい環境で頑張りたい方を応援しています。 お仕事復帰を考えている方も大歓迎です。 最初は研修から始めるので、落ち着いて勘を取り戻すことができます。 先輩スタッフに相談なども気軽にできます。 長くご活躍いただけるよう、安心の職場環境をご用意。 ケアネット徳洲会は、 介護福祉施設・有料老人ホームなどの開発・運営を行い、 高齢化社会に貢献しています。 料理スタッフや介護士、 リハビリ担当スタッフなど、 たくさんのスタッフが連携して ご利用者様が自分らしい生活を送れるように サポートしています。医療体制も万全です。 長くご活躍いただけるよう、安心の職場環境をご用意。待遇面を重視される方も働きやすさを実感できます。 待遇面を重視される方も働きやすさを実感できます。 あなたの毎日の頑張りは、昇給・賞与として収入面に反映。 「育児と仕事を両立したい」 「生活面のサポートもしてくれるようなところで働きたい」 なんて方も必見です。 医療費補助や食事補助といった生活にうれしい制度が充実。 こども手当の支給や育児・介護休業制度も導入しており、 ライフステージの変化にも対応。 子育てに理解のある人ばかりで、相談も気軽にできます。 会社紹介 私たちケアネット徳洲会は、 全国で高齢者向け住宅や介護サービスを提供する会社です。 「安心と笑顔を、ずっとあなたのそばに」を理念に 医療・介護の両面から暮らしを支えています。 「生命を安心して預けられる施設」 「健康と生活を守る施設」を目指して ご入居者様の快適な生活をお手伝いしています。 徳洲会グループとの連携により、 24時間体制の健康管理や緊急対応が可能な住環境を整え、 最後まで利用者とその家族に安心の生活を届けることを目指しています。 教育・福利厚生が充実 ■教育制度 ・階層別研修 各職種、経験ごとに実施 年度ごとに重点テーマを設定し、 年間計画に沿って学びを進めていただくことで キャリア構築に役立つ実践的な知識を、 無理なく身につけられる仕組みがあります。 ・eラーニング いつでもどこでも視聴が可能。 短時間で学習できる動画を 見放題で受講していただけます。 ・資格取得サポート 介護業界の経験がない方や、無資格の方でも 安心してステップアップできるよう、 充実の支援体制を整えています。 ■医療費補助制度 健康保険加入職員及びの被扶養者家族が、 徳洲会グループ施設で受診し、 負担した患者ごとの単月合計診療負担額が 3,000円を超えた場合、健保給付額と 3,000円を差し引いた金額を支給 ■健保組合からの給付制度 ・高額療養費 窓口負担が高額になった場合、 標準報酬月額ごとに定められた上限額を 自己負担額とし、その差額を支給 ・付加給付金制度 窓口負担額が25,000円を超えた場合 その差額を支給 その他、充実した福利厚生あり ・出産手当金 ・傷病手当金 ・401kプラン（確定拠出年金） ・食事補助（規定あり） ・賞与/寸志支給 ・昇給年1回（4月） ・社会保険完備 ・食事補助制度有り ・交通費支給（規定あり） ・永年勤続表彰制度あり ・ユニフォーム貸与 ・インフルエンザ等の予防接種補助 ・健康診断の費用補助 ・駐車場代無料 ・産休＋育休取得実績あり など