- 契約社員
旭ビルウォール株式会社
【契約社員/施工管理】週4勤務/残業ほぼ無/直行直帰//正社員登用有 建築施工管理
安全管理や品質、工程管理、コスト管理含む予算管理など建築現場の施工管理をお任せいたします。契約社員の為、残業は極力していただかないように業務調整を致します。ご活躍次第では正社員登用もございます。
月給600,000円
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務地
旭ビルウォール株式会社
東京都台東区東京都台東区松が谷1-3-5 上野イーストビル8F
旭ビルウォール株式会社
予定勤務地 東京都台東区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:東京都 台東区 東京都台東区松が谷1-3-5 上野イーストビル8F 最寄駅:東京メトロ 銀座線 稲荷町駅 徒歩4分、都営地下鉄 都営大江戸線 新御徒町駅 徒歩9分、JR 山手線 上野駅 徒歩11分 喫煙環境:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 備考:勤務場所:(変更の範囲)本社所在地及び会社の全拠点 転勤:無
仕事内容
企業・求人の特色 【建築の顔のファサードといえば当社】著名な建築家の難易度の高いデザインも初期検討~施工までフルコーディネート <GINZA SIX・歌舞伎座・新宿のゴジラ等多種多様な建材を駆使することで高い付加価値を提供>
企業名 旭ビルウォール株式会社 求人名 【契約社員/施工管理】週4勤務/残業ほぼ無/直行直帰//正社員登用有 仕事の内容 安全管理や品質、工程管理、コスト管理含む予算管理など建築現場の施工管理をお任せいたします。契約社員の為、残業は極力していただかないように業務調整を致します。ご活躍次第では正社員登用もございます。 ■安全管理、建築現場の施工管理 ■土曜日/日曜日の現場管理を担当者のサブとして代理で実施 ■金曜日/月曜日は、現場状況の引継ぎ、報告を主体とする ■現場の状況に応じて日曜日に現場作業のない場合は、出社や現場に行く必要がない場合あり★給与に変動はなし★ ■現場によっては夜勤の可能性あり 募集職種 【契約社員/施工管理】週4勤務/残業ほぼ無/直行直帰//正社員登用有
対象となる方
必要な経験・能力等 【必須】建設現場での作業従事経験者(1年以上) 【活躍されている社員の特徴】協調性があり、周りを巻き込んで主体的に動くことができる方、メンバーや各関係者等と信頼関係を築ける方 【当社について】 当社は、長年培ってきたガラス/ガラス周辺部材の設計ノウハウと、様々な材料知識を活かして、社会的にインパクトのある物件を手掛けています。ニュートラスウォール(三次元RC工法)やGRC(セメントモルタルとガラス繊維の複合体)等、工法や製品の特長を活かした様々な事業を行っています。【施工事例】https://www.agb.co.jp/works/ 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
仕事の特徴
- 業界未経験者歓迎
- 固定時間制
- 転勤なし
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
職場環境・雰囲気
配属先情報 ■生産本部 工事管理部■人数:約20名■男女比:9:1■年齢層:20代~60代 ※業務内容:(変更の範囲)会社の定める業務
その他
応募情報
採用予定人数
2名
選考プロセス
選考内容 面接回数:1~2回(目安) 筆記試験:有 その他(SPI+適性検査) 採用人数:2名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。
紹介企業情報
会社名
リクルートエージェント
事業内容
職業紹介
所在住所
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
代表者
代表電話番号
0368351111
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月給600,000円
就業時間 09:00~17:45(1日あたり所定労働時間07時間45分) 休憩:60分 残業:有 備考:固定残業代の相当時間:30.0時間/月
- 固定時間制
掲載開始日:2025/03/28
原稿ID:ed71f0200cc00680
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勤務地
特徴
東京都
東京23区
東京都台東区
鶯谷駅(東京都)
上野駅(東京都)
御徒町駅(東京都)
浅草橋駅(東京都)
浅草駅(東京都)
京成上野駅(東京都)
田原町駅(東京都)
稲荷町駅(東京都)
上野広小路駅(東京都)
三ノ輪駅(東京都)
入谷駅(東京都)
仲御徒町駅(東京都)
上野御徒町駅(東京都)
新御徒町駅(東京都)
蔵前駅(東京都)
浅草駅(東京都)
雇用形態
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