- 正社員
株式会社NTTデータ
DXコンサルタント_nttd-1013
【年収550万円~】企業の業務改革を構想策定から実装定着まで一貫支援/新規事業の中核で大きな裁量
年俸5,500,000円~10,500,000円
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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仕事内容
アピールポイント: グループ全体で世界50カ国・地域超の拠点、社員総数は19万人以上にまで成長している同社。 さらにグローバルに展開していくため、多種多様なタイプの人材を積極的に採用しています。 社員が最大限のパフォーマンスを発揮できるような環境づくりに力を入れています。 ■教育制度 階層別研修(昇格時に受講)やビジネス・テクニカルの3,500種類の研修、 自己啓発支援、海外留学制度など、充実の教育制度をご用意しております。 ■キャリアアップ 各職種別に社内認定制度があり、どのような職種でも、長い視野を持って 理想的なキャリアを築くことができる、安心のキャリアプランが定められています。 ■女性管理職 管理職における女性社員の割合は18%以上。 新卒・中途を問わず、管理職にステップアップすることを期待されています。
仕事内容: ビジネス・テクノロジーコンサルタントを募集している下記ポジションから、 選考の中で、ご希望と、 ご経験・適性を踏まえていずれかをご提案いたします。 面談・面接を通して、ご自身に適したポスト を検討されたい方向けの募集となります。 ▼DXコンサルタント ・先進テクノロジー、デジタルマーケティング、デザインシンキング、 UXなどの知見をベースとしたプロジェクトに参画する ・顧客企業のデジタル変革(新サービス創出、ビジネス変革 等)を実現する ・プロジェクトによっては、自らがハブとなり、ベンチャー、 デザインファーム、海外グループ会社などを組み合わせた価値 提供をリードする ▼データ分析・活用コンサルタント ・データ分析・活用に関するAI/BI/IoT/ クラウド等の先進テクノロジーの知見・分析力をベースとしたプロジ ェクトに参画する ・顧客企業のデジタル変革(新サービス創出、ビジネス変革等)を推進する ・技術ベンチャーや海外グループ会社なども組み合わせ、構想から実行・ 運用まで一貫した価値提供をリードする ▼経営管理コンサルタント ・顧客企業の経営管理やサプライチェーン管理などのマネジメント 領域を中心に、お客様業務改革に向けた営業活動、コンサルティング、 ソリューション導入、定着化支援と、一気通貫でのサービス提供を行う ・構想策定からERPの導入/更改、 教育定着まで支援する(安定稼働後の保守はグループ会社と連携して対応) ▼SCM業務改革・ビジネス創出コンサルタント ・製造業を中心とした顧客企業に対して、先進技術(クラウド、IoT、 Blockchainなど)を活用したSCM(生産、物流、調達) 領域の業務改革・ソリューション導入・ビジネス創出コンサルティングを行う ・企業間連携プラットフォームiQuattro”(アイクワトロ) を軸にして、Smart SCM、Smart Factory、 Product as a Serviceといった3つのオファリング を軸にしてコンサルティングからソリューション導入、 本番ビジネス化まで含めて推進する ▼共創型新規事業・サービス開発コンサルタント ・顧客との共創型でのイノベーション創出や新規事業・ サービス開発のプロジェクトに参画し、伴走型で支援する ・事業開発やデザインアプローチなどの知見をベースに、 顧客企業の新規事業・サービス開発を推進・リードする ・プロジェクトによっては、自らがハブになり、 協業パートナーであるデザインファーム、コンサルファーム、 ベンチャー企業等と連携した価値提供を行う ▼アピールポイント(職務の魅力) NTTデータの豊富なリソース(資金、ブランド、顧客基盤、技術) を活用した、NTTデータだからこそ挑める最先端DXプロジェクト に取り組むことができます。 また、直近では、全社を挙げて、顧客のForesight (将来のあるべき姿)を起点とした、上流からの提案を強化しています。 配属可能性がある各ポジションの魅力は、下記の通りです。 ▼DXコンサルタント 下記4つの主要領域での様々な業界のデジタル変革支援プロジェクト に参画し、専門性を深めることができる。 担当領域は本人の希望や適正に応じて入社後に複数アサインされ、 経験やスキルの幅を広げることができる。当社他組織、グループ、 資本提携先との連携も豊富。 ・顧客企業とともに、新事業を創出したり、 新サービスを企画する(ビジネスデザイン) ・同社大手法人既存顧客の業務デジタル化を推進し業務改善を行う( DXグランドデザイン/業務変革/IT部門改革/IT人財育成/ ワークスタイル変革) ・大手流通・小売業のエンドユーザに対するサービス/UX/ CXを改善する(UX/CX/デザイン) ・企業のDXを実現するための組織設計、企業変革(組織変革・人財変革・ 意識変革)等を行う(デジタルサクセス) ▼データ&インテリジェンスコンサルタント ・データ分析・データサイエンスのスキルを習得・活用できる ・DataRobot、Alteryx、Tableauなどのテクノロジー も活用しながら、データ分析・活用の構想策定やAI・ IoTを活用した業務改革に挑戦できる ・海外のアナリティクス専業企業との協業も推進しており、 共同体制でコンサルティングプロジェクトを実施する ・APAC(シンガポール、タイ、マレーシア等) の当社拠点のアナリティクス部隊と共同で現地でのプリセールスや プロジェクト実施する。