正社員
株式会社五力

働きやすさと給与、働きがい|ケアマネージャー

正社員｜在宅ワーク可｜年間休日125日｜転勤なし｜自転車・バイク・車通勤OK♪｜介護休暇あり｜育児休業あり｜インセンティブあり｜社会保険完備｜賞与年2回｜服装自由｜研修制度有｜

アクセス: 阪急京都線『西京極』駅より徒歩12分 ※自転車・バイク通勤可 ※車通勤可【駐車場は自己負担になります。】
株式会社五力
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
京都府京都市右京区西京極午塚町96-8
アクセス: 阪急京都線『西京極』駅より徒歩12分 ※自転車・バイク通勤可 ※車通勤可【駐車場は自己負担になります。】
月給300,000円～403,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: ８:３０～１７:３０(休憩60分) ご希望お伺いいたしますので、ご相談ください。

休日休暇

休暇・休日: ◇シフト制 ◇年末年始休暇(12/28～1/3) ◇有給休暇(6ヵ月後：10日) ◇産前産後休業・育児休業 ◇介護休暇

勤務地

株式会社五力

京都府京都市右京区西京極午塚町96-8

株式会社五力

勤務地: 屋内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)

アクセス

アクセス: 阪急京都線『西京極』駅より徒歩12分 ※自転車・バイク通勤可 ※車通勤可【駐車場は自己負担になります。】

仕事内容

アピールポイント: ■週4日勤務のお仕事です！ ■テレワークOK（出社日は3日／月）！ ■退職金制度、テレワーク手当など福利厚生充実！

仕事内容: 〇在宅生活をされているご利用者様のケアプラン作成〇関係機関との業務調整〇事業所管理　など…

対象となる方

求める人材: ・在宅中心での勤務を行って行きたい方！・収入アップを目指したい方！（在職ケアマネスタッフの75％が前職より年収アップ）いきなりのご応募が不安な方は、まずは施設見学やお問合せだけでもOKです！お気軽にご連絡くださいね。ご連絡・ご応募をお待ちしております。

仕事の特徴

シフト自由
在宅OK
交通費支給
シフト制

給与/待遇

月給300,000円～403,000円給与: 固定残業代あり：月給￥300,000 〜￥403,000は1か月当たりの固定残業代￥75,000〜￥122,000（32時間相当分）を含む。32時間を超える残業代は追加で支給する。 ◇資格手当主任ケアマネージャー：25,000円ケアマネージャー：20,000円 ◇固定残業代(32時間)：125,000円～130,000円 ◇インセンティブ制度あり ◇在籍2年以上の方の平均年収５５０万円以上

試用期間

試用期間あり試用期間：2か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ◇社会保険完備 ◇退職金制度あり(月8,000円) ◇賞与年2回 ◇資格取得支援・手当あり ◇交通費支給有(上限30,000円／月) ◇労災の他に業務災害保険あり（通院3000円/日、入院5000円/日） ◇インフルエンザ接種代援助 ◇バイクのガソリン代支給 ◇テレワーク手当（300円／日）

その他

その他: 居宅介護支援事業所に所属する居宅ケアマネとして、ケアプラン作成、認定調査員をされていた方、ぜひお力を貸してください。特別養護老人ホームサービス、介護老人保健施設、介護付き有料老人ホームやグループホームといった介護施設にて施設ケアマネとして勤務されていた方からのご応募もお待ちしています。資格を活かして、グループホームや小規模多機能型居宅介護にて計画作成担当者をされていた方も、ご検討いただけませんか。主任介護支援専門員の資格を持ち、主任ケアマネや地域包括支援センターで勤務されていた方も、培った経験・専門的な知識を存分に活かせる職場です！ケアマネの資格は持っているが経験がない、ブランクがあるという方もしっかり学べる環境があるので安心です。「週4日での勤務OK」「在宅・テレワークOK」「福利厚生充実」の「資格取得支援制度」などもある働きやすい職場です。ハローワークなどで居宅ケアマネの正社員求人をお探しの方からのご連絡もお待ちしています。雇用形態: 正社員給与: 300,000円 - 403,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間資格と免許: * 介護支援専門員 (必須)