• 正社員

ホテル湯の杜美春閣

職種/仕事内容

仕事内容 温泉旅館の運営に欠かせない、 様々な業務をお任せ！ 「ホテル湯の杜美春閣」に 必要不可欠な存在となって下さい。 【フロント業務】 チェックイン・チェックアウトといった フロントでの接客や精算業務、 パソコン入力など。 【予約事務業務】 電話応対、事務処理、パソコン入力、 宿泊プランのご提案など。 【接客業務】 お部屋へのご案内、配膳、 食事サービスなど。 【部屋係業務】 客室清掃、座椅子のセットといった 客室受け入れ準備など。 幅広い業務がありますが まずは好きなこと・得意なことから 慣れていって下さい。 ゆくゆくは管理職を目指すことも可能。 入社1年程度で、約20名のスタッフを まとめるポジションについた人もいます。 ＜こんな温泉旅館＞――――――――● こだわり抜いて厳選した 旬の地産食材を使用したお食事や、 大浴場・露天風呂が人気の 県北最大規模の温泉旅館です。 （客室数77室／定員269名） 2025年8月1日より 館名も「ホテル湯の杜美春閣」に変わり リニューアルを続けております。 社員研修会にて、表彰されるスタッフも増え チーム一丸となり日々お客様に ご満足いただける宿を目指しています。 アルバイト・パートさんも含め、 100名のスタッフが在籍しています。 ＜安定した正社員＞――――――――● 大手・中小旅行者様経由の団体様や 個人のお客様など、集客は安定！ 正社員として、安心して長く続けて いただけます。定着率も高いですよ＊ ご家庭の都合などでの希望休にも柔軟に 対応。一人ひとりの事情に寄り添って いくので、何かあれば遠慮なく 相談できる環境なんです。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 姫新線・林野駅 ～車10分 ＊車通勤OK

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間45分 ◆7：00～15：30 ◆13：00～21：30 ※休憩60分あり ※1年単位の変形労働時間制 ※月／実働173時間45分 ※勤務時間はシフト制 ※担当業務により出勤時間は異なる ※残業月平均15時間

給与

月給240,000円～250,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 16万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万8000円 〜 5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり34時間45分） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり3万2000円 〜 4万円

休日休暇

休日休暇 シフト制 （月平均労働日数は23.1日） ◆有給休暇／6ヶ月経過後に10日付与 ◆育児休業取得実績あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給あり ※前年度実績：1ヶ月あたり～2万円 ◆賞与あり／規定あり ※入社1年以上の社員は年2回 （計1ヶ月分以上） ◆社会保険完備 ◆マイカー通期可（駐車場あり） ◆入居可能住宅あり（単身用） ◎新設休憩室では 白ごはん＆お味噌汁が毎日無料！ 土曜はカレーライスが無料！ ◎売店の商品などがオトクに買える 従業員割引制度あり