加えて、海外グループ会社(欧米亜含む) のアナリティクス部隊と連携するData & Intelligence Global One Teamを推進しており、活動の企画・ 運営に取り組むことができる ▼経営管理コンサルタント ・「経営管理」領域では、企業経営者が経営判断・ 分析に役立つ情報をタイムリーに把握できるようにする方法を、 国内外の大手企業を相手に統合的にデザインする ・「会計」領域では、企業活動の数字を全て扱うため、範囲も奥も深い。 「財務会計と管理会計のどこを対象とするのか」、「既存システムを残すか、 新しくするか、運用で回すのがよいか」、「国内グループ、 海外グループの統制はどうするのか」など複数テーマを幅広く経験できる ・会計・経営管理領域は投資金額も大きく、 お客様の経営の根幹につながるため必然的にお客様のカウンターパート は経営層が多い。常に複数のテーマが動いているため、 お客様と共に深く長く考え続けることができる ▼SCM業務改革コンサルタント 他のコンサルティングファームとはことなり、 単発のコンサルプロジェクトではなく、”面でコンサルティング が出来る”点が魅力。 ・先進技術を活用した、確固たるプラットフォーム(データ連携基盤、 データ管理基盤)を保持している ・コンサル、営業、PF開発、運用、アジャイル、マーケ、 デザインが一体となったチーム構成となっており、一気通貫サービス提供・ 上流工程だけでなく後工程まで含めて顧客への価値訴求を実現できる ・2年後、3年後を見据えた製造業/流通業の次世代の形/ ユースケースを常に追いかけている(企業間デジタルサプライチェーン、 スマートファクトリー、ESG/カーボンニュートラル、 スマートファイナンス、業際ビジネスなど) ・技術、製品等に縛られることなく、フラットな視点で尖った先進ベンチャー 企業やコンサル企業との協業ができる ・NTTデータの他事業部、NTTグループの先進技術と組み合わせた スケールの大きなビジネス/ソリューション を作って提案していくことができる ▼共創型新規事業・サービス開発コンサルタント ・新規事業開発、サービスデザイン(CX/EX) のファンクションチームと、業際・自動車モビリティ・ ユーティリティを中心としたインダストリーチームで構成され、 コンサルタント、ビジネスデザイナー、サービスデザイナー、 アーキテクト系人材と多様性に富んだ組織 ・デザインファームなどの社外パートナー企業や当社内の他部門(事業部門・ テクノロジー部門)と連携した、幅広いコンサルティングサービスを提供する ・独自の事業開発メソッド(Bussiness Design Sprint: BDS®)や、グローバルで多数実績をもつイノベーション 創出メソッド(FORTH INNOVATION METH OD)を活用する ・グッドデザイン賞を受賞したCXデザインなどのノウハウ活用、 グローバルデザイナー集団Tangityとの連携を行いながら、 イノベーション創出・新規事業・サービス開発を実行し、 プロジェクト参画を通じて専門性を高めることができる ▼組織構成(2024年4月時点) コンサルティング事業部 約300名(2023年度 経験者採 用実績約40名) 20代~30代の社員も多く、企画から開発、運用まで、 ひとりひとりの社員が自身の強みを活かして活躍しています。 ☆富士誇(フジコ)の推しポイント☆ ・コンサル職の“集約ポスト”です。 従来は複数に分かれていた役割を一本化しているため、 ビジネス×テクノロジーを横断して幅広く挑戦でき、 成長の幅を実感でき、裁量と影響力を発揮しやすい環境です。 ・こんな方にオススメです! →ビジネス×テクノロジー両面のスキルを実践で伸ばしたい方 →経験を活かし、より大きなスケール・影響力で価値創出に関わりたい方
対象となる方
求める人材: 【必要条件】 ・ロジカルシンキング力 ・コミュニケーション力 ・顧客、または社内の複数ステークホルダーが関わるプロジェクト・業務の経験 ・ITへの興味、学習意欲 【歓迎条件】 ・英語(ビジネス英語が話せるレベル) ・簿記2級以上(<経営管理コンサルタント>を志望する場合)
仕事の特徴
- 固定時間制
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
常時募集
紹介企業情報
会社名
株式会社富士誇
事業内容
人事・人材サービス
所在住所
1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F
代表者
可野 誉大
代表電話番号
0368598412
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年俸5,500,000円~10,500,000円
勤務時間・曜日: 9:30~18:00 ※労働形態:裁量労働勤務/一般勤務 ※想定残業時間:~30時間/月
- 固定時間制
掲載開始日:2026/08/17
原稿ID:fab4aa9ed2122ed4
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勤務地
特徴
東京都
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