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株式会社Reseed・介護事業

仕事内容

アピールポイント: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2027年1月、新施設OPEN！ 新しい仲間と、寄り添う介護を ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新しく誕生する住宅型有料老人ホームで、 訪問介護スタッフとして働きませんか？ スタッフと意見を出し合いながら、 働きやすい環境を一からつくれるのは、 オープニングならではの魅力です。 ご利用者様一人ひとりに寄り添い、 日々の暮らしを一緒に支えていきましょう。 ◆一人ひとりに寄り添えるお仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 食事・入浴・着替えなどの身体介護や、 掃除・洗濯などの生活援助を通じて、 ご利用者様の暮らしをサポートします。 日々の会話や声かけも大切にしながら、 一人ひとりの状態やペースに合わせた ケアに取り組めます。 ◆相談しながら働ける環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ サービス提供責任者は2名体制を予定。 ケアの進め方や対応に迷ったときも、 相談しながら業務を進められます。 看護師も常駐する予定のため、 ご利用者様の体調の変化なども共有し、 職種を越えて連携できる環境です。 ◆仕事もプライベートも大切に ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年間休日114日、 有給休暇の取得率は100％！ お休みを活用してリフレッシュしながら、 日々の仕事に取り組める環境です。 自分の時間や家族との時間も大切にしながら、 介護の仕事を続けていきたい方にもぴったりです。 ◆資格取得支援でスキルアップ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 働きながらスキルアップを目指せる、 資格取得支援制度をご用意しています。 日々の業務を通じて経験を重ねながら、 介護の知識や技術を身につけ、 これからのキャリアにつなげていけます。 ◆自分らしく働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ネイル・ピアス・髪色も、 業務に支障がない範囲でOK！ これまでの介護経験を活かしたい方も、 新しい環境で再スタートしたい方も歓迎します。 新しい仲間と一緒に、 ご利用者様の安心できる毎日を支えませんか？

求める人材: 【必須資格】 ・介護職員初任者研修修了者 【こんな方歓迎】 ・資格を活かして介護の仕事を始めたい方 ・訪問介護事業所での勤務経験がある方 ・住宅型有料老人ホームでの勤務経験がある方 ・介護施設での勤務経験がある方 ・一人ひとりに寄り添った介護をしたい方 ・ご利用者様とのコミュニケーションを大切にできる方 ・周りのスタッフと協力しながら働きたい方 ・オープニングスタッフとして働きたい方 ・新しい人間関係の中で再スタートしたい方 未経験・ブランクOK！ 学歴不問です。 20代・30代・40代・50代まで 幅広い世代が活躍できる環境です。

• 交通費支給
• シフト制
• 昇給あり