• アルバイト・パート

プラウドライフ株式会社(ソニー・ライフケアグループ)

職種/仕事内容

仕事内容: 『ケアプランセンターはなことば新潟』のケアマネジャー ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 【求人のここに注目！】 ✅️昇給年1回あり！給与upのチャンス◎ ✅️週3日～勤務OK◎柔軟な働き方が可能 ✅️資格取得支援制度でスキルアップ↑↑ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 【仕事内容】 施設内のケアマネージャーとして 下記業務をお任せ致します。 ＝業務内容の詳細＝ ◎実態調査（インテーク） ◎アセスメント ◎ケアプラン作成 ◎サービス担当者会議の実施 ◎各種書類作成 ◎ご入居準備、サポート ◎モニタリング、ケアプランの見直し ◎介護保険の給付管理　など ＝ケアマネジャーの1日の流れ（例）＝ 09:00　勤務開始・申し送り 10:00　担当者会議 11:00　訪問・モニタリング 12:00　休憩 13:00　実態調査（入居検討者先へ訪問） 15:00　各種書類作成、メール対応 16:00　各種委員会、MTG等 17:15　申し送り、記録 18:00　退勤

勤務地

アクセス

アクセス: 『ケアプランセンターはなことば新潟(旧ケアサービスあたたか)』へのアクセス JR「新潟駅」南口から新潟交通バス 新潟駅南口3番線　S5「女池線」乗車　約16分 「江南高校前」バス停から　徒歩約3分

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: ★09:00〜18:00のうち6h以上 週3日以上

給与

時給1,250円～1,500円 給与: 【給与】 時給：1,250円～1,500円（一律諸手当含む） 〇試用期間：３ヶ月（処遇の変更なし）

休日休暇

休暇・休日: ★シフト制 有給休暇(入社6ヶ月後に付与)

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ✨昇給年1回 ✨社会保険完備（ソニー健保加入） ✨福利厚生サービス「リロクラブ」加入 ✨年末年始手当 ✨永年勤続者表彰制度 ✨資格取得支援制度 ✨ユニフォーム貸与 ✨インフルエンザ等の予防接種 ✨健康診断 ✨年次有給休暇 ✨交通費支給（上限100,000円/月） ✨自転車、バイク、マイカー通勤可 ✅当社の自慢の福利厚生制度 〇社会保険完備（ソニー健保加入） ソニー健保のメリット 保険料が安価 従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ） 出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり 例えば、出産育児一時金付加金 １児につき 20 万円支給 その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます 〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長 〇子の看護休暇制度あり 2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました ①病気・けが ②予防接種・健康診断 ③感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加） ④入園（入学）式、卒業式（新規追加） ※対象期間も小学校第３学年修了まで延長 〇介護休暇制度あり 2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました

その他

その他: 【就業の場所、変更の範囲について】 会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む) ＜プラウドライフ株式会社について＞ 2006年の設立以来、介護業界をリードし続けてきた【プラウドライフ株式会社】ソニー・ライフケアグループの一員である当社では”お客様がその人らしく生活できる環境づくり”を目指し、有料老人ホーム・デイサービス「はなことば」を全国に約30拠点を展開 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ～全社スタッフ構成～ ◎男女比…3：7 ◎年齢層…40代中心に10～50代まで幅広く活躍中！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【採用フロー】 [1] 応募フォームにてご応募ください 　　▼ [2] 面接日の調整 　　▼ [3] 施設見学・面接（1回）※適性検査あり 　　▼ [4] 採用 雇用形態: アルバイト･パート 給与・報酬: 1,250円 - 1,500円 時給

対象となる方

求める人材: 【必須条件】 ■介護支援専門員をお持ちの方 パソコンの基本操作（Excel、Word、Outlook等） ができる方の応募もお待ちしています♪ 20代・30代・40代・50代の方活躍中！ 仕事にブランクがある方OK◎ 家庭と両立したい主婦（夫）の方OK！ ハローワークで求職中の方もOK！

試用期間

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

採用予定人数

1名