- 正社員
株式会社豊洋
建設作業員(重機作業メイン)
隠岐の島のまちづくりに貢献⭐重機を扱うので体力負担少な目⭐賞与年4か月分⭐転勤・出張なし⭐週休2日制!
月給253,000円~412,000円
勤務地
株式会社豊洋
島根県隠岐郡隠岐の島町
仕事内容
アピールポイント: \自分を大切にできる環境♪/ アニバーサリー休暇や リフレッシュ休暇など休暇制度が充実! プライベートも大切にできます。 \面接は1回のみ!/ 内定まで最短2週間のスピード選考も可能! 県外の方は面接時の交通費支給あり! WEB面接・カジュアル面接も可能です! \全国からの移住を応援!/ 島根県・各自治体による 移住・定住支援制度あり! 新生活も安心です。 ▼詳しくはこちらをご覧ください♪ https://oki-ijukeikaku.net/support/
仕事内容: ⭕島暮らし×安定収入を両立できる仕事⭕ 中型・大型免許をお持ちの方、歓迎! 解体工事は重機中心のため、 身体への負担は少なめ。 落ち着いた環境で、 長く働きたい方に向いています。 隠岐の島は子育て支援制度も充実。 保育所・学校は少人数制で、 一人ひとりに目が行き届きやすい環境です。 光インターネット完備で、生活も快適。 ✅ 月給25万円~/賞与年2回 ✅ 住宅手当・家族手当・退職金あり ✅ 創業約60年の地域密着企業 WEB面接・Zoom相談会対応OK! 移住を考え始めた段階でも、 お気軽にご相談ください。 ---------------------------------------- 【仕事内容】 隠岐の島内での現場がメイン! 木造住宅などを取り壊して更地にする、 解体工事をお任せします! 解体作業や廃材の運搬が主な業務です。 廃材運搬など、運転業務もあるため 中型免許以上をお持ちの方は 即戦力として活躍できます! \最初はカンタン作業からスタート/ ・道具の準備、片付け ・廃材の分別や運搬などの補助作業 ※重たい作業は重機を使用するため、 体力に自信がない方でも始めやすい環境です。 <<松江で約60年の実績>> 地域に信頼されてきた老舗企業! 「土木工事」と「建築工事」が両輪となり、 地域の未来を創っています。 約3年前に新事業を発足! チャレンジングな地方ゼネコン会社です。 <<立ち上げからまだ3年の事業>> 今後さらに拡大予定! 将来的には現場監督などへの キャリアアップも目指せます。 ------------------- 【本社】 株式会社豊洋 本社 〒690-0823 島根県松江市西川津町2108-3 【アクセス】 JR「松江駅」より車で8分 ・駐車場完備! ・マイカーで通勤可!
対象となる方
求める人材: 【求める人物像】 ・年齢不問! ・経験不問! ・無資格OK! 【歓迎条件】 ・解体工事の実務経験がある方 (木造・鉄骨・RC など) ・チームでの現場作業経験 ・重機オペレーターの経験がある方 ・とび職や足場の経験がある方 ▼以下の資格をお待ちの方 ・中型自動車運転免許 ・車両系建設機械運転技能講習 ・解体工事施工技士 ・小型移動式クレーン運転技能講習 ・玉掛け技能講習 など 【その他】 ・年齢不問 ・学歴不問 ・高卒/専門卒/大卒歓迎 ・第二新卒歓迎 ・IUターン歓迎 ・20代/30代/40代/50代/60代活躍中 ・シニアも活躍中 ・中高年も活躍中 ------------------- 【給与・待遇】 ▼月給:253,000円 ~ 412,000円 ・基本給:199,000円~271,000円 ・固定時間外手当:21,600円~29,400円(15時間分) ※固定時間外超過分は別途支給 ※その他現場手当等含む ※交通費全額支給 ▼各種手当 ・通勤手当(通勤距離に応じて支給) ・資格手当:10,000円~ ・住宅手当:15,000円~ ※Iターン者が対象 ・家族手当:3,000円×扶養人数 ・役職手当:50,000円~ ・現場手当:15,000円~ ▼想定年収:383万円~624万円 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(7月、12月) 冬期賞与:基本給×1.5ヶ月分(12/12支給日) 夏期賞与:基本給×2.5ヶ月分 ×人事考課結果による調整(7/25支給日) ※会社業績の上振れによって3回目の賞与あり 【年収例】 ♦28歳若手 / 月給28万円 / 年収420万円 ♦43歳中堅 / 月給37万円 / 年収560万円 ♦43歳課長 / 月給40万円 / 年収600万円
仕事の特徴
- 変形労働時間制
- 交通費支給
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
2名
会社情報
いま見ている求人へ応募しよう!
月給253,000円~412,000円
勤務時間・曜日: 【勤務時間】 8:00~17:00 (休憩1時間) ※時間外勤務を行う場合は 所定終業時刻から15分休憩あり ・残業平均10時間/月 ------------------- 【休暇・休日】 ・年間休日105日 ・週休2日制 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(5日間消化率100%) ※入社時2日~5日間付与 ・慶弔特別休暇 ✅「3ヶ月ルール」について 弊社では、休日出勤が発生した場合、 3か月以内に振替休日を取得する 「3ヶ月ルール」を設けています! しっかりと休める仕組みづくりを 全社をあげて取り組んでいます!
掲載開始日:2026/02/16
原稿ID:f3fdfea62d4169fa
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