• 正社員

久米工業株式会社

仕事内容

アピールポイント: ✅ 将来的には施工管理者へのキャリアアップが可能 単なる作業員にとどまらず、技術者・管理者への成長ルートが用意されています。 ✅ 資格取得支援制度でスキルアップを全力応援 土木施工管理技士などの資格取得を会社が手厚く支援します。 ✅ 公共工事約8割で確かな安定性と実績 地域インフラを支える事業で、安定した受注実績があります。 ✅ 残業月2時間程度で勉強との両立も可能 定時退社が基本のため、資格取得に向けた自己学習の時間を確保しやすいです。 ✅ 賞与年3回で成果・成長をしっかり還元 獲得したスキルや貢献度に応じて、年3回の賞与で正当に評価します。

仕事内容: ✨ 現場作業を行いながら将来的に施工管理（現場監督）を目指せる ✨ 業務に必要な資格取得費用は会社が支援 ✨ 月給21.4万〜31.0万円＋賞与年3回で待遇面も充実 【仕事内容】 南会津エリアの公共土木工事現場（道路・河川・林道等）にて現場作業を担当しながら、将来の施工管理（現場代理人・監理技術者など）を目指すポジションです。 まずは現場の作業の流れや施工手順を把握し、段階的に管理業務の補助へと業務範囲を広げていきます。 【具体的には】 * 道路工事・河川工事・舗装工事等の現場作業全般 * 資材や人員の手配補助 * 写真撮影や簡単な書類作成の補助 * 発注者や協力会社とのコミュニケーション補助 * 冬季の除雪業務 【入社後の流れ】 * 現場作業スタッフとして当社の施工手順や安全管理を習得 * 施工管理技士などの国家資格取得に向け、講習受講や勉強を開始（支援制度あり） * 先輩施工管理者のもとで現場写真の撮影や日報・書類作成の補助を担当 * 資格取得後、小規模な現場から段階的に施工管理業務をお任せ 【この仕事のポイント】 ✅ 現場を知る強みを活かした施工管理へ 実際に現場で手を動かした経験は、将来施工管理者として指示を出す際に大きなアドバンテージになります。 ✅ 資格取得支援でキャリアアップを後押し 施工管理技士などの資格取得に関わる費用や学習を会社がバックアップします。 ✅ 公共工事95%以上の安定基盤でじっくり成長 自治体案件が中心のため、無理なスケジュール調整が少なく計画的に技術を習得できます。 ＼✨こんな悩み、ありませんか？／ * いつまでも体を使う作業だけでは将来が不安 * 施工管理に挑戦したいが未経験で不安がある * 資格を取って将来的に収入を上げたい ✅ この悩み、弊社で解決できます！ ＼✨安定して働きやすい理由／ * 自治体案件が95%以上を占め、施工計画が明確で無理な稼働がありません * 現場作業から施工管理へのステップアップルートが確立されています * 残業月2時間程度と余裕を持ったスケジュールで勉強時間も確保しやすい環境です 【キャリア例】 * 現場作業スタッフとして実務経験を積み、現場の流れを習得 * 2級・1級土木施工管理技士の資格を取得 * 現場代理人として案件全体の工程・安全・品質管理を担当 【応募前の不安について】 * 施工管理の経験がまったくなくても大丈夫ですか？ まずは現場作業からスタートするため、現場の仕組みを覚えてから管理業務へステップアップできます。 * 資格取得のためのサポートはありますか？ 資格取得支援制度があり、受験費用や講習費用などのバックアップを行っています。