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- 派遣社員
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社
マンション管理の運営スタッフ(管理組合サポート・フロント職)
三井不動産グループのフロント職。会計・督促・修繕計画書の作成は別部署が担当
アクセス: 【アクセス】どちらの支店も駅から徒歩5分です ■川崎支店（武蔵小杉タワープレイス） ・東急東横線・目黒線「武蔵小杉」駅 徒歩5分 ・JR南武線・横須賀線・湘南新宿ライン「武蔵小杉」駅 徒歩5分 ※東横線沿線（渋谷〜横浜方面）、南武線沿線（川崎〜溝の口・登戸方面）から乗り換えなしで通えます ■横浜支店（横浜三井ビル） ・JR・東急・京急・相鉄・横浜市営地下鉄・みなとみらい線「横浜」駅 徒歩5分 ※神奈川県内ほぼ全域から、乗り換え1回以内でアクセスできるターミナル駅です ・交通費は全額支給します ・マイカー・バイク通勤はできません地図を見る
月給251,000円～332,000円
勤務地
勤務地: 【勤務地】いずれかの支店に配属となります ■川崎支店 神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉タワープレイス（東急東横線・JR「武蔵小杉」駅 徒歩5分） ■横浜支店 神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビル（「横浜」駅 徒歩5分） ※配属は、ご自宅からの通勤時間とご希望を考慮して決定します 【仕事での移動について】 ・担当マンション（支店周辺エリア）への訪問・理事会出席があります。移動は公共交通機関を利用します ・マイカー・バイクでの通勤はできません 【異動・転勤について】 ・転居を伴う転勤はありません（就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所。ただし転居を伴う配置転換は行いません） ・将来的に近隣支店（首都圏内）へ異動となる可能性はありますが、いずれも通勤圏内です 【受動喫煙防止措置】 屋内禁煙
アクセス
仕事内容
アピールポイント: ■三井不動産グループの安定基盤で、腰を据えて働く 1973年設立、従業員2,802名。タワー・大規模・高級マンションまで首都圏有数の管理実績を持つ、三井不動産グループのマンション管理会社です。マンション管理は景気変動の影響を受けにくいストック型事業——管理するマンションがある限り、仕事がなくならない業界です。 ■実働7.5時間×残業代は1分単位の考え方で全額支給 所定労働時間は9:00〜17:30の実働7.5時間。固定残業代制ではないため、時間外労働(30分単位で集計)は働いた分をすべて支給します。時差出勤制度があり、理事会の予定に合わせて出退勤を柔軟に調整できます。 ■「武蔵小杉」駅・「横浜」駅、どちらの支店も徒歩5分 勤務地は川崎支店(武蔵小杉タワープレイス)または横浜支店(横浜三井ビル)。いずれも駅徒歩5分で、転居を伴う転勤はありません。担当マンションも支店エリア内が中心のため、地域に根ざして長く働けます。 ■年齢を重ねても続けられる、セカンドキャリアに強い職場 雇用上限は70歳(要件を満たす場合は再雇用で最長70歳まで)。マンション管理の経験や、金融・不動産・営業などで培った折衝力を、定年後も活かし続けられるフィールドです。50代・60代の書類選考通過実績があります。 ■未経験からの育成実績と、限定正社員への登用制度 アパレル・人材会社など異業界からの入社者が、半年ほどで独り立ちした実績があります。契約社員(1年更新)からのスタートですが、限定正社員への登用制度があり、長期のキャリアを見据えて働けます。
仕事内容: マンションに「住む人」と向き合う仕事ではありません。マンションを「所有する人たち」の合意をつくる仕事です。 三井不動産グループのマンション管理会社で、管理組合の運営を支えるフロント職（管理組合運営スタッフ）を募集します。受付や巡回を行う管理員のお仕事ではなく、マンションという数億〜数十億円の資産の「運営会議」を設計し、動かす事務局の役割です。 ■具体的な仕事内容 ・担当マンションの管理組合の運営サポート ・理事会（1〜3ヶ月ごと）・総会（年1回）の企画、資料作成、当日の進行サポート ・共用部分の修繕・メンテナンスの見積取得、業者手配 ・区分所有者の皆様からのご要望・ご意見の取りまとめ たとえば「ペットを飼えるようにしてほしい」という要望が出たら、そのまま通すのではなく、住民全体の問題として理事会の議題に載せ、合意形成のプロセスを設計します。多様な立場の方々の意見をまとめ、マンションの資産価値と住み心地を両立させる——いわば小さな自治体の事務局長のような仕事です。 ■未経験でもできますか？ はい。マンション管理の経験がない方も選考対象です。販売・営業・金融・不動産・接客など、お客様と直接向き合う仕事の経験があれば、その折衝力がそのまま活きます。