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正社員
株式会社ダイワ重機

施工管理兼運行管理

年俸3,900,000円～5,200,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制勤務時間 8:00～17:00 ※実働／8時間00分

休日休暇

休日土日その他週休二日制年末年始お盆に有給休暇年次有給休暇制度（入社6ヵ月経過後、10日付与）年間休日数／105日

勤務地

株式会社ダイワ重機

宮城県登米市迫町北方字永田2-1

株式会社ダイワ重機

勤務地登米市（31775）宮城県登米市迫町北方字永田2-1 本社

仕事内容

仕事内容・概要：施工管理兼運行管理【施工管理】現場現場監督、受注先との打ち合わせ、安全管理、品質管理、進捗管理等建設機械の管理もお願いします。【運輸部門】運行ルート確認、運行管理等＊資格がなくても可取得にチャレンジできます。(費用会社補助) 【エリア】宮城県北部一帯(登米・栗原・南三陸・大崎)になり、その日によって変わります。時期等によっては土木作業等に従事することがあります。面接時に詳細はお話いたします。 ※変更範囲：会社が定める業務(作業員・運転手) ＜おススメpoint＞経験・資格不問で、入社後に資格取得を目指せる会社です。取得に関する費用補助もあります。なお、本求人は職業紹介事業者である株式会社求人ジャーナル転職エージェントによる紹介案件です。

対象となる方

資格・経験＜資格＞【必須】普通自動車運転免許(AT限定不可) 【歓迎】土木施工管理技士1級2級あれば尚可＜経験＞【必須】施工管理業務経験【歓迎】土木施工管理経験あれば尚可

仕事の特徴

固定時間制
履歴書不要

給与/待遇

年俸3,900,000円～5,200,000円給与年収3900000〜5200000円年収内訳（月収300000～400000円＋各種手当）×12ヵ月＋賞与

試用期間

試用期間ありあり 3ヶ月年収3,900,000〜5,200,000円労働条件は日給　9,120円～10,000円

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇賞与／年2回（前年実績1.00ヵ月分）昇給／有 ※前年度実績 5.00%～12.5% 残業手当／有マイカー通勤可(駐車場あり) 遠方(20ｋｍ以上)は燃料補助あり住宅手当／有 ※10,000円(独身・世帯主) 寮・社宅／有 ※単身用定年 ※60歳迄再雇用制度／有 ※65歳まで加入保険／健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険

その他

雇用形態正社員学歴不問備考＜受動喫煙防止措置＞喫煙可能場所あり＜選考プロセス＞選考面接予定回数／1回管理NO 31775（株式会社ダイワ重機）社会保険健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり試用期間あり 3ヶ月年収3,900,000〜5,200,000円労働条件は日給 9,120円～10,000円喫煙環境敷地内禁煙担当者担当エージェント受付先名求人ジャーナル転職エージェント【株式会社求人ジャーナル】〒321-0933 栃木県宇都宮市簗瀬町1784-13 有料職業紹介事業許可番号 10-ユ-300345 全国事業所一覧 https://www.journal.co.jp/connect/map TEL：028-678-8991 受付時間：10:00〜17:00 お電話でのご対応は平日のみとなりますが時間外の場合「connectstaff.ml@journal.co.jp」にて24時間受付可能です。

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

応募方法＼まずは情報収集だけでもOK／当案件は株式会社求人ジャーナルが仲介する紹介案件です。応募＝すぐ選考ではありません！・電話でのカジュアル面談もOK ・希望や不安を聞いた上で求人をご紹介・ご経歴や希望に合わせて厳選します・合わなければ応募しなくても大丈夫です「今すぐ転職じゃないけど気になる」そんな方もお気軽にご応募ください◎ 【応募後の流れ】（1）ご応募（2）担当よりご連絡（電話orメール）（3）カジュアル面談（希望条件のヒアリング）（4）求人のご紹介（5）気になる企業があれば応募 ※無理な応募は一切ありません ※ご相談だけでもOKです＼求人ジャーナルならではのサポート／・書類提出だけで終わらず、企業へ直接プッシュ・面接通過率を高めるサポートあり・条件交渉も代行（年収・働き方など）内定率アップを重視したサポートが特徴です！フォームにご入力の上、まずはご応募ください！後ほど、転職支援担当の担当エージェントよりご連絡させていただきます。求人ジャーナル転職エージェントは職業紹介事業者になります。応募秘密厳守しお仕事中の方でも転職支援承ります。【ご応募後について】応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。