• 正社員

株式会社NHS

職種/仕事内容

仕事内容: 〈入社後の流れ〉 ※習熟度等により変動する可能性がございます。 ■4月～5月　：25新卒と合同で2か月間の研修。ビジネスマナー、営業の基礎、商材についてなど、しっかりと研修を行います。 ■6月以降　 ：まずは内勤営業部に配属になり、営業手法やマネジメント手法などをOJTで学んで頂きます。 ■2年目以降 ：営業部のリーダーとして部下のマネジメントや外勤営業など、適材適所にステップアップ。 ※営業以外にもバックオフィス部門やカスタマーサポート部門など、多彩なキャリアパスが広がっています。

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~20:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下

給与

月給220,000円～300,000円 給与: 〈給与〉 想定年収：300万円~400万円 月給：22万円~30万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 〈給与例〉 ①23歳/1年目　内勤一般　　固定給221,000+住宅手当30,000円＋インセンティブ30,000円　月281,000円 ②25歳/3年目　内勤リーダー 固定給274,000円＋住宅手当30,000円＋インセンティブ80,000円　月384,000円 ②27歳/5年目　内勤課長　　固定給330,000＋住宅手当30,000円+インセンティブ120,000円 月480,000円 ④27歳/5年目　外勤（ランキング上位）　固定給310,000円＋インセンティブ360,000円　月670,000円 〈補足情報〉 ◎初任給221,000円/月 ※残業見合手当40,000円を含む ※見合を超えた残業は別途支給 ◎昇給査定（年1回） ◎夏季・冬季賞与（6月・12月） ◎決算賞与 （7月）※支給基準あり ◎給与支払：月末締め、翌月25日払い ※試用期間3カ月 ※試用期間中の条件変更無し

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：シフト制 年間休日：125日 休暇制度：特別休暇、有給休暇、産休・育休、介護休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇 補足情報：◎毎週日曜日or木曜日及びシフト制　※部署によって異なる。日曜定休の部署がほとんどです。 ◎年間休日125日(2025年度以降は125日) ◎年末年始、お盆、GW休暇 ◎産前/産後休業・育児休業・介護休業 ◎年次有給休暇は必ず5日以上取得 ◎特別休暇(慶弔・子の看護・育児目的※有給で使用できます) ■働くパパさん・ママさんを応援しており、育休取得率が非常に高い会社です。 ■有給休暇の平均取得日数12.4日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、資格取得制度、健康診断、役職手当、資格手当 補足情報：◎交通費全額支給 ◎住宅手当（当社規定） ◎慶弔金（当社規定） ◎社会保険完備(雇用・労災・健康保険・厚生年金) ◎資格取得奨励金（FP技能士、簿記2級、社会保険労務士等） ◎サークル制度 ＜教育制度＞ ◎教育部による研修制度 ◎社外研修（保険会社、外注の研修会社など） ◎役職階層別研修 ◎入社後半年、1年等のタイミングでの合同研修 ◎グループ会社間人材交流研修プログラム 受動喫煙対策の有無 : 対策あり 受動喫煙対策について : なし（喫煙可）、その他、喫煙室あり 特記事項 :

その他

その他: この求人は人材紹介サービス【株式会社Make Professional】の求人です。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 入社後のアフターフォローなど 全力でバックアップさせていただきます。 ⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼ ◆◇職業紹介事業許可番号◇◆ 【40-ユ-301173】 ⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 220,000円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間