• 正社員

一般財団法人　精神医学研究所　附属　東京武蔵野病院

職種/仕事内容

仕事内容 ■情報システム管理の経験者を募集 ■プログラミング業務は一切なし ■週休2日、日曜＋他1日あり ■年間休日121日と十分な休暇を確保 ■リフレッシュ休暇の取得可 ■賞与年2回、各種手当も充実 ■万全の福利厚生制度をご用意 ■1食300円で利用可能な食堂完備 ＜ 仕事内容 ＞ 病院内システムの 管理業務全般をお任せします。 医療業界での経験は不問です。 具体的には… ◆ 情報システム管理、運用 ◆ 基幹システムの導入、構築、運用、保守管理 ・医療系システム（電子カルテ等） ・院内OAシステム（インターネット、 メール、院内ポータルサイト等） ・ネットワーク全般 ◆ 各部門と連携し、 システムによる業務効率化・改善 ◆ システムの導入支援 ◆ 管理業務、システム障害対応 ◆ 各部署からの問い合わせ対応 プログラミング業務は一切ありません。 PCに不慣れな院内スタッフのサポートなど 相手の意図をくみ取る力が活かせる業務です。 ――――――――――――――――――― 【休日について】 プライベートを大切にできる 働きやすい環境です。 ・定時8時半～17時 ・実働7.5h ・週休2日 休暇制度も充実しています。 ・リフレッシュ休暇：7日 ・バースデー休暇：2日 ・年末年始休暇：6日 ・年間休日：121日 「仕事と私生活を両立したい」 「趣味や家族との時間を大切にしたい」 そのようなご希望をお持ちの方に、 ぜひ選んでいただきたい職場です。 【収入について】 充実した福利厚生により、 安定した収入と安心して働ける環境を 整えています。 ・賞与年2回 ・昇給年1回 ・役職手当 ・住宅手当 ・家族手当 ・日曜、祝日手当 努力が正当に評価される環境のもと、 安心して業務に取り組めます。 【当院について】 当院『東京武蔵野病院』は、 都内で初めて精神科救急病棟を開設した 創立90年以上の歴史を持つ病院です。 精神科救急や急性期医療に力を入れ、 601床を有する 都市型精神科医療の基幹病院として、 地域社会のニーズに応え続けています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 小竹向原駅（1番出口）より徒歩5分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8：30～17：00（休憩1h） ※残業月平均20～30h

給与

月給204,080円～249,780円 給与詳細 基本給：月給 20万4080円 〜 24万9780円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給20万4080円～24万9780円 ※上記は初年度額です 【手当】 通勤手当（月5万円まで） 役職手当 住宅手当 調整手当 家族手当 時間外勤務手当 日曜日・祝日勤務手当 年末年始手当 健康増進手当 ほか 【給与例】 給与例 ◆入職10年目・主任 年収470万円＝月給30万5180円＋手当＋賞与 ◆入職5年目・スタッフ 年収400万円＝月給26万4280円＋手当＋賞与

休日休暇

休日休暇 週休2日制（日曜・他1日） ～休暇制度～ リフレッシュ休暇（7日） バースデー休暇（2日） 年末年始休暇（6日） 有給休暇 慶弔休暇 ＜ 年間休日121日 ＞

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■ 昇給年1回 ■ 賞与年2回（7月、12月） ■ 交通費支給（月上限5万円） ■ 各種手当（住宅、調整、日・祝日勤務、年末年始、健康増進ほか） ■ 職員食堂（1食300円） ■ 財形貯蓄制度 ■ 退職金制度

職場環境・雰囲気

職場環境 病院内のITサポートを担う、 重要なポジションです。 医療現場を支える やりがいを実感していただけます。 また、中途入社の先輩社員も 多数在籍しており、 安心して就業できる環境です。