• 正社員

株式会社CRESCENT

仕事内容

アピールポイント: 前職：家電量販店スタッフ／入社1年目 商品知識を活かして働ける環境で、頑張った分だけインセンティブとして還元されるのがうれしいです。 ―――――――――――――― 前職：一般事務／入社3年目 人と接する仕事に挑戦したくて転職しました。最初は不安でしたが、フォロー体制がしっかりしていて今では自信を持ってご案内できています。 ―――――――――――――― 前職：家電量販店フロアスタッフ／入社2年目 ノルマに追われることがなく、自分のペースでお客様に向き合えるので長く続けられそうだと感じています。 ――――――――――――――

仕事内容: 当社が展開するセールスプロモーション事業の一環として、家電量販店や映画館、愛知県名古屋市内の商業施設エリアなどでSVODサービスや新電力プランの魅力をお客様にお伝えするPR業務をお任せします。 お任せする業務 - 動画配信サービスの無料体験に関するご案内 - 新電力への切り替えキャンペーンのご説明 - お客様からのご質問対応 未経験の方も歓迎しており、入社後の研修でトーク内容や案内の流れを一つずつ習得できます。PRや広報の実務経験の有無は問いません。 業容拡大にともない人員を増やすタイミングのため、これから接客・PR分野で経験を積みたい方にぴったりのポジションです。 ▼収入とキャリアの実績 平均月給34万円、 平均年収600万円以上。 在籍メンバーの実績例です。 ・エリア部長／入社3年目 年収700万円 ・執行役員／入社3年目 年収800万円 ・プレイヤー／入社2年目 年収500万円 ※実績例であり、将来の年収を 保証するものではありません。 ▼用意している制度の一例 ・資格取得支援 （合格時に受験料を全額負担） ・書籍購入は会社が全額負担 ・バースデー休暇、記念日休暇 ・社員旅行／旅行ガチャ制度 ・社宅制度 （転勤時／家賃の2割を会社負担）