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株式会社 TMC

仕事内容

アピールポイント: 【この求人の魅力】 ✅ 年収350万円～650万円 経験と役職に応じて、収入アップを目指せます。 ✅ 年休120日以上・土日祝休み 完全週休2日制で、予定を立てやすい働き方です。 ✅ 残業月10h以下の働きやすさ フレックスタイム制度もあり、無理なく続けやすい環境です。 ✅ 建設コンサル母体の安定基盤 人材事業に加え、母体の安定感を感じながら働けます。 ✅ 営業とコーディネートの両方に関われる 提案だけでなく、応募者対応やスタッフフォローまで経験できます。 ────────────────

仕事内容: 【年収350万円～650万円】経験を活かして、企業と人をつなぐ営業へ 【年休120日以上】土日祝休み×残業月10h以下で私生活も充実 【取手駅徒歩5分】フレックス制・車通勤可の働きやすい環境 「営業経験を次のキャリアにつなげたい」 「数字だけでなく、人に寄り添う仕事がしたい」 「安定した環境で、無理なく長く働きたい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ知っていただきたいお仕事です。 ──────────────── ＼建設コンサルが母体の安定基盤／ 職業紹介・人材派遣の営業・コーディネーター職 年収350万円～650万円 ──────────────── 【この仕事のポイント】 ・年収350万円～650万円で、経験・能力をしっかり評価 ・賞与年2回、決算賞与あり、昇給ありで日々の頑張りを還元 ・年間休日120日以上、完全週休2日制（土日）でオンオフを切り替えやすい ・月平均残業0～10時間程度、フレックスタイム制度で柔軟に働ける ・少人数の組織で、相談しやすくチームで支え合える雰囲気 【お任せする仕事】 事業拡大に向けた営業社員の募集です。 人材を求めている企業へ、最適な人材とのマッチングをサポートしていただきます。 企業側の希望や魅力を丁寧にヒアリングし、応募者対応や面談、スタッフフォローまで幅広く関わるポジションです。 【具体的な業務内容】 ・職業紹介、人材派遣の営業 ・求人広告作成、応募者対応、面談対応 ・新規クライアント開拓 ・既存スタッフのサポート、管理業務 ・契約、労務管理など 【この仕事ならではのやりがい】 単なる営業ではなく、企業課題の解決と求職者のキャリア支援を同時に担えるのが特徴です。 「人材が決まる」「働く場が広がる」という結果が目に見えやすく、相手の成長や安心に貢献できる実感を得られます。 また、建設コンサルタントを母体とする安定した基盤のもと、社会インフラを支える企業と人材をつなぐ役割を担える点も魅力です。 【職場の魅力】 少人数でアットホームな職場なので、困ったことがあればすぐに相談できる風通しの良さがあります。 未経験分野でも、周囲と連携しながら少しずつ仕事の幅を広げていける環境です。 取手駅から徒歩5分の好立地に加え、マイカー通勤も可能で、通勤面の負担が少ないのも嬉しいポイントです。 【働き方について】 勤務はフレックスタイム制度を導入しており、基本タイムは8:30～17:30。 コアタイムは11:00～14:00で、実働8時間、休憩60分です。 残業は月平均0～10時間程度と少なく、仕事終わりの時間も大切にできます。 【給与イメージ】 経験・能力に応じて年収・役職を考慮します。 入社1年目から年収約350万円、主任で年収約450万円、課長格では年収約650万円の実績があり、キャリアに応じた成長を目指せます。 賞与は年2回、決算賞与もあり、頑張りが収入面にも反映されやすい環境です。 【職場環境】 ・建設コンサルタントが母体の安定基盤 ・少人数で連携しやすい環境 ・営業とコーディネートの両面でスキルを磨ける ・人材業界で長く活躍できる土台が身につく 【最後に】 企業と人材の出会いを支えながら、自分自身のキャリアも着実に伸ばしていける仕事です。 営業経験を活かし、新しいフィールドで専門性を高めたい方のご応募をお待ちしています。 ────────────────