募集情報
有給は時間単位で取得可☆月収28万3300円・33万4800円可！マイカー通勤可◎残業ほぼなし【足柄下郡・湯河原駅・老健、介護職、契約社員】
■ニューライフ湯河原について 【ニューライフ湯河原について】 1992年（平成4年）に開設した、湯河原町・真鶴町では唯一の介護老人保健施設です。 定員100名の介護老人保健施設で回復期から慢性期に移行した 脳血管性疾患、骨折、糖尿病、認知症の方の方も含めた要介護の方が多い施設です。 在宅強化型施設として運営しており、毎月12～13名程の入退所があります。 医療処置はほとんどなく、リハビリテーションを強化している施設です。 【一般財団法人生活保健協会の特徴】 ・残業ほぼなし！ ・減給や賞与カットのリスクが少ない！ ・給与、福利厚生が充実 ・仕事のプレッシャーが少なく、ゆったり働ける！ ■スタッフに訊いてみました！ ■スタッフについて ◎現場の部門長、施設長や事務長へ相談しやすい！ ◎絞めるとこは絞めますが、職場環境にギクシャク感がなくゆったり働ける。 ■風通しについて ◎現場の声を集めて、部門長会議を週1回開催し業務改善につなげている！ ◎介護報酬のたびに取り組みを見直すなど、スタッフの意見を取り入れた仕組み ■見学や質問からでもOKなのでお気軽にお問い合わせください！ ＜応募の流れ＞ 【1】まずは「この求人にエントリー」よりお気軽にご応募ください。 【2】ご応募いただきましたら、電話もしくはメールにてご連絡をさせていただき、見学・面接日時の調整などをさせていただきます。 「いきなり面接ではなく、まずは雰囲気を見たい・話を聞いてみたい」 →見学だけもOK！ざっくばらんにお話させていただきます！ ご不明点や気になることもどんどんご質問していただいて大丈夫ですよ。 ※見学をご希望される場合、エントリー時「ご要望・連絡事項」に「見学希望」と記載ください。 求人をご覧いただきありがとうございます。 皆様からのご応募お待ちしております！
