正社員
社会福祉法人来光会

特別養護老人ホーム看護スタッフ

【常滑市】賞与年3回（夏季、冬季、年度末）★年間休日113日有給休暇取得率100%

アクセス: 名鉄「大野町駅」より徒歩10分
社会福祉法人来光会
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
愛知県常滑市金山30番地1
アクセス: 名鉄「大野町駅」より徒歩10分
月給204,689円～334,689円

勤務時間

変形労働時間制勤務時間・曜日: 【1】8：00～17：00（休憩60分）【2】8：30～17：30（休憩60分） ※1ヶ月単位の変形労働時間制

休日休暇

休暇・休日: ■シフト制（月8日～9日休） ■年間休日113日 ■年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） ■年末年始休暇：3日/年 ■夏季休暇：3日/年 ■育児休暇あり務計画によるローテーション制　1カ月単位の変形労働制長期休暇・特別休暇有給休暇夏季休暇３日冬季休暇３日産休、育休取得実績あり

勤務地

社会福祉法人来光会

愛知県常滑市金山30番地1

社会福祉法人来光会

勤務地: 介護老人福祉施設しろやま〒479-0003 常滑市金山字屋敷30‐1

アクセス

アクセス: 名鉄「大野町駅」より徒歩10分

仕事内容

アピールポイント: 家庭的な雰囲気の中で「その人らしさ」を大切にする介護を一緒に届けませんか？施設について全室個室のユニットケア型特養施設。家庭的な雰囲気の中で、入居者様一人ひとりに寄り添った個別介護を提供しています。まるで家族のような温かいケアが自慢です。看護師による健康管理はもちろん、地域の医療機関とも連携体制を整えています。2階には「しろやまガーデン」があり、園芸療法やイベントを通じて、入居者様の生活に潤いをもたらしています。 ★スタッフの声大所帯ながらも和気あいあいとした良い雰囲気だと思う。家族・ご入居者との関わりの中や困難事例に遭遇した時等、すべてが学びの場となっており、日々成長させてもらっていると感じる。（生活相談員 49歳）働きやすいと思います。自分は入職から10年以上勤めていますし、10年以上の職員は大勢います。また退職した職員が戻ってきやすい環境もあるようです。(相談員：40歳）

仕事内容: ■仕事内容・ユニット型特養ホーム入居者様の健康状態チェックと管理・服薬管理と適切な投薬サポート・経管栄養の準備と注入業務・褥瘡や皮膚トラブルの処置と予防ケア・急変時の適切な対応と看取りケア・介護士からの情報を基にした対応指示 ■アピールポイント・有給休暇取得率100%で働きやすい職場環境・産休・育休復帰率100%のワークライフバランス重視の職場・年間休日113日に加え、夏季・冬季休暇各3日で充実した休暇制度・賞与年3回（夏季、冬季、年度末）の安定した収入・入居者様の毎日の様子を把握し、先回りした看護が可能・療養型病院の看護に近い専門的ケアの提供・夜勤なし（夜間オンコール待機あり）の働きやすい環境

対象となる方

求める人材: 【すべて必須】 ■59歳以下の方（定年年齢を上限とするため：省令1号） ■看護師または准看護師【あれば尚可】・普通自動車運転免許（AT限定可）

仕事の特徴

変形労働時間制
交通費支給
昇給あり

給与/待遇

月給204,689円～334,689円給与: 【内訳】・基本給：204,689円～334,689円（処遇改善手当:8,689円　職務手当：6,000円～36,000円含む）【別途支給】・オンコール待機手当：2,000円/回　※回数相談可・資格手当：3,000円（社会福祉士、介護福祉士、ケアマネ１資格あたり）・期末手当：業績により支給・住宅手当　10,000円　世帯主に限る・扶養手当　3,000円／人（６才以上）世帯主に限る（但し、子６才未満～３才以上　10,000円／人、子３才未満～０才以上　27,000円／人） ※基本給については、経験年齢考慮します。 ★昇給：年1回（2,700円～3,400円　※2022年度実績） ★賞与：年3回（計500,000円～800,000円　 ※2022年度実績) ※給与は年齢・経験考慮

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ■交通費会社規定により支給（上限50,000円/月） ■マイカー通勤可（駐車場代1,500円/月） ■給食希望者　290円／１食 ■制服貸与 ■実務者研修取得支援（法人全額負担）あり ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■定年制60歳（再雇用制度あり：上限65歳） ■社会保険完備