募集情報
〈マイカー通勤OK♪職場環境良好◎経験必須/ブランクOK！〉経験が活かせる★ 急募★ 年齢不問★ 駅近★ 4週8休以上★ 日勤のみOK★ マイカー通勤OK★ ブランク復帰歓迎★ 主婦（夫）活躍中★ 研修・教育制度充実★ 大手企業
アピールポイント: 【安心と信頼の法人背景】 3,100名以上のプロフェッショナルが在籍するケアリッツ、2024年8月現在、全国に233事業所を展開。正社員比率は高く92％と、業界平均の38％を大きく上回っています！ 男女比は4:6、多様性豊かな人材が活躍中。社員一人ひとりの成長が、私たちのサービス品質向上へと直結しています。 【自由度の高い勤務体系で、プライベートも充実】 夜勤はなく、早朝や遅夜のシフトもありません。朝8時から働けて、夕方18時には日々の業務を終えられます◎ 明確に定められたサービス提供時間のおかげで、私生活とのメリハリをつけた働き方が叶います。週休2日制で、予定も立てやすく、ルーティンワークで安定した生活を構築することができるでしょう！ 【待遇・成長環境】 サービス提供責任者としてお迎えするあなたには月給29.9万円スタートを保証。 経験が積むごとに、さらなる昇給も約束されています。ケアリッツには、入社から3年以上勤務したサービス提供責任者が多数おり、多くが月給3万～5万円の昇給を実感しているのが実情です★ 【効率的な業務システム】 移動の効率を追求した特徴的な地域密着型のサービス提供で、1日に担当するサービス提供は平均5～7件。さらに、当社独自のシステム「Caregate」を駆使し、記録票の集計から請求業務まで、事務作業の大幅な軽減に成功しています。 それら全てはスマートフォンから簡単に管理可能。私たちは、あなたが余計な残業に追われることなく、クライアントへの真心あふれるケアに専念できるようにバックアップしています♪ 【働きがいとやりがいを提供】 多彩なキャリアパス、専門性を引き出す研修制度など、スキルアップを目指すあなたを全面的にサポート！ ケアリッツは、一人ひとりのスタッフが輝く将来を築けるように、労働環境の改善と成長機会の提供に努めています！ 今、介護のキャリアに新たな一歩を踏み出したいと考えているあなた。ケアリッツでは、その可能性を最大限に発揮できる舞台が待っています！ 興味を持たれた方は、ぜひこの機会にお問い合わせください。あなたと一緒に、一流の介護サービスを創造していくことを心より楽しみにしております☆
