• 正社員

株式会社プリサート

仕事内容

仕事内容 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける、子どもたち（小・中・高校生）への発達支援・療育業務全般。 特定のカリキュラムに偏らず、児童福祉法に基づく「5領域（健康・生活、運動・感覚、認知・行動、言語・コミュニケーション、人間関係・つながり）」をすべて網羅した、バランスの良い総合療育を提供しています。 【具体的なプログラム例】 • 運動・感覚: 体を動かすゲームやリズム遊びを通じた基礎体力の向上 • 制作・認知: 季節の工作や折り紙、手先を使う創作活動による集中力の育成 • 音楽・言語: 歌や楽器演奏を通じた表現力やコミュニケーションの促進 • ※あなたの得意な分野（運動、音楽、アートなど）を活かしたイベント企画も大歓迎です！ • その他業務: 送迎業務（社用車：軽自動車・コンパクトカーを使用）、日誌の作成など。 アピールポイント 【プライベート充実】 仙台市内トップクラスの年間休日120日！ 日曜日は完全固定給のシフト制（週休2日）。「福祉の仕事は休みが少ない」という常識を覆す、家族や趣味の時間もしっかり確保できる環境です。 【充実の福利厚生＆ユニーク特典】 確定拠出年金、ベネフィット・ワン加入に加え、映画やドラマが見放題の『Netflix無料視聴アカウント支給』など、私生活も潤う特典が満載！ 【やりがい十分の総合療育】 運動だけ、学習だけ、ではなく5領域をまんべんなく行うため、子どもたちの「できた！」の瞬間を様々な角度から見守ることができます。 【マイカー通勤OK】 無料駐車場を完備しております。 【将来のキャリアも安心！児発管への道】 ・受講資格が最短3年で： 保育士・児童指導員の資格を活かし、当施設で3年間経験を積めば「児発管 基礎研修」の受講が可能です。 ・安心のサポート体制： 研修受講時のシフト調整や、法人による費用補助制度あり（※社内規定による）。 ・給与・キャリアアップ： 実践研修を終えて児発管になれば、資格手当や役職手当でさらに収入アップが目指せます。現場リーダーや管理者へのステップアップも応援します！ コア業務（全体の70％） ・直接支援： 子どもの特性に合わせた個別課題、集団遊び、生活習慣※清潔・衛生習慣、整理整頓等の指導 ・送迎業務： 学校や自宅から事業所への送迎※社用車使用 ・事務作業： サービス提供記録や日報の作成、個別支援計画の補助 書類整理 ・保護者対応： 日々の活動報告や相談対応 ・環境整備※清掃、備品管理等 チーム業務（全体の20％） ・支援、運営のミーティング ・研修への参加 付加業務（全体の10％） ・備品管理、環境整備 ・事務サポート ・職場体験できます！ 子どもたちの様子や職場の雰囲気などを 実際に体感してからスタートしていただけます。 【応募後の流れ】 応募後、電話、またはメールにてご連絡致します。 （ご希望する連絡方法を記載頂けると助かります。） ↓ 面接日時の調整 ↓ 面接 （※施設見学も兼ねて施設での面接をお願いしています。） ↓ 3～5日で採用結果のお知らせ （電話またはメールご都合の良い方でご連絡致します。） ↓ 採用