実際に異業界（アパレル・人材会社など）からの入社者が、半年ほどで独り立ちしています。独り立ち後もサポートは常にあります。 ■フロント職は「何でも屋」では？（経験者の方へ） 当社は分業体制です。管理費の会計、未収金の督促、契約書の発行、長期修繕計画の作成は、それぞれ専門の別部署が担当します。フロントは管理組合との折衝・調整という本来の業務に集中できます。夜間・休日のお客様対応はコールセンターが一次受けし、時間外にフロントへ連絡が入るのは週1件程度。担当棟数も業界水準より少なめに設計しています。 ■ノルマはありますか？ 販売ノルマを追う仕事ではありません。管理の品質と、管理組合からの信頼が評価の中心です。「売る営業」から「まとめる調整役」へ移りたい方に合っています。 ■どんな会社ですか？ 三井不動産レジデンシャルサービスは1973年設立、従業員2,802名。三井不動産グループの一員として、タワーマンション・大規模マンションから高級レジデンスまで、首都圏を中心に多くの管理実績があります。今回の勤務地は川崎支店（武蔵小杉）・横浜支店（横浜駅前）です。
対象となる方
求める人材: 【必須条件】 ・基本的なPC操作ができる方（Word・Excelでの資料作成・入力） ※学歴不問 【下記いずれかに当てはまる方を歓迎します】 ＜マンション管理のご経験がある方＞ ・管理会社でのフロント（管理組合担当）経験をお持ちの方 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 ※経験年数の目安は2年以上ですが、必須ではありません。ブランクのある方、定年後のセカンドキャリアとして再スタートしたい方も歓迎します ＜マンション管理は未経験の方＞ ・販売、営業、金融、不動産、接客など、個人のお客様との折衝経験をお持ちの方 ※業界知識は入社後に身につけられます。管理業務主任者の資格取得も、働きながら目指せます 【こんな方が活躍しています】 ・立場の異なる人たちの意見を聞き、着地点を見つけることが得意な方 ・資料づくりや段取りなど、「準備の丁寧さ」に自信のある方 ・売上を追う営業より、信頼を積み重ねる仕事がしたい方 ・これまでの社会人経験を、地域の暮らしを支える仕事に活かしたい方 【こんな方には向かないかもしれません】 ・一人で完結する仕事を好む方（理事会・住民・社内の別部署・協力業者と、常に複数の関係者と進める仕事です） ・スピード重視で即断即決したい方（合意形成には時間をかけるプロセスが不可欠です）
仕事の特徴
- 固定時間制
- 交通費支給
- 駅近5分以内
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
5名
会社情報
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アクセス: 【アクセス】どちらの支店も駅から徒歩5分です ■川崎支店（武蔵小杉タワープレイス） ・東急東横線・目黒線「武蔵小杉」駅 徒歩5分 ・JR南武線・横須賀線・湘南新宿ライン「武蔵小杉」駅 徒歩5分 ※東横線沿線（渋谷〜横浜方面）、南武線沿線（川崎〜溝の口・登戸方面）から乗り換えなしで通えます ■横浜支店（横浜三井ビル） ・JR・東急・京急・相鉄・横浜市営地下鉄・みなとみらい線「横浜」駅 徒歩5分 ※神奈川県内ほぼ全域から、乗り換え1回以内でアクセスできるターミナル駅です ・交通費は全額支給します ・マイカー・バイク通勤はできません
月給251,000円～332,000円
勤務時間・曜日: 【勤務時間】9:00〜17:30（実働7時間30分・休憩60分） ※実働は1日7.5時間。一般的な8時間勤務の会社より、毎日30分短い所定労働時間です ※時差出勤制度あり。理事会・総会の予定に合わせて出退勤時刻を調整できます 【時間外勤務】あり／月平均20〜30時間程度 ・固定残業代制ではありません。時間外労働は30分単位で集計し、働いた分の残業代を全額支給します ・夜間・休日のお客様対応はコールセンターが一次受けします（勤務時間外にフロント担当へ連絡が入るのは週1件程度です） 【勤務曜日】週5日勤務（完全週休2日制） ・理事会・総会が土日に開催される場合は出勤となり、平日に振替休日を取得します ※休日の曜日構成の詳細は面接時にご説明します
- 固定時間制
掲載開始日：2026/08/14
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原稿ID：faab0c75258d6310
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勤務地
特徴
神奈川県
横浜市
横浜市西区
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戸部駅（神奈川県）
平沼橋駅（神奈川県）
西横浜駅（神奈川県）
新高島駅（神奈川県）
みなとみらい駅（神奈川県）
高島町駅（神奈川県）
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