• 正社員

株式会社イッツ・スタッフ

仕事内容

アピールポイント: 青果の経験を活かしながら、仕事もプライベートも大切にできる環境です。 ◆ 年間休日122日 スーパー業界ではしっかり休める環境も大きな魅力。家族との時間や趣味、自分のための時間を大切にしながら働けます。 ◆ 賞与は年3回 夏季・冬季の賞与に加え、年間業績に応じた業績連動賞与を支給。日々の頑張りを収入面でも実感できる制度があります。 ◆ 残業は月5時間程度 仕事の日も自分の時間を確保しやすく、オンとオフのメリハリをつけた働き方ができます。残業代は1分単位で精算されます。 ◆ 暮らしを支える福利厚生も充実 社員買物制度をはじめ、レジャー施設の優待や各種共済制度、退職金・確定拠出年金など、日々の暮らしから将来まで支える制度を整えています。 ◆ 子育て・家族との両立をサポート 有給チャイルドサポート休暇、有給ファミリーサポート休暇のほか、勤務時間を短縮できる制度も用意。ライフステージが変わっても、キャリアを続けやすい環境です。 ◆ 青果の経験を、その先のキャリアへ 売場づくりだけでなく、発注・数値管理・スタッフ育成などにも携わります。これまで培ってきた経験を活かしながら、将来はさらに上のマネジメントポジションを目指すこともできます。 「仕事のやりがいは欲しい。でも、自分や家族との時間も大切にしたい」 そんな方が、青果の仕事を長く続けていける環境です。

求める人材: 青果部門での経験を活かして、次のステップに進みたい方を歓迎します。 【こんな経験をお持ちの方】 ・食品スーパーなどで青果部門の経験がある方 ・売場づくりや商品陳列、発注に携わった経験がある方 ・後輩やスタッフへの指導経験がある方 ・リーダー、チーフ、部門責任者などの経験がある方 【こんな方におすすめです】 ・青果の仕事が好きで、これからも経験を活かして働きたい方 ・これまでの経験を、より安定した環境で活かしたい方 ・売場づくりに自分のアイデアや工夫を活かしたい方 ・リーダーやマネジャーとして、さらにキャリアアップしたい方 ・仕事だけでなく、家族との時間やプライベートも大切にしたい方 ・福利厚生や将来の安心も考えて、長く働ける会社を探している方 年齢だけで判断する採用ではありません。 これまで培ってきた現場経験や、売場・仲間に向き合ってきた姿勢を大切にしています。 「青果の経験はあるけれど、リーダーとしてはまだ経験が浅い」 そんな方も、これからステップアップしていきたいという意欲があれば、ぜひご応募ください。

• 変形労働時間制