• 契約社員

西日本技術開発株式会社(九電グループ)

職種/仕事内容

■仕事内容 【業務内容】 土木本部は、河川、ダム、道路、橋梁、港湾、上下水道といった「一般土木施設」、発電所をはじめとする「電力土木施設」の双方で、調査・計画・解析・設計・保全などを行って頂きます。 また、都市計画の策定、災害対応システムの構築といった分野でも力を発揮しており、長年にわたり培ってきた、土木と環境に関連する技術を総合的に活用した地域貢献をめざしている部門です。 【働きやすさ◎】 九州電力グループであることから、福利厚生制度の充実やキャリア形成支援など働きやすい環境を整え、離職率が非常に低いのも特徴です。 現場での職場（専門）教育、階層別教育や一般教育、IT・語学、資格取得をバックアップする自己啓発支援等を行っています。 育児休職後に復帰する女性社員も多く男性社員の育児休職も促進中。 【事業内容】 土木、建築、火力、原子力、地熱、環境の6つの技術部門からなるエネルギー・環境・社会基盤の総合コンサルタント。 『地球と働く』 私たち西日本技術開発株式会社のビジネスフィールドは地球。 九州を発信地とし、未来へ向けて自然保護や地球環境に世界の最先端で取りくんでいます。 【事業の優位性】 ◎昭和42年の創業以来、40年以上の歴史と実績に裏付けられる確かな「技術力」を活かし環境調査や設計、施工管理をはじめ、インフラ設計、環境・地質調査など、優れた成果品の提供によりお客さまの信頼と期待に応えてきました。 今後も「電力・環境・社会基盤の総合コンサルタント」として九州から電力事業と社会基盤をサポートしていきます。 ◎当社では各事業部で様々なプロジェクトが動き、それぞれ計画段階から携わりデータの分析、評価調査や設計、工事監理など、トータルでコンサルタント業務に関わるのが大きな特徴です。 建設コンサルタント登録部門（21部門）のうち11部門を登録。 自分自身にあった分野の専門性を高めることができるため、多くのフィールドで活躍できます。 【応募要件】 ≪必須≫ ・土木設計技術者（建設コンサルタントなど）の実務経験（部門問わず） ≪歓迎≫ ・UIターン希望の方 ※電力事業のご経験は問いません。 【休日休暇】 ◎年間休日122日 ・完全週休二日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇6日 ・創立記念日（5月1日） ・特別休暇（慶弔・アニバーサリーなど） ・有給休暇（入社月に応じて入社時点で4～15日付与） 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（上限10万円/月） ・住宅手当（世帯主24,000円/月、単身者15,000円/月） ・独身寮（30歳迄） ・育児・介護支援制度 ・勤続表彰制度 ・資格取得支援制度 ・資格取得報奨金制度 【選考プロセス】 面接2～3回 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 契約社員 ・契約期間：3ヶ月 ・更新：有 ※正社員登用制度あり（直近5年の正社員登用実績は100%です） 雇用期間の定め：有 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1967年2月1日 ＜従業員数＞ 623名（2023年4月現在） ＜資本金＞ 授権資本金：1億円 / 払込資本金：4,000万円 ＜売上高＞ 130億600万円（2023年3月期）←137億4000万円（2021年3月）←146億5900万円（2020年3月） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 ■勤務時間 ◎フレックスタイム制（コアタイム:10:00～15:00） ※所定労働時間7時間30分 休憩60分 ・残業平均30時間/月 ■労働時間 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 平均残業時間： 平均所定労働時間：1ヶ月あたり150時間

給与

年俸5,000,000円～8,000,000円 ■給与 年俸 5,000,000円~8,000,000円 ◎想定年収500万円～800万円 ・月給30万円～ ・昇給年1回 ・賞与年2回（正社員登用後から支給） 固定残業代の有無：なし

休日休暇

■休日休暇 有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 土日祝休み 年間休日120日以上 完全週休2日制

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■待遇・福利厚生 昇給あり 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 残業手当 寮・社宅・住宅手当あり

職場環境・雰囲気

■受動喫煙対策 本文中に記載

その他

■職種 インフラ土木工事 ■勤務形態 フレックスタイム制度 ■雇用期間の定め 本文中に記載 ■更新日 2024年12月25日