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株式会社松井組

【大分】建築施工管理/未経験・第二新卒歓迎/残業ほぼなし/直行直帰OK 建築施工管理

■病院、学校等の公共事業、住宅リフォーム、神社、仏閣等の文化財修復等をお任せします。◎神社、仏閣等の文化財修復から、大型木造を含む近代建築まで、地域に根差した“こだわり”をもった案件に参画します。

  • 月給400,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 07:45～17:00（1日あたり所定労働時間07時間35分） 休憩：100分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：15.0時間/月

休日休暇

休日 休日：112日 （内訳） 日曜 祝日 夏季4日 年末年始7日 その他（第2.3.4土曜休み/会社カレンダーによる） 有給休暇：有（10日～）（有給休暇取得率：57.7％）
勤務地

勤務地

株式会社松井組

大分県竹田市大字拝田原１８８

株式会社松井組

※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

大分県竹田市大字拝田原１８８

予定勤務地 大分県竹田市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：大分県 竹田市 大字拝田原１８８（「豊後竹田駅」から車で4分） 最寄駅：JR 豊肥本線 玉来駅、JR 豊肥本線 豊後竹田駅 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：※「玉来駅」より車で4分 変更の範囲：変更なし 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 ■創業110年。地域を支え続け、経済産業省から「地域未来牽引企業」にも認定。豊肥エリアNo1の総合建築企業。 ■新築住宅からリフォーム、古民家/街なみの修景、一般建築/大型施設、公共施設、土木工事等を手掛けています。

企業名 株式会社松井組 求人名 【大分】建築施工管理/未経験・第二新卒歓迎/残業ほぼなし/直行直帰OK 仕事の内容 ■病院、学校等の公共事業、住宅リフォーム、神社、仏閣等の文化財修復等をお任せします。◎神社、仏閣等の文化財修復から、大型木造を含む近代建築まで、地域に根差した“こだわり”をもった案件に参画します。 ・下請け工事業者の手配 ・資材置き場の確保/工事用電源の確保 ・工事開始時の近隣へのあいさつ ・施工図面の作成 ・デスクワークが多く、現場は大分県（近県の一部）がメインです。※施工現場で実際に工事の作業を行う事はございません。 ■地域の皆様に支えられ、受注工事の半数以上が民間のお客様からの発注という我が社独自のフィールドを築いています。 変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【大分】建築施工管理/未経験・第二新卒歓迎/残業ほぼなし/直行直帰OK

対象となる方

必要な経験・能力等 ■未経験・第二新卒歓迎！■ UIターン歓迎！県外からの引っ越しの場合費用全額負担！家賃補助もあり 【尚可】施工管理業務の経験、建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【取り組み内容】・作業の分担や、リモートで会議を行うなど働き方改革に取り組んでおり、平均残業5時を実現してしています。 ■JR九州様と九州電力様といった企業から古くから繋がりがあり、県内でトップクラスの実績があります。 【働きやすさ◎】ほぼ残業なし、案件はほぼ市内、現場直行直帰OK、社用車の貸与あり、有給取得平均日数10日以上 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：2級建築施工管理技士

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 変形労働時間制
  • 資格取得支援あり
  • 転勤なし
給与/待遇

給与/待遇

月給400,000円以上 想定年収 600万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥400,000～ 基本給￥360,000～ 固定残業代￥40,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） モデル年収：年収400万円 入社10年目 係長職（月給28万+賞与）、年収500万円 入社20年目 課長職（月給36万＋賞与）、年収600万円 入社30年目 部長職（月給43万＋賞与） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：決算賞与、産休.育休、親の介護.子の看護休暇、扶養.資格手当、賞与(年2回/5月.12月/基本給の4ヶ月分) 制度備考：【制度補足】 ■PC.携帯.公務車(通勤利用は要相談)支給 ■UIJターン補助有(個別に相談) ■三大疾病サポート保険加入(三大疾病になると50万円が支払われます) ■定年65才 ■再雇用制度(1年毎の更新/上限は設けてません) ■3年ぶりに社員旅行・花見大会を実施しました！ 【資格取得支援制度】 ■施工管理技士/建築士の取得の際、2回まで資格支援制度有 ■テキスト代/試験料/会場までの交通費/宿泊費は会社負担 ■資格取得の為の日建学院等の費用は会社負担 【入社後の業務割り振り】 ■入社後1ヶ月以内に現場補助員として配属 ■1級取得者はこれまでの経歴等を考慮し、所長として現場を見てもらいます ■2級取得者は現場補助をしながら1級取得に向け指導します 【昇給/評価制度】 ■昇給年1回、2級取得者対象の評価制度有 ■キャリアマスターシートで習熟度をチェックし段階的に昇給
その他

その他

備考 【休み】■休日出勤有(振替等で対応) ■GW.夏休み等、有給取得で大型連休も可(業務状況による) ■繁忙期後にリフレッシュ休暇として休日出勤の振替や有給利用で10連休取得している人もいます 【手当】■1級土木施工管理技士30,000円 ■2級土木施工管理技士10,000円 【労働環境】■出張：期間やエリア等の詳細…県内県外問わず車で1時間30分以上かかる場所ではアパートを借りて現場が完了するまで単身赴任(数年に1回程度) ■工期等：3ヶ月～4年程度(ほとんどの工事は1年前後) ■勤怠管理方法：携帯電話での勤怠管理 ■平均残業は約5時間、有給取得も推進してます ■社員同士仲も良くフラットな環境／離職率約1％程度 ■直行直帰も可能 【移動方法について】社用車全員に貸与あり ・社用車での通勤は直行直帰の場合は可能、課長待遇での入社時 も可能 【UIJターン】UIJターン者には引っ越し費用を全額補助 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■土木・建築工事の企画・設計及び施工、不動産の売買並びに賃貸、産業廃棄物の収集運搬■携帯電話の販売■書籍の販売 設立：1914年05月 代表者：代表取締役 松井 宏一 従業員数：70人 平均年齢：50.2歳 資本金：41百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒878-0025 大分県竹田市 拝田原１８８番地 その他備考・企業からのフリーコメント：《～匠の心/職人の技、和洋/新旧の手段で、人、街、自然が調和した環境づくりを展開～》■一般住宅を始め、商業施設、神社/仏閣、土木/河川工事等、様々な建設業務に携わっています。人、街、自然が調和したナイスなバランスの「場所づくり」を担う企業として、地域社会、経済の発展に貢献。 ※実績:豊和銀行津久見支店 移転新築工事 障がい者支援施設 騰々舎 改築(建替)工事 碧雲寺納骨堂新築工事 障がい者支援施設 騰々舎 改築(建替)工事 水上能舞台の設置工事 こうとう様(扇森稲荷神社)に鳥居を奉納させていただきました。 《令和5年度表彰実績》 竹田市優良建設工事表彰、大分県農林水産部優良建設工事表彰、大分県土木建築部優良建設工事表彰、九州電力様より第一種無災害記録表彰、九州電力様より「優秀調達パートナー賞」、大分県土地改良功労者表彰 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

3名

選考プロセス

選考内容 面接回数：1回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：3名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

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会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給400,000円以上

  • 就業時間 07:45～17:00（1日あたり所定労働時間07時間35分） 休憩：100分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：15.0時間/月

    • 掲載開始日：2025/09/11

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    原稿ID：ef41efd2bea45de7

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