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荒井工業株式会社

職種/仕事内容

企業名 荒井工業株式会社 求人名 【茨城/エレベーターの保守点検】未経験歓迎★日立ビルシステム指定工事会社 仕事の内容 業務部門の改修部にて、エレベーター・エスカレーターの保守・点検・管理業務を担当いただきます。 ※職安法で定められている該当業務は含みません 【魅力】■相性に合わせて構成された2～4名程度のチームで協業■半年間はチーム作業長の見学やサポート中心■実力主義で資格取得によって年収アップや将来の幹部としてキャリアアップも可能■昇降機は定期的なメンテナンスが必要なため景気に関係なく安定した受注有り■高齢化が進む中で快適で便利な暮らしを支え「この昇降機の保守・管理を自分が担当した」と成果ややりがいを実感できる仕事【変更の範囲:当社業務全般】 募集職種 【茨城/エレベーターの保守点検】未経験歓迎★日立ビルシステム指定工事会社

勤務地

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 08:30～17:30（所定労働時間07時間30分） 休憩：90分 残業：有 備考：

給与

日給8,200円～9,000円 想定年収 240万円～320万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：日給制 備考：日給\8,200～\9,000 基本給\8,200～\9,000を含む/日 ■賞与実績:年2回(7月12月)/昇給年1回(5月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：103日 （内訳） 日曜 祝日 その他（隔週土曜日は休日となります） 有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：定年65歳/再雇用制度あり上限70歳(上限の年齢は従業員の意向を考慮の上決定する)

職場環境・雰囲気

配属先情報 改修グループ24名：男性24名（平均36.2歳）

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：昇降機保守・点検 設立：1973年10月 代表者：代表取締役 荒井 隆司 従業員数：39人 平均年齢：37.6歳 資本金：30百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒319-1222 茨城県日立市 久慈町７－８－２２ その他備考・企業からのフリーコメント：■事業内容および特徴 弊社は、1973年10月に設立した昇降機の保守・点検・改修等を行う専門会社で、ショッピングセンター、ビル、マンション等のエスカレーター・エレベーターの保守・点検・管理業務を請け負う企業です。 創業以来、県内で唯一の株式会社日立ビルシステムの工事指定会社として技術とサービスを提供してまいりました。 おかげさまで、日立製エレベーター・エスカレーターのメンテナンス実績は茨城でもトップクラスとなっております。また、茨城県内だけでなく、栃木、千葉、埼玉など首都圏の昇降機についても広く業務対応しております。 今後も、社員一同、高度な機能と安全性、確実性、快適さを追求し、「行き届いたサービス」、「質の良いサービス」を目指して技術を練磨し、個性を伸ばし、活力に満ちた働きがいのある会社として、お客様と社会の発展に貢献してまいります。 決算情報： 決算期2020/08 売上高345百万円 経常利益21百万円 決算期2021/08 売上高343百万円 経常利益15百万円 決算期2022/08（今期予測） 売上高338百万円 経常利益11百万円 ※決済単位：単体