• 正社員

矢野建設株式会社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築施工管理 [官公庁案件] × [複数担当制] × [直行直帰] 大阪で腰を据えて働ける環境。 大型案件で専門スキルを磨く。 ✅年休120日／残業月平均30時間 └働き方改革を推進！役職者も早く帰る風土が定着。 ✅多くの社員が直行直帰 └現場で書類作成ができる環境を整備しています。 ✅利益は賞与で還元 └不動産開発・設計・施工をワンストップで 手掛けることで高い利益率を実現。 ✅資格取得支援・資格手当が充実 └30歳以上の社員の多くが1級資格を保有！ 早期キャリアアップも目指せます。 ―…――――――――――――――…― 【仕事内容】 マンション・学校・病院などの 大型建築物の施工管理をお任せします。 ＜ 担当案件 ＞ ■自社開発マンション ■設計施工によるオーダーメイド案件 ■大型新築マンション ■学校・病院などの官公庁案件 ・新築案件が中心（改修工事は1割未満） ・民間案件・官公庁案件はおよそ5：5 ・案件エリアは大阪7割・兵庫3割 ・工事規模は8億円～15億円クラスが中心 現場で進捗書類を作成できる環境を 整備しており、多くの社員が直行直帰を活用。 複数担当制を採用し、一人あたりの 業務負担軽減にも取り組んでいます。 ―…――――――――――――――…― ＜ 社員想いのフラットな社風 ＞ 社長自ら社員へ声を掛けることも多く、 意見やアイデアを発信しやすい職場です。 ＜ 現場は複数名体制（3名程度） ＞ 1人に業務が集中しないよう、 チームで現場を担当しています。 ＜ 代休・振替休日の取得を推奨 ＞ 官公庁案件は土日祝休みが基本。 民間工事で土曜出勤が発生した場合も、 2ヶ月以内に代休取得が可能です。 ―…――――――――――――――…― 【 1971年創業の総合建設企業 】 マンション・学校・病院などの 大型案件を中心に手掛けています。 グループ内に不動産・設計会社を持ち、 「不動産開発・設計・施工」を 自社で完結できる体制を構築。 大手デベロッパーや官公庁、 民間企業との取引実績も豊富で、 安定した事業基盤を築いています。 また、自社開発案件や設計施工による オーダーメイド案件も多数。 確かな技術力と施工実績により、 高い信頼を獲得しています。