• 正社員

株式会社ナール

仕事内容

アピールポイント: ✅ 作業療法士の視点を、子どもの成長支援に活かせる ✅ 少人数制だからこそ、一人ひとりの発達や課題に丁寧に関われる ✅ 感覚統合あそびや微細運動など、専門性を活かした支援ができる ✅ 残業・持ち帰り仕事がなく、家庭やプライベートと両立しやすい ＜ 社員インタビュー ＞ ── 20代・若手スタッフ 「大人数ではなく、子ども一人ひとりに丁寧に向き合えるところに魅力を感じました。 準備の時間もしっかり取れるので、余裕を持って子どもたちと関われます。」 ── 20代・若手スタッフ 「残業がほとんどなく、定時で帰れる日が多いです。 仕事終わりに友人と食事をしたり、趣味の予定を入れたりできるようになりました。」 ── 30代・子育て中スタッフ 「10時出勤なので、朝は家のことや子どもの準備を落ち着いてできます。 子どもの行事も事前に相談しやすく、家庭と両立しながら働けています。」 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

仕事内容: ✨期間限定キャンペーン実施中✨ ＼ Indeedからのご応募限定で入社お祝い金支給！ ／ ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ 月給25万円〜30万円＋賞与年2回 ✅ 年間休日125日／残業ほぼなし・定時退勤 ✅ 作業療法士の専門性を子どもの成長支援に活かせる ✅ スタッフ1名につき子ども約3名の少人数制 ✅ 祝日がある週は嬉しい「週休3日」に ✅ 車通勤OK！無料駐車場完備で通勤も安心 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 放課後等デイサービス「ゆめなーる」にて、 特性のある子どもたちの療育・自立支援をお任せします。 病院や高齢者施設で行うリハビリとは異なり、 遊びや学び、日々の活動を通じて、 子どもたちの「できた！」を増やしていくお仕事です。 【具体的な業務内容】 ✅ 子どもたちの迎え入れ・見守り ✅ 遊びや学習を通じた自立支援 ✅ 姿勢や道具操作に関するサポート ✅ 感覚統合あそびや微細運動の支援 ✅ 日常生活動作の自立支援 ✅ 療育プログラムやイベントの企画・実施 ✅ 連絡帳の記入や保護者様への対応 ✅ 午前中の準備、スタッフ間の打ち合わせ ✅ 子どもたちの送迎業務 【入社後の流れ・働き方】 学校のある日は、子どもたちを迎え入れるのは 14時以降が中心です。 午前中は支援の準備やスタッフ間の打ち合わせ、 療育プログラムの検討などに落ち着いて取り組めます。 残業は月合計で2時間以内とほぼゼロ。 持ち帰り仕事もありません。 「小児分野は初めて」 「放課後等デイサービスでの勤務経験がない」 という方も、研修や周囲のサポートを受けながら 少しずつ仕事を覚えていただけます。 これまで病院や介護施設などで培ってきた 作業療法士としての知識や経験も活かせる環境です。 一人ひとりの姿勢・感覚・手先の動き・生活動作などを見ながら、 子どもたちの小さな成長をじっくり支えていきませんか？ ※入社6ヶ月以内に退職された場合、入社お祝い金をご返金いただくことがあります。