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正社員
Astemo株式会社

641L【東京】AD/ADAS系コントローラの回路設計業務(高速通信系回路) 回路設計

安全で安心なAD/ADASシステムの実現をミッションに、顧客である自動車メーカーの要求仕様に基づく最新ハードウェアの開発、車載品質を担保する高信頼性ハードウェアの設計・開発をご担当いただきます。

月給340,000円～700,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：45分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：121日（内訳）完全週休二日制土曜日曜その他（社内規定有/リフレッシュ休暇あり）有給休暇：有（～24日）（入社月により変動（社内規定有））

勤務地

Astemo株式会社

東京都渋谷区桜丘町1－1　渋谷サクラステージ37F

Astemo株式会社

予定勤務地東京都渋谷区勤務地勤務地① 事業所名：渋谷オフィス所在地：東京都渋谷区桜丘町1－1 渋谷サクラステージ37F 最寄駅：JR 山手線渋谷駅徒歩3分喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）備考：大手町駅のレンタルオフィスにて勤務をいただきます。（2025年4月頃に渋谷駅徒歩二分の新オフィスへ移転予定）転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 ■2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したグローバルメガサプライヤー ■素材から部品/製造装置/ITまで次世代自動車に必要な技術の全てを自社で保有しています！

企業名Ａｓｔｅｍｏ株式会社求人名 641L【東京】AD/ADAS系コントローラの回路設計業務(高速通信系回路) 仕事の内容安全で安心なAD/ADASシステムの実現をミッションに、顧客である自動車メーカーの要求仕様に基づく最新ハードウェアの開発、車載品質を担保する高信頼性ハードウェアの設計・開発をご担当いただきます。【詳細】AD/ADAS系製品のハードウェア開発をお任せします。■回路設計および検証：SOC、CPU、メモリ(DDR4)、高速通信などを用いた回路設計および特性評価。試作品のEMC検証作業も含む。■顧客である車両メーカ様への技術提案および打ち合わせ対応。車両メーカ様と定期的に打ち合わせ、量産に向けたハートウェアの開発を推進。■ハードウェアの開発は5名～10名でのチーム作業。募集職種 641L【東京】AD/ADAS系コントローラの回路設計業務(高速通信系回路)

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■電気回路、特にアナログ回路/高周波回路の設計開発の経験■モビリティに関する設計開発の経験【歓迎】■カメラ画像入出力（SerDes回路）を有する回路の開発経験■高速通信（PCIeGen4,Ether100Mbps以上）の回路設計の経験■WiFi,GNSS,Bluetoothのハードウェアに関する仕様協議および部品選定が可能な方■機能安全知識（A-SPICE, ISO26262 他）■自動車ユニットの量産開発経験（IAFT16949対応経験）■DDRメモリ,Ethernet通信,PCIe,CSI(画像入力)の取り扱い経験■海外取引先とのコミュニケーションスキル(TOEIC500点以上目安)【当社の魅力】当社はホンダ系列かつグローバルサプライヤーのため、安定的な経営基盤有。学歴・資格学歴：大学院大学語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
資格取得支援あり
在宅OK

給与/待遇

月給340,000円～700,000円想定年収 650万円～1,220万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥340,000～￥700,000 基本給￥340,000～￥700,000を含む/月 ■賞与実績:年二回諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備在宅勤務（一部従業員利用可）リモートワーク可（一部従業員利用可）時短制度（一部従業員利用可）自転車通勤可（全従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（一部従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可）社員食堂・食事補助（全従業員利用可）従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：年3回長期休暇（GW、夏季、年末年始）、財形制度、年金制度、研修センター、社員食堂ほか制度備考：■ファミリーサポート休暇(出産休暇、育児休暇、介護休暇、年次介護休暇、子の看護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、慶弔休暇、不妊治療休暇、配偶者海外転勤休暇) ■キャリアサポート休暇(リフレッシュ休暇、自己再開発休暇、キャリア開発休暇) ■家族手当、通勤手当等 ■住宅支援制度(寮/社宅・住宅手当等)、赴任手当等 ■財産形成貯蓄制度、団体扱い保険、健保保養所、カフェテリアプラン制度、育児・仕事両立支援金制度 ■長期キャリア形成可能：定年60歳、役職定年なし、雇用延長70歳まで ■休日：祝日は有休奨励日という形になってるため、実態は休む方がほとんどです。

職場環境・雰囲気

配属先情報電動ビジネス統括事業部 ECU Solutionビジネスユニット電子設計本部電子製品設計部

その他

備考【手当】家族手当(会社規定額あり) 【残業補足】管理監督者の場合は時間外手当の支給なし【標準労働時間】08:15～17:00 ※業務内容の変更の範囲：当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲：本社および全国の事業所【選考フロー】応募いただいた時点で、類似の領域の複数ポジションで検討させていただきます。別のポジションで書類選考通過になることもございますので、ご了承ください。 ※別ポジションで通過になった場合はポジションの説明をしっかりとさせていただきますのでご安心ください。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■2021年1月に国内大手4社のサプライヤーが統合して誕生した国内トップクラスのメガサプライヤー ■事業内容：自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス設立：2021年01月代表者：代表取締役社長＆ＣＥＯ竹内弘平従業員数：80,000人資本金：129,100百万円株式公開：非公開主な株主：(株)日立製作所 40.0％本田技研工業(株) 40.0％ JICキャピタル(株) 20.0％本社所在地：〒100-0004 東京都千代田区大手町２－２－１新大手町ビル本社以外の事業所：【国内】設計・製造拠点多数【海外】英国、ドイツ、フランス、米国、メキシコ、中国、韓国、タイ、シンガポール等その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】当社は2021年1月に日立オートモティブシステムズ社、ケーヒン社、ショーワ社、日信工業社の4社の経営統合により誕生したサプライヤーです。独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。国内のお客様もグローバルに展開しております。【配属部署について】電子製品設計部は、当社の収益を支える屋台骨となる組織であり、自動車に搭載されるエンジン、トランスミッション、パワーステアリング、自動運転など、車両システムのコアとなる各種制御装置を国内外拠点と連携して開発を進め、エコでクリーンなモビリティライフの実現に向けて、社会貢献しています。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：連結

応募情報

採用予定人数

3名

選考プロセス

選考内容面接回数：1回程度（目安）筆記試験：無採用人数：3名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。