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正社員
株式会社レイズ

[静岡/生産技術(保全)]車ホイールのトップメーカー/年休125日/福利厚生充実設備保全/メンテナンス

■ベテランの方歓迎！過去のご経験を活かせる！アルミホイール業界をけん引する当社にて、当社工場内の生産設備から付帯設備の保全・メンテナンス業務を担っていただきます。

月給320,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

変形労働時間制就業時間 08:15～17:00（1日あたり所定労働時間07時間45分）休憩：60分残業：有備考：固定残業代の相当時間：16.8時間/月

休日休暇

休日休日：125日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（）有給休暇：有（10～20日）（有休取得義務日数5日）

勤務地

株式会社レイズ

静岡県浜松市浜名区平口5584-13

株式会社レイズ

予定勤務地静岡県浜松市浜名区勤務地勤務地① 事業所名：浜北工場所在地：静岡県浜松市浜名区平口5584-13 最寄駅：遠州鉄道遠州鉄道浜北駅喫煙環境：屋内全面禁煙備考：車・自転車通勤可転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色 ■自動車用アルミホイールのトップメーカー/圧倒的な知名度とブランド力を誇る当社では“自社開発と自社生産”そして “Made In Japan”を頑なに守ります■最大限の安心と最高の満足を提供し続け、設立以来50年連続以上無借金黒字経営

企業名株式会社レイズ求人名 [静岡/生産技術(保全)]車ホイールのトップメーカー/年休125日/福利厚生充実仕事の内容 ■ベテランの方歓迎！過去のご経験を活かせる！アルミホイール業界をけん引する当社にて、当社工場内の生産設備から付帯設備の保全・メンテナンス業務を担っていただきます。【業務詳細】■生産設備・付帯設備（電気・機械）の定期点検・保守 ■設備の故障・不具合対応、修理、部品交換 ■設備トラブルの原因調査・改善提案 ■新規導入設備の立ち上げ支援 ■設備稼働率向上に向けた改善活動 ■外部業者との調整・折衝製造ラインが止まらないよう、日常的な点検から緊急対応まで幅広く関わります。電気系・機械系いずれの経験も活かせるポジションです。募集職種 [静岡/生産技術(保全)]車ホイールのトップメーカー/年休125日/福利厚生充実

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■生産工程・生産技術の経験（目安5年以上） ■設備保全やメンテナンスの経験【歓迎】■機械工学、電子工学、制御工学等、メカトロニクス学問知識 ■2D-CADで製図するスキル ■PLCプログラム（ラダー）解読スキル ■情報を正確に伝えるコミュニケーションスキル・論理的思考力【当社について】式会社レイズは1973年の創業以来、アフター向けのアルミホイールをつくりつづけている会社です。様々な製品開発やモータースポーツへのホイール供給を通じて、クルマを楽しむ文化そのものに貢献。企画、デザイン、設計、製造、販売まで、全てを自社完結で行っています。学歴・資格学歴：大学院大学高専高校語学力：資格：第一種運転免許普通自動車

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
変形労働時間制
転勤なし
土日祝休み

給与/待遇

月給320,000円以上想定年収 540万円～650万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥320,000～基本給￥285,000～固定残業代￥35,000～を含む/月 ■賞与実績:最大年3回諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制超過分別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無制度備考：【制度・福利厚生】 ●慶弔見舞金制度有 ●住宅手当15,000円/月(一人暮らしの単身者) ●家族手当(配偶者ありの場合)15,000円/月＋子供1人につき3,000円/月 ●非喫煙手当：非喫煙者(3,000円)および半喫煙者(1,500円／就業時間内は喫煙しない)が対象 ●TOEIC手当：TOEICの高スコア者(最大10,000円／有効期限2年以内)が対象 ●オンラインセミナー利用制度 ●クラブオフ(福利厚生サービス）利用制度 ●社員割引制度 ●各種社会保険完備 ●退職金制度●慶弔休暇 ●産前産後・育児休暇（取得実績あり） ●確定給付企業年金制度

職場環境・雰囲気

配属先情報浜北工場：100人弱の組織となります。【採用背景】組織強化を踏まえた人材拡充

その他

備考 ■賞与：最大年3回＜夏季賞与、冬季賞与、決算賞与(15年連続支給中！)＞【休日・休暇補足】 ■全社平均11日の有給取得の実績あり（昨年度実績）土日祝日＋夏季休暇＋年末年始休暇＋有休取得義務5日＝130日 ※夏季・年末年始休暇は年間休日数が125日になるよう毎年調整します。【通勤手段】マイカー通勤可能。自動車・バイク・自転車で通勤していただいて構いません。※社内ルールに基づき、手当の支給あり。【業務内容の変更の範囲】会社の定める範囲【就業場所の変更の範囲】会社の定める範囲 ※建物の改変を伴う業務は含みません。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：自動車用品（アルミホイールおよび関連部品）の企画・開発・製造・販売 ■ブランド：VOLK RACING/gram LIGHTS/HOMURA/BLACK FLEET/DAYTONA など設立：1977年12月代表者：代表取締役社長斯波翔太郎従業員数：250人平均年齢：40.0歳資本金：10百万円株式公開：非公開本社所在地：〒577-0016 大阪府東大阪市長田西２－４－７本社以外の事業所：営業所/札幌、仙台、東京、名古屋、大阪、広島、福岡西宮流通センター、浜松流通センター、レイズ・CWP（浜松）関連会社：(株)レイズクリエイティブ、(株)レイズエンジニアリング (株)レイズR&D、RAYS U.S.A.INC、(株)レイズ高松、マルカサービス（株）その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】株式会社レイズは1973年の創業以来、アフター向けのアルミホイールをつくりつづけている会社です。企画・デザインから開発・製造・販売までの全てを自社完結で行っています。ユーザーが今まさに欲しているホイールをイチ早く察知し、独自の技術やアイデアをもって企画・デザインを練り、製品化に向けた設計開発、自社工場で製造、そして自らの手で販売する。こうして「ALL IN HOUSE」を貫くことは、製品に込めた思いを途切れなくユーザーに伝えるための最良の手段であり、結果的に全製品が「MADE IN JAPAN」となることは、重要保安部品であるホイールの安心・安全を担保するために不可欠な手順だと確信しております。また、インハウス体制を徹底することにより、それぞれの部門でプロフェッショナルが育ち、専門的な技術やデータが社内に集約・蓄積される環境は、レイズの製品開発における大きな強み、個性の源にもなっています。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：有その他（適性検査(SPI)）採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。