• 正社員

Daigasエナジー株式会社

仕事内容

アピールポイント: ＜PRポイント＞ +-+-+-+-+ 当社は工場・病院・商業施設などに向けて、ガスエンジン・ガスタービンによるコージェネレーションシステムの安定稼働を支えるエンジニアリング企業です。 ■仕事の面白さ・やりがい 点検実務はメーカー委託のため、管理・調整・折衝が中心となります。 お客さまやメーカーと長期的な関係を築きながら進める仕事です。 設備の安定稼働やBCP対応など、社会インフラを支えるやりがいがあります。 病院や避難所など重要施設など社会貢献性の高い案件を多数手掛けています。 ■働きやすさ 現場とデスクワークのバランスが良く、WLB（ワークライフバランス）改善が可能です。 技術知識を活かしつつ、調整力・コミュニケーション力を伸ばせる環境です。

仕事内容: [会社名称]：Daigasエナジー株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：500万～700万円 [応募資格]：高卒以上・未経験OK お客さま先（工場・病院・商業施設等）に設置されたコージェネレーションシステム（以下CGS）を担当していただきます。※5～10件程度 【業務内容】 定期点検整備時の現場責任者として、作業進捗管理・安全管理・お客さまへの報告 ┗ 点検整備の実作業はメーカー・協力会社へ委託しています。 定期点検・故障対応に伴う工事計画書、見積書、報告書等の作成 お客さま、メーカーとの折衝業務（メンテナンス調整、契約仕様・金額の検討、交渉、決定など） 故障時の一次対応、原因究明、設備信頼性向上を目的とした予防保全対応を行います。 ※月1～2件程度の休日対応が発生する場合がありますが、その際は振替休日の取得が可能です。 ※現場業務：オフィス業務＝6：4程度です。 ＼CGSについて／ https://ene.osakagas.co.jp/product/cogeneration/index.html ＜組織構成・部署の人数＞ +-+-+-+-+ 所属部署であるカスタマーファシリティー部は全体で約130名が在籍し、担当商材ごとに空調チーム、保安チームなどに分かれて業務を行っています。 今回募集しているCGSを担当するチームは２チーム（各30名程度）あり、いずれかへの配属を予定しています。 両チームとも20～30代のメンバーが多く活躍しています。 ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 一次面接（現場・人事） ↓ 最終面接（役職者） ↓ 内定