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アミューズメントパーク万代トリアス久山店

職種/仕事内容

仕事内容 ▛▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝▝ ▜ ⭐九州初進出！2025冬OPEN予定⭐ 大型クレーンゲーム専門店 店舗運営職募集 ▙ ▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▖▟ ✨九州エリアの事業拡大をその手で✨ 記念すべき九州1号店の立ち上げを担う、 スタートアップメンバーを募集します！ 北海道・東北エリアからの仲間と連携し、 店舗の０→１フェーズを成功へ導きましょう。 あなたの経験と福岡ならではの知見が、 大きな力になります(^^)/ ※10月中旬頃から研修開始予定 □■□■ お仕事内容 ■□■□ ════════════════════ あなたのアイデアで"勝てる店"を創る！ ✅店舗戦略の立案と実行 ・店内商品の魅力的な売り場づくり ・購買意欲を高めるディスプレイ作成 ・各種イベントの企画､運営 ✅スタッフマネジメント ・アルバイトスタッフの採用､育成 ・シフト管理 ・教育､店舗運営全般 ✅店舗運営管理 ・売上管理 ・経費管理 ・在庫管理 ✅九州･福岡で愛される”ブランド”づくり ・店舗の文化や雰囲気づくりも あなたに託される重要なミッションです。 北海道・東北出身の我々には難しい ”九州・福岡らしさ”を活かしたブランドづくり にぜひお力添えください！ ▼その他店舗業務 ✅クレーンゲーム関連業務 ・人気プライズ商品の選定､発注､補充作業 ・クレーンゲームの設定調整 ✅お客様対応 ・お客様のご要望に合わせた接客 ✅SNS運用 ・店舗公式アカウントでの新入荷商品や イベント情報の発信 ▶副店長として店舗をリードし スタッフと共にお店を盛り上げます！ □■□■ キャリアパス ■□■□ ════════════════════ ⏩副店長:月給35万円スタート まずは九州1号店の成功をミッションに ↓ ⏩店長:月給45万円〜 （最短3ヵ月での登用実績有） ↓ ⏩SV:月給60万円〜 （昇進平均期間:約2年） 統括部長や役員への登用実績も多数！ ◆店長・SVへのスピード昇格も◎ ◆旗艦店の立ち上げのため 裁量が大きいのも魅力の一つ。 ゼロから携わることができ､ あなたのアイディアを存分に生かせます！ □■□■ 当社について ■□■□ ════════════════════ ＊当グループは長年培ってきた事業を核に､ アミューズメントを融合した エンターテイメント事業を 全世界へ展開しています。 ｢お客様や働く仲間に感動を創ること｣ それこそが仕事だと考えています。 ＊グループ全体で 社員約200名,アルバイト約800名が在籍。 そのため店舗管理者など 多くのポストをご用意しています。 ｢生活を安定させたい！｣ ｢キャリアアップしたい！｣という方には ピッタリの環境です。 ＊北海道・東北で人気を博す当社にとって、 今回の九州進出は”第二創業期”の幕開け。 安定した経営基盤の上で、新規事業の立ち上げ という貴重な経験を積みませんか？ あなたの挑戦を、会社全体でバックアップします。

勤務地

アクセス

交通・アクセス バス停トリアス久山／西鉄バスから徒歩1分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 ◆9:00〜22:00(休憩1時間) 上記時間内でシフト制 《 勤務例 》 ・9:00〜18:00 ・13:00〜22:00

給与

月給350,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・副店長：月給35万円〜 ・店長：月給45万円〜 ・SV：月給60万円〜 ※地域限定社員：一般職をベースに、地域特性を考慮した給与体系（目安：月給27万円～） ◆ 賞与年2回（業績による） ◆ 昇給年2回査定あり ◆ 交通費支給（規定あり） 【給与例】 給与例 【入社2年目/店長】 月給45万円×12ヶ月 =480万円＋賞与年2回 →年収600万円以上も可能！ ＊その他各種手当あり

休日休暇

休日休暇 ◆週休2日制※シフトによる 月8～9日 ◆有給休暇制度 ◆バースデイ休暇 ◆産休・育休制度 └男性社員取得事例あり └育休中の業務のフォローや 復職後の柔軟な勤務体制を整備。 ※休みや勤務希望も お気軽にご相談ください◎

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・住宅手当 ・転勤手当(会社都合転勤の場合） ・制服貸与 ・マイカー通勤可(規定あり） ・転居が伴う異動について └引越し手当(入退去の費用):全額支給 └住宅手当:月額5万円 └帰省手当:扶養家族が遠隔地にいる場合 交通費全額を毎月